党务工作者做好教工思想政治工作的思考和建议

党务工作者做好教工思想政治工作的思考和建议

董梦媛

新疆城科智能科技股份有限公司新疆乌鲁木齐830000

摘要：企业在开展工程项目时，积极进行党务思想政治工作，有利于全面提高企业团队工作质量和效率，及时改善企业人员在时存在的消极思想，正确引导、积极建立完善的企业管理制度，提高企业团队整体水平。文章从开展党务思想政治工作与团队建设意义为切入点，并根据具体情况提出相关解决建议，促进企业稳步发展。

关键词：思想政治；党务工作；企业

随着人们的生活水平逐渐提高，人们对建筑工程项目质量提出更高的要求标准，企业在市场上竞争日趋激烈。为了全面提高企业的经济效益，需要做好党务思想政治工作，逐渐完善企业在时存在的不足情况，推动企业健康发展。

一、开展党务思想政治工作与团队建设意义

党务思想政治工作是建筑工程项目中不可或缺的一部分，全面建设团结、积极、高效的队伍，提供重要的舆论与核心指导思想支持，建设符合新时代企业。在开展党务思想政治工作时，需要团队建设具备以下特征：

（一）提高企业经济效益

提升党员队伍、企业管理人员以及队伍资深专业素质，有利于提升企业整体的经济活力和影响力，企业在发展过程中做好党务思想政治工作，领导人员应起到带头作用，在开展项目时提高监督管理力度，充分发挥党务思想政治工作作用。党务思想政治工作有利于提高企业日常管理，促进企业快速发展，提高企业经济效益，党务思想政治工作在企业的发展中具备非常重要的经济属性。在提高企业经济效益的同时，开展党务思想政治工作，提高企业工作人员的思想意识，推动企业稳步发展，提升企业的经济效益与社会效益[1]。企业在开展党务思想政治工作时，促进企业在市场竞争中稳步发展，因此，企业在发展的过程中，需要重视党务思想政治工作。企业在发展过程中，企业员工在人生观、世界观以及价值观也会逐渐发生变化，企业需要积极开展党务思想政治工作，企业管理人员可以全面地掌握员工想法，做好党务思想政治工作，提高企业凝聚力。在开展建筑项目时，如果遇到困难情况，使企业员工具备勇于挑战、积极克服精神，充分地发扬我党坚韧不拔优良传统。

（二）党务思想政治工作与团队具备的管理功能

企业在开展团队建设过程中，积极开展党务思想政治工作是管理团队最为有效的管理方式，是实现企业发展目标最重要的途径和方法。当前我国企业管理主要包括了：

（1）财务与企业员工方面呈现刚性管理特征，企业采用刚性管理模式具备了详细的、必然的特征，采用刚性管理模式，作为企业领导人员可以科学设置财务部门以及人事部门，严格的进行管理。

（2）人员需要通过情绪、思想等采用柔性管理方式来管理人员。采用这种管理方式，方便企业党支部进行管理，党支部不仅需要纯粹做好政治管理工作，还需要充分考虑企业存在的公关问题，当企业受到社会舆论以及新闻媒体影响时，需要充分发挥党支部作用。企业团队在开展企业营销推广、文化建设、安抚员工情绪以及思想工作时，全面开展党务思想政治工作，有效提高管理效果。

（3）管理人员在管理时应采用以人为本思想政治工作准则，深入了解企业员工。帮助企业员工实际解决在生活和工作当中遇到的难题，积极构建和谐企业办公环境。在开展党务思想政治工作时，激发企业工作人员的工作积极性，全面提升效率和质量。企业需要将行政工作与党务思想政治工作进行科学结合，促进企业稳步发展。

二、企业党务思想政治工作

企业在开展建筑工程项目时，提高团队管理质量，进而可以全面提高效率和质量。企业积极开展党务思想政治工作，提高在时监督管理力度并逐渐完善管理工作内容。在开展项目时，可以做到科学把控人员在时的行为。企业管理人员应对部分思想薄弱、素质较差的人员进行及时的纠正并积极引导，逐渐提高企业的整体质量，全面维护企业在行业中的形象[3]。

