“三段六式”课堂教学模式初探

(整期优先)网络出版时间:2018-09-19
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“三段六式”课堂教学模式初探

姜永芳

盂县东梁联合学校辛庄小学山西阳泉045100

传统的教学模式是一切教学环节都在教师控制下进行的。教师通过精心设计安排,有目的地组织教材,帮助学生建立知识框架,学生只能简单地直接受前人已获得的知识成果。学生认识比较简捷,虽然学位时间内知识容量大,但学生往往被动的接受,缺乏主动参与,有碍于学生思维能力的培养和智力的开发。要让学生的学习真正成为一种主动的、充满情趣的学习实践活动,就必须从改革课堂教学模式着手。让学生做学习的主人,充分调动全体学生学习的积极性和主动性,激发学习兴趣、发掘学习潜能、提高学生整体素质。本人通过长期的教学实践,探究出以下几点肤浅的施教方法。

一、基本环节

预习、质疑,交流、展示,练习、反馈。

1.预习、质疑(5---10分钟左右)

预习:教师上完课后将下一节课的预习提纲发给学生。预习提纲可以编印,也可以抄写到自学本或直接在课本上标注。学生根据预习提纲的要求进行预习。预习主要在课前完成,通过预习,独立探究,解决基础知识,并在此基础上,提出不理解或不明白的问题,记录在“导学案”或课本上,以备上课时交流解决。

质疑:上课时学生根据预习指导提纲进行交流,提出质疑。质疑时教师要参与,通过巡视,查看,重点指导中、差生。

2.交流、展示(本环节20---25分钟)

教师将一课的重点内容根据具体情况划分若干部分、让各小组先交流、后上台展示。对共性或学生难以掌握的问题可先由小组讨论,再在教师的帮助下引导学生讨论,让学生自由更正,各抒己见。最后师生共同归纳、小结,上升为理论,指导运用。

3.练习、反馈(本环节为10----15分钟左右)

练习:通过当堂训练,巩固所学知识。形式可采用口答、书面、电教手段多种形式。练习题要紧扣教学目标,突出重点,精心选择,具有典型性,层次性和针对性。指导学生进行练习,并根据学生掌握的情况,进行变式训练。

反馈:反馈是衡量达标与否的重要手段。检测题要突出重点和难点,题量不宜太多,但题型要多样,要有层次性。

练习与反馈可以整合进行。

二、实施注意事项

(一)预习提纲的制定

1.提出一课的预习目标。任课教师必须深钻细研教材、广泛搜集有关教学资料,对本科目章节的内容有全面整体的把握,进而找出各个知识要点及主要问题,然后依据知识点和主要问题设置学习目标。学习目标一般以“1、2、3、4……”的形式条例。目标的确定遵循由易渐难,由浅入深的原则。

2.确定预习提纲内容。将本课基本知识点以填空题等方式表现出来;难度设置要小一点,便于学生自学掌握;题目表现形式,要与期末考试题型或中段考试题型接轨。

(二)预习效果的反馈与交流

1.学生依据学习目标预习交流,学生做好目标日记(学生可在书上标出知识点和问题)。

2.学生预习反馈,可让学生组长检查一部分学生的预习成果,其他学生上台板书自己的预习成果。检查形式可多样,如:说、查、看、改、写等。

3.教师搜集学生预习过程中解决不了的各种问题,或者是教师早已预计到的难题,逐一写在纸条上,分发给各个学习小组(可以将重要问题重复分给某个小组);各个小组组织同学交流探究,合作学习;然后,将这些问题抄在黑板上,各小组讲完后,小组间互动交流。

(三)展示与质疑的策略

1.展示可借助黑板、多媒体等平台进行。将展示的内容写在黑板上、本子上、或在多媒体上展现。

2.把各个难度较大的问题用纸条的形式发给各个小组进行讨论,教师可巡回辅导,讲解。这些难题解决之后,各小组派人去黑板上快速抄题,然后学生展示,可讲、可写、可唱,以各种形式自由发挥,展现才能。对展示好的拍掌鼓励、加分。小组之间的竞争在此得到充分体现。

3、特别要鼓励学生大胆质疑,可以是对展示内容的质疑,也可以是对新生成问题的质疑等。质疑与展示可以交叉进行。

(四)练习与检测题的设置

教师将已准备好的检测题分发给学生,学生快速解答。接着学生之间快速批阅,教师进行评价。对检测中出现的问题,要予以讲解,帮助学生理解掌握。教师和学生都要建立“错题记录”,同时让学生整理难题,重点学习,加深理解记忆。课后作业安排应从精务实,严格执行学生每天的课后作业总量不超过15分钟的规定。课后作业的设计应做到有层次,对中等生和学困生应紧扣课本;对优等生可适当增加发散性思维的训练题,及时批改学生的当堂作业与课后作业,以便及时反馈;对学困生的作业进行面批,以引导学生知其然更知其所以然,并自觉纠正失误。

这一过程中,教师应认真指导学生使用好“导学案”。在上课前必须抽批部分“导学案”,了解学情,再次进行课前备课。教学过程中必须在“精选材料”上下功夫;精解“疑点”上下功夫;在提高学生能力的“支撑点”上下功夫;在激发学生主体意识的“兴奋点”上下功夫。

(五)小组合作学习

小组合作学习是新课改所倡导的。但如果运用不好,不但浪费时间,而且收获甚微。在按学生的认知水平、学习能力、兴趣爱好等因素综合分析的基础上,每6---8人编为一组,选一位有责任心,组织能力强的同学任组长。班级定期召开组长会,给以其必要的培训与鼓励。建立学习小组间的合作,竞争机制,实行捆绑式评比,各组都有自己的竞争口号,经常性评比,评比一次,奖优罚差,前2名发奖。对检测不过关的小组(平均分低于全班平均分)要再考一次,对有问题的学生面批作业。