经济学家郎咸平近日提出，对国企改革中的问题，可采取“三步走”的方法，即“职业经理人+顾问董事会+否决股权”的方法，来加以解决。第一步，在现有产权不变情况下，用市场价格招聘职业经理人，政府严加监管腐败，但是行政命令必须退出的企业经营；第二步，对于“职业经理人”的监管，建议学习德国的做法，在现行董事会之外，再组成顾问董事会，而该董事会一半以上的成员必须由职工担任。由该董事会负责以市场价格招聘职业经理人，职业经理人必须在董事会和顾问董事会的监督下经营企业；
经济政策法规参考
2005年10期