（一）提高企业团队建设

为了有效提升企业团队在时的执行力以及效率，需要对团队开展党务思想政治工作，使团队适应当前时代的发展变化，逐渐提高企业在市场上的综合竞争力。企业在发展过程中，需要具备良好的工作作风，当企业工作人员在时存在抵触、消极的情绪时，会直接影响团队工作效率。企业需要积极开展党务思想政治工作，提高团队建设认知，激发员工工作积极性，应保持认真、负责态度投入到工程项目中。企业在开展党务思想政治工作时，需要逐渐提高团队纪律以及工作人员思想道德品质。在开展工作时需要定期或不定期地对企业员工开展思想道德培训工作、逐渐提高工作人员的业务能力以及丰富人员专业知识储备。企业需要定期举办员工比赛，给企业员工营造良好的学习氛围，逐渐提升工作人员的工作热情，全面提升企业工作人员的业务以及技能水平[4]。

（二）优化党务思想政治工作内容

企业在进行党务思想政治工作时，需要逐渐优化工作方式，采用更加高效、科学的方式，逐渐提高团队建设。充分发挥党建思想政治工作作用，并合理地应用信息化技术，建立完善的学习技术以及学习党文化网络平台，提高信息传递的实效性以及快速性，提高企业团队质量。由于建筑工程在开展时，难度较大、环境较恶劣，导致团队在时会面临很多的问题，团队在过程中会产生一些负面情绪。因此，企业应积极开展思想政治工作，积极疏导团队存在的负面情绪。使人员可以有效克服在时遇到的困难，逐渐激发人员奋斗精神，从而达到和谐共事、齐心协力、共谋发展的目标。企业为了做好思想政治工作，需要建立完善的企业规章管理制度，逐渐培养企业员工遵守制定的工作纪律、政治纪律以及组织制度意识。企业制定完善的管理制度，在开展时需要明确自身责任，并合理制定激励制度。提高员工工作热情的同时，提升人员责任意识，禁止出现以权谋私、滥用职权的情况，全面地提升团队向心力以及凝聚力，逐渐提高团队水平。

三、党务思想政治工作与团队打造思路

企业在进行工程项目管理工作时，管理质量直接影响建筑工程项目的质量。在开展团队党务思想政治工作过程中，需要明确工作原则以及工作方向，积极开展党务思想政治工作，逐渐提高项目质量。

（一）做好宣传、指导工作

企业为了提高党务思想政治工作效果与企业团队建设水平，需要做好宣传、引导工作。在进行时如遇到问题，需要严格按照制定的规章管理制度，进行规范操作。认真地做好每一个环节，管理人员需要遵循制定的标准，进行规范管理，促进企业健康发展。

（二）提高稳定性

在开展项目时，由于企业部门之间存在人员比较繁杂的现象，在的过程中，企业员工之间可能会存在一些矛盾和冲突，给企业和个人带来非常严重的影响。为了保障项目可以顺利展开，需要积极开展党务思想政治工作，保障现场可以平安、和谐，有效降低和预防出现员工冲突情况。

四、结束语

总而言之，随着我国经济水平的提高，推动了工程行业的快速发展。为了提高企业在行业核心竞争力以及树立品牌形象，需要积极开展党务思想政治工作，领导人员需要意识到在进行企业团队管理时，融入党建思想政治工作的重要性。在管理企业团队过程中，需要深入了解企业员工在工作和生活中遇到的困难，并帮助企业员工实际解决存在的问题。逐渐提高企业员工工作热情，全面提高团队整体的能力，有效提升企业的经济效益和社会效益。

参考文献：

[1]王东来.新常态下国有企业党务和思想政治工作强化策略[J].现代经济信息，2018（7）：432.

[2]刘岩.新时代加强和改进国有企业党务问题的若干思考[J].山西青年，2018（13）：169.

[3]王红毅，郑卫政.高校教师党支部团队建设研究[J].宜春学院学报，2018（8）：113-116.

[4]周勇，吴植栋.民办高职辅导员工作室建设研究[J].现代职业教育，2018（27）：42-43.