谈电力运维安全隐患排查治理陈玲

(整期优先)网络出版时间:2018-12-22
/ 2

谈电力运维安全隐患排查治理陈玲

陈玲张幸彪杨成海

(国网新疆电力有限公司巴州供电公司新疆库尔勒841000)

摘要:电力行业发展至今,已经成为人们日常生活中不可缺少的一项最重要的基础资源。随着我国经济步入快车道,对于能源的需求与日俱增。电力资源作为众多能源中的一种,确保其安全、稳步运行对于社会稳定、经济发展具有重要意义。本文针对电力运维中常见的问题进行分析,并提出相关改善措施,从而确保整个电力系统的安全运行。

关键词:电力运维;安全隐患;排查治理

引言

电力行业快速发展,离不开国家经济上的大力支持和相关政策上的扶持,同时助力国家经济建设。在生产过程中对事故隐患进行仔细地排查和严格的管理是《安全生产法》中明文规定的要求,是企业进行安全生产标准化建设的前提和基础。近年来,我国的很多企业已经认识到深入开展安全隐患排查治理的重要性,在企业内部建立了严格的管理机制,致力于排查隐患、紧抓治理、防范事故,不断强化工作流程常态、闭环运转,促使安全隐患排查和治理工作不断朝着“制度化、科学化、主动化、规范化”的方向发展,从而有效地保障人员作业、电网运行、企业生产的安全顺利进行。

1常见问题探讨

1.1电力设备故障

通常我们将电力系统中故障依据原因不同,大致划分为两个品类,即设备因素导致的故障以及系统原因导致的故障。通常来说,系统原因所导致的故障,究其原因是因为设备的长期带病运行所造成的。在整个电力资源的生产与运输到使用的过程中,电力设备承担了整个过程的所有工作。此外,由于电力设备工作环境恶劣,一些设备需要长时间暴露在室外环境,长期遭受风吹日晒等环境影响,因而其一定程度上可能遭受一定腐蚀。此外,由于地处偏远,更换周期较长,因此一些设备可能以及出现老化甚至损坏等现象,基本无法满足现代电力输送要求。

1.2人为操作失误

在电力系统整个运行维护过程中,相关操作人员实际上是整个电力系统运行的核心要素。其操作是否符合相关规范,对于维稳电网安全运行意义重大。而实际由于电力运维是一项长期需要工人到岗坚守的工作,其工作内容繁琐单一,因此长时间的乏味难免会使得相关人员出现操作上的松懈,最终造成操作上的失误。此外,由于个别操作人员其自身素质不高,当现场遇到突发事故往往无从着手,或者由于操作不规范,从而给企业带来巨大经济损失,有些甚至严重影响到整个电力网络的安全以及相关人员的人身安全。

1.3自然因素

由于需要长距离进行电力运输,因此往往在运输过程中需要面对各种各样的环境,沙尘、雨淋、暴晒以及雷电等一系列不可控天气原因。有些电力线路甚至要面对森林大火等的威胁。2008年大雪,致使我国部分城市连续停电七天之久,湖南省郴州市整个城市电力系统崩溃。因此对于相关电力单位而言,应当依据不同的使用环境进行线路的规划设计。尤其在农村等地区,应当以更加严格的要求进行线路和铁塔的架设,从而确保应对恶劣天气下可以正常运行。

2改善措施分析

2.1构建管理体制

电力企业应该今早在企业内部建立严格高效的管理制度,将全体职员带动企业参与到安全隐患的排查中来,通过一系列鼓励措施来促使更多的基层和一线人员致力于安全隐患的发现和整改中,从而尽可能地实现安全隐患排查的全面落实。构建的管理体制中需要对安全隐患的检查、治理和归档等环节都做出详细严格的规定,并制定有效地奖惩制度,对积极投入安全隐患排查工作的员工实施物质和精神奖励,而对因自身工作不力而造成安全隐患没有得到及时排除的员工实施惩罚。

