试述国有煤矿企业如何做好基层党建工作

(整期优先)网络出版时间:2018-12-22
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试述国有煤矿企业如何做好基层党建工作

贺楠

临沂矿业集团菏泽煤电有限公司山东菏泽274700

摘要:国有企业作为我们的“国家队”,极大的影响着我国的经济,而且比起改革之前,国企对中国经济的影响呈现出较新的特点。不可否认,国企对于我国经济发展所做出的贡献,但是不同的时代要求也是不同的。当前供给侧改革中,重头戏就是国企改革,首要加强党的领导。因此,如何将基层党建工作做好则具有显著的现实意义。

关键词:国有煤矿企业;基层党建;建议

1背景分析

当前正是国有企业改革的关键时期,我国煤炭市场自供给侧结构性改革以来,如坐过山车,先低至谷底然后反弹,一些煤矿企业逐步扭亏为盈。从2016年下半年开始,慢慢显现出供给侧改革的成效,逐步改善了供过于求的情况,煤炭市场价格从2015年的极度扭曲慢慢回归正常。但是在政策导向以及不断加大的环保力度下,煤矿企业成本将加大,大多数煤矿依然处于累计亏损状态。尤其是企业资金链紧张状况没有得到根本好转,当前煤炭需求基本面没有发生明显改变。未来几年,国有煤矿企业改革重点任务依然是煤炭产能过程化解,促进煤炭供需平衡。面临这样严峻的改革形式,国有煤矿企业要生存发展,加强基层党建工作,坚定不移的坚持党的领导,是促进煤矿企业健康发展的关键。

2做好基层党建工作的重要性

2.1做好基层党建工作是煤矿安全生产的政治保证

制度的作用主要是约束和影响人的行为习惯,如果制度没有根植于人的内心深处,那么制度的落实就会显得特别无力。当前进一步加强宣传思想文化工作是党建工作中的重点内容之一,要使制度深入人心,形成自觉的意识,关键还是要靠思想政治工作。煤矿生产中为何安全事故频发,关键还是思想上不重视,有制度但却不落实,浮于表面。所以开展基层党建工作,稳定思想,使制度深入人心,这是保证煤矿安全生产的关键途径。

2.2做好基层党建工作是煤矿企业文化建设的基础

企业文化对于一个企业来说,有着凝聚人心的作用,它还为企业的发展提供坚实的思想基础。而如何体现企业的文化优势,关键还是要靠党建工作的引领,指导企业文化的建设,发挥基层党组织、党员的先进性,带头作用,创建良好企业内部氛围。进而形成独具特色的企业文化,从而保证煤矿企业的健康有序发展。

3做好基层党建工作的思考

3.1基层党建工作的成效与不足

某煤矿企业党委书记在其述职报告中指出该煤矿基层党建工作中取得的成效和不足,下文概括其主要内容。成效方面,抓五项建设,即思想、组织、作风、制度以及反腐倡廉,并强其作为两学一做的有效载体,将党建工作任务分解细化,并落实成书面文件,实现党建工作与安全生产,企业发展以及稳定和谐的落地对接。开展多种形式的活动,提升党建效能,党员生死有指标,有责任,并推广了两学一做简报和微信公众平台,实施微型党课,其做法得到上级肯定。坚持党建带群建,党员带群众,结合企业难点重点,围绕该企业治亏创效目标,通过基层党建工作基本保持了企业平稳发展态势。

不足之处,思想观念上对新的形势不能适应,推动落实党建工作的力度不够,一些活动氛围不浓。主要就是基层党务政工人员思想观念上重视不足,工作方法简单,标准低;能力水平差距大,个别党支部各层级职责边界不清晰,不规范管理流程,运行效率差,部分党支部作用发挥不突出。一些新任党支部干部都比较欠缺知识和经验,三会一课有着较差的实效性。而且个别基层党组织基础工作、制度建设不到位,与企业发展需要相脱节。不能有效抑制一些苗头性问题,加强舆情信息风险的防范。结合当前党建工作的形势来看,上文概括的内容具有代表性,基本能够体现出国有煤矿企业基层党建工作当中的成效和问题。所以结合相关的实战经验,下文对一些强化基层党建工作的建议分享。

3.2基层党建工作的强化建议

(1)打基础,转化党组织优势

把党建工作放在基层,加强基层党组织和队伍建设,发挥党组织和党员的作用。一方面重点应加强思想政治教育,提高基层党组织和党员的思想政治觉悟,围绕党的方针政策,落实自身职责,坚定理想信念。可参考上述做法,引入微型党课,微信公众平台,实施党建品牌建设项目化管理,推广党员红旗户、楼道小政委等基层品牌。基层党组织理清发展思路,统一思想,树立科学发展理念,集中解决一批影响较大的实际问题。

另一方面,健全基层党组织,配置好单元干部,优化工作机构,重视党员和入党积极分子的转进转出工作。党组织中党员是最为宝贵的财富,党的未来是入党积极分子,做好入党积极分子的转进转出工作,是有效优化党务政工队伍的措施。同时打造一支熟悉项目管理、善于思想工作的党务政工队伍,多途径培养在岗党务政工人员,强化能力与素质培养,增强抓党建工作的态度和意识,优化队伍人员配置。

(2)扎实有效地推进思想文化宣传工作,创新宣传方式

新时期职工的思想呈多元化趋势,拥有比较强的可塑性,思想文化宣传工作就是要贴合企业实际,把握职工思想动态,找准切入点,引导员工为共同的理想而奋斗。这是增强企业凝聚力,发挥企业战斗力的关键。一方面保证职工思想稳定,因地制宜结合企业所属项目现场的特点开展思想政治工作。在施工现场利用墙报、宣传册等载体宣传思想文化,树立典型,发挥榜样的作用。另一方面,定期组织员工开展文化体育活动,创新思想政治工作的形式,将思想文化宣传工作融入其中,增强企业凝聚力。要将党内活动结合起来,动员党员,保持党组织活力,发挥党组织的作用,根据项目的特点,围绕项目的重难点,安全、创新等主题,开展多种形式的活动。树立党群良好形象,宣传党内典型,发挥党员的作用,在潜移默化中开展宣传思想文化工作。此外,创新思想文化宣传方式,传统的思想文化宣传方式显然已经不适应当前的形势,创新很关键。比如发挥博物馆的宣传教育作用,如果有煤矿企业设有企业博物馆,可定期分批次组织人员参观,突出主题,目标,进行总结。又如结合现代通讯技术,把思想文化宣传工作放在线上进行,使企业内部人员始终能够接触党的方针政策,企业的精神、文化。

(3)抓制度、重监督

从严治党要始终坚持,强化党员教育,推动五项建设,尤其抓反腐倡廉建设,从严治党。建立健全科学完备的制度体系,用制度管权,办事、管理靠制度,将制度深入人心,提高党建工作的制度化、规范化。结合管理重点围绕企业发展目标实施效能监察,推动党风廉政建设,营造文化氛围,落实信访工作,畅通信访渠道,为企业健康发展提供有力保障。

4结语

总的来说,新形势下,国有煤矿企业,将基层党建工作做好则具有显著的现实意义。这不仅是政策的要求,同时也是行业发展对煤矿企业的要求,基层党建工作必须对新时期煤矿企业的发展形势所适应,统一思想,将基层党组织和党员的作用发挥。依靠制度、文化,通过多种途径进行思想文化宣传,巩固党建工作成果,提升党建工作效能。

参考文献

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