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摘要:电力调度运行的安全性对整个电力系统的稳定性具有十分重要的作用,电力调度是一项具有复杂性以及系统性工作,因此在调度过程中,工作人员要重视操作人员的专业知识以及技能培训等,不断提高安全防范意识以及工作过程中的责任心,对人为方面的安全事故进行有效的控制。此外也要积极引进各种先进技术设备,提高电网系统安全隐患的排除能力,对安全事故进行有效降低。在电网进行调度过程中也要不断总结经验教训,积极完善调度管理的规章制度,提高工作人员管理水平,带动安全风险防范效率得到提高。
关键词:电力调度;电力系统;安全运行;应用
新形势下,我国电力紧缺的问题成为城市发展面临的重要问题,不同时间段用电量的波动幅度较大,给供电系统管理工作带来一定的负担。电力系统在管理体制以及运行机制中存在的问题,加之用电需求的严峻形势,在一定程度上造成我国电力供应市场的发展形势万分危急。所以,供电企业应提高对电力系统管理运行机制方面的重视度,实现资源的优化配置,进一步保障电力系统的安全,从而推动电力企业的长远发展。
1电力调度运行风险
对于电力调度工作而言,在运行时的风险容易受到市场的波动而产生影响,同时电力企业对用户供电价格等方面也没有达到一致性,使电力企业在交易时容易存在各种各样问题,直接导致电力调度工作管理难度不断增加。但是电力调度工作人员在日常工作时,没有具备良好的工作态度,在操作时没有严格根据规定内容进行操作,导致电力调度存在各种各样的问题,此外由于调度操作命令也具有一定问题,使电网设备存在损坏,在电力调度时由于调度工作人员没有对电力自动化保护装置进行了解,导致电网调度中的输电方式出现改变,使自动化保护装置出现投退。
2影响电力系统安全运行的因素
2.1人为因素
首先电力企业缺乏专业的、有经验的电力调度的技术人才。由于电力调度是一个系统化、复杂化的系统工程,因此它对操作人才的标准较高。其次就是电力调度的工作人员的安全意识淡薄。现在有很多管理部门的观念较为陈旧与古板,还依旧遵循着“轻管理运行、重现场操作”与“轻二次检修、重一次检修”的管理原则。特别是在维护电力调度综合自动化系统方面,由于与变电站现场的距离较远,因此很多工作人员认为安全性较高。有些工作人员因为责任感不高,甚至会对远动主站中的数据库信息进行随意修改。还有部分电力调度系统自动化的检修人员认为不需要在机房内进行安全操作,在很多方面上没有建立起较强的安全意识。比如说遥控造作,只有确保将数据库信息非常精准地写入人机画面中,才能与现场的开关对位正确。工作人员一旦操作失误,有可能会致使人身死亡,后果不堪设想。
2.2环境因素
首先在工作环境中人机混杂,电力调度的自动化设备运行的安全性得不到有效的保障。因为电力调度自动化系统构成较为复杂,机器设备运行对机房面积、照明、温度、接地、防尘、供电等方面都有着更高标准的要求,但是从实践中看,很多单位并未重视机房的环境问题。由于机电设备缺乏单独的运行空间,工作人员随意开关门窗、空调,再加上机电设备密度较为集中,因此会影响到电力设备运行的可靠性与安全性。其次工作人员不重视对设备电源的维护。由于电力调度系统必须要具备可靠的电源支持运行。而现阶段我国大多数单位都是采用UPS来提供备用电源,以供停电之需。但很多单位对UPS的运行并不重视,维护人员在开机后也没有对蓄电池放电的时间做过容量放电实验或者是核对放电实验,因此完全不了解蓄电池的放电时间与运行状况,因此给电力调度自动化设备带来较多的安全隐患。
3在电力系统安全运行中应用电力调度的策略
3.1排查危险点
工作人员应当充分借助电力调度会议、工作小组安全日等活动,来加强对各项危险点在电力调度过程中的排查与分析,从而探究出在电力调度中存在的不规范、不安全的操作行为。
3.2预控危险点
排查危险点之后,应当对危险点进行分类,分析人员在交接班时应当要交接好大修过的资料数据以及写好的操作指令数据等。要对各个工种的危险点进行调度管理,来避免误操作。比如说在进行移位工作时,需要注意以下几个方面的事项:因为传统设备的缺陷,即使发生停电也不会及时恢复,需要给予修过的资料与数据。在预期投资之前,需要工作人员先起草操作指令,并立即对机电设备进行维修,勘察与管理现场的设备运行状况,方可提出正式的表决,最终对危险点实现有效的控制。
3.3完善能量管理系统
因为电力系统需要承担巨大的负荷量,因此需要非常强大的计算与分析电力调度的能力,这不但要求工作人员科学化管理机电设备,还要充分发挥计算机软件的功能来实现完美的人机结合,由此WAMS,能量管理系统就产生了。该系统包括同步定时、动态监测、通信与中央处理等多种功能,能够对电力调度实现全方面的监测,来提高电力调度运行的稳定与安全性。此外能源管理系统还有很强的定价能力,最大限度使得电力调度的风险性得以降低,并对整个电力系统的运行情况做出合理的评估与分析。
3.4培养优秀的电力调度人才,加强专业培训
首先建立严格的人才选拔机制与考核机制,招聘更多优秀的、专业的电力调度的专业人才。其次要加强岗前培训与岗中培训,展开系统化的学习,培训内容包括机电设备的检修与维护、电力系统的处理、能量管理系统的维护以及变电站综合自动化技术的应用等。除了专业培训之外,还要加大员工的安全意识的培养力度,提升员工心理素质,从而培养员工面临紧急的安全事故时冷静应对的能力。最后还要建立严格的奖惩机制与激励机制,贯彻落实好管理准则与制度,定期检查员工操作技术,加强开展安全生产的思想工作,从而加强电力调度优秀人才队伍的建设。
3.5变电运行综合自动化技术
变电站综合自动化技术在一定程度上是一种新型高科技技术,变电运行综合自动化技术不仅具有电度采集以及故障波收集作用,同时还具有四摇、五防功能。变电运行过程中的综合自动化技术具备相应的存储功能,电力调度相关的工作人员可结合需求,在计算机查询所需的操作票,最大限度的减少由于人工写票所带来的问题,降低人工写票出现的误差以及安全隐患,提高调度工作人员在工作过程中的效率。变电运行综合自动化技术能对数据实现共享,对信号不良导致的信心接收问题进行解决,具有着相对来说比较好的灵活性,不断加强电力调度管理水平。
4结论
总而言之,电力系统的发展与我国国民经济有着密切的联系,所以,供电企业应确保电网系统的安全稳定运行,最大限度的发挥其在经济、社会中的作用。电力调度工作涉及较多的工作环节,在操作时极易受在干扰作用下引发不同程度的安全问题,需要调度工作人员在工作中落实科学管理、设备完善以及创新三方面的工作方针,进而提高供电的工作效率和质量。
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