2.2健全工作排查体系

对于公司而言应当成立专门排查小组,其主要职责是对工作现场可能存在的安全隐患进行摸排,从而确保电力系统的安全稳定运行。依据国家相关法律规定,电力企业内部应当对其充分认识并进行细分化处理,从而确保相关工作落实到位,责任明确。对于小组成员,应当熟练掌握隐患排查工作的相关内容,并具备常规的安全隐患排除手段,具有较高的安全隐患认识意识。

2.3各个部门上报安全隐患

各部门在发现自身所负责领域存在安全隐患之后,应该通过电话或者邮件等形式上报给安质部,上报内容应该包括安全隐患的名称、隐患发生的位置、发现隐患的具体时间、隐患的危险等级、发现隐患的员工以及对隐患的照片取证等,详细的上报内容有利于安质部对隐患及时准确的做出判断并找出解决办法。

2.4安质部现场核实并建立隐患档案

安质部在接受到各部门上报的安全隐患之后,应该及时地去发生现场对隐患做出判断和核实,根据隐患的危险等级对此做出再次评估,然后按照归口专业和发现顺序编号对该隐患做出归档编号,并建立档案。档案中应该包括:隐患档案、隐患整改督办卡、隐患整改卡以及隐患验收表等,方便日常参考和查阅。

2.5加强设备的检修与维护

一方面,做好设备日常巡视工作。值班人员应当定期加强巡视,不放过任何一个可能出现安全隐患的环节,及时发现电网系统运行存在的问题,这样才能寻求有效的解决措施。如果设备正处于运行状态,更应加强观察,提高巡视频率,使设备保持良好运行。另一方面,定期加强设备的更新维护。任何设备的使用寿命都是有限的,当使用到一定年限,设备的功效会大打折扣,此时设备元件的可靠性也就会失去保障。因此,就要求运维人员加强对设备使用情况的检查,对其提出明确要求,对设备检修周期进行合理安排,加强产品更新和维护,使设备处于良好的运行状态。

2.6提升人员素质,加强安全教育

工作素质较低的工作人员,往往工作中的责任心、安全意识和对专业技能的掌控都不够强,而在电力运维中,对工作的不负责,就是对自己生命和人民的利益不负责。因此,电力运维人员一定要提高其综合素质和专业技能。电力企业单位应定期对相关人员进行培训和安全教育,加强电力运维人员对专业技能的掌控性,强化其工作思想观念,使得员工在日常电力运维工作开展中能够精准、快速地识别故障问题,及时对其作出应变处理。通过教育提高员工的责任心,使其认识到电力运维的重要性,要求员工们严格遵守各项相关规章制度,确保电力运维人员对工作有一个良好的工作态度,从而使得我国电力系统的发展能够越来越好。

2.7建立奖惩制度

一方面公司可以通过培训、讲座等形式提高相关运维人员的工作责任以及安全意识,另一方面合理的奖惩无疑可以大大提高其对工作的态度。对于未能及时达标完成相关考核目标的小组而言,公司内部应当予以团队、小组一定的惩罚;而对于超额完成任务或者完成质量较好的团队,应当对其进行一定鼓励。此外,为了避免在实际工作中出现互相推卸责任等情况,为了确保实际存在的安全隐患得以完全排除,电力公司应当对相关安全隐患负责人进行责任细分,确保每位员工对其工作内容以及责任均做到十分了解,从而提高其日常工作效率以及质量。

结语

电力系统的安全运行,对于地区社会的稳定意义重大。对于当地电力公司而言,应当充分意识到确保电力稳定运行的重要性。在日常工作中应当重视对潜在安全隐患的排查工作,建立完善的管理体系以及排查小组,提高对安全隐患的摸排力度。对于日常运维人员,应当通过培训提高其对岗位的认识,建立其正确的责任意识。基于奖惩制度的落实,从而可以更好地提高其工作积极性以及端正其工作态度。运维人员在日常工作中应当严格执行国家相关法律法规,确保自身以及电力系统的安全运行。

参考文献:

[1]何新萍.谈电力运维安全隐患排查治理[J].电子测试,2017,(12):102-103.

[2]徐思华,李金林.谈电力运维安全隐患排查治理[J].工业c,2016,(3):00194-00194.

[3]张晓芳,翟秀萍.浅谈电力运维安全隐患排查治理[J].科研:2017,(10):00239-00239.