浅谈神经内科现代护理管理

浅谈神经内科现代护理管理

吴丹

重庆市第三军医大学新桥医院神经内科400000

摘要：目的：研究在神经内科的护理中，使用现代护理管理方法对护理效果的影响，从而验证该护理方法的实际运用价值。方法：选取2015年7月到2016年6月来我院治疗的100位患有神经内科疾病的病人作为研究对象，在取得其同意后，将其分为两组。对照组采用正常普通的方式进行护理；观察组在上述的基础上，采用现代护理管理方法。观察两组病人的护理效果，并让病人进行评分，比较两组数据的差异。结果：观察组的病人护理效果更好，护理工作的达标率很高，在95.1%到99.5%之间，病人对护理更加满意，在各个护理工作上的满意率很高，在95.2%到99.8%之间。对照组的病人护理效果一般，护理工作的达标率较低，在44.8%到86.2%之间，病人对护理满意程度一般，在各个护理工作上的满意率较低，在83.5%到91.3%之间。两组数据之间的差异十分明显，能够比较。结论：现代护理管理的方法对该类型病人的护理效果好，病人更满意，可以进行推广。

关键词：现代护理管理；神经内科；临床应用

引言：

神经内科疾病的发病率较高，该类型病人在行动能力上存在障碍，医护人员要加强护理。传统的方法对病人的护理效果一般，其全面性较低。现代护理追求人性化的服务，倡导时刻为病人考虑和服务，将其引入到神经内科的护理中是当前医疗的重要改革措施。我们通过对2015年7月到2016年6月来我院治疗的100位患有神经内科疾病，分别采取现代护理管理和正常普通护理方式，分析比较验证了现代护理的效果，以下是主要的研究内容。

1.资料与方法

1.1一般资料

选取2015年7月到2016年6月来我院治疗的100位患有神经内科疾病的病人作为研究对象，在取得其同意后，将其分为两组，其分组情况如下所示。

1.1.1对照组：对照组一共有50位病人，其中有男性病人26人；有女性病人24人；病人的年龄分布在44到81岁；平均年龄是54.6±1.3岁。

1.1.2观察组：对照组一共有50位病人，其中有男性病人28人；有女性病人22人；病人的年龄分布在45到80岁；平均年龄是54.7±1.3岁。

1.1.3两组病人在年龄等属性分布情况上没有体现出较大的差异，对结果没有影响，数据具有可比性。参与两组病人护理的护士一共有20人，将其按照专业水平分为精通、熟练、实习。分别将这三种人员随机分配，确保两组护理人员专业水平近似，不影响结果。

1.2护理方法

1.2.1对照组：采用普通正常的方式进行护理，包括实时观察病情，对病人的不良症状进行针对用药；根据治疗情况和医生的要求选择饮食方案；保持病房的清洁卫生，进行周期性的消毒；实时监测病人的生命体征，并记录，发现异常时，采取应急措施，并向医生汇报[1]。

1.2.2观察组：在上述的基础上，进行加强护理。第一，对神经障碍的病人在住院时单独治疗，避免互相影响。第二，对行动障碍的病人，联合家属，进行实时的治疗，保证其在需求帮助时得到行动支持。第三，做好防护措施，避免病人因为意识不清醒，滚落到地面。第四，对长期在病床的病人，要帮助他处于舒服的体位，并且帮助他翻身。第五，开展人性化的护理，对病人进行心理辅导，并且在设施上提供帮助。例如，保持地面干燥、卫生间改造等。

1.3观察指标

观察两组病人的护理效果差别，根据效果差别和医生的检查，以及相关标准的评判对护理是否达到标准进行评判，分别有以下的内容：病房环境、团队意识、工作效率、药物护理等。病人对护理进行评分，分别对护理内容的各个部分进行评分（包括工作态度、饮食指导、康复指导、工作及时性等），满分为100。

1.4数据统计

用计算机软件对数据进行统计分析，用P表示两组数据的差异是否显著[2]。

2.结果

2.1两组病人护理工作效果的差异

由上表可以看出：观察组的护理工作达标率在工作效率、团队意识、病房环境等评分上，达标率更高，最低为95.1%，最高为99.5%，具有很好的效果。对照组的护理工作达标率在工作效率、团队意识、病房环境等评分上，达标率较低，最低为44.8%，最高为86.2%，效果一般。两组数据之间的差异十分显著，能够比较。

2.2两组病人对护理工作满意程度的差异

由上表可以看出：观察组的病人对工作及时性、饮食指导、病房环境等评分上，满意率更高，最低为95.2%，最高为99.8%。对照组的病人对工作及时性、饮食指导、病房环境等评分上，满意率较低，最低为83.5%，最高为92.1%。两组数据之间的差异十分显著，能够比较。

3.讨论

由上述的表格可以看出：观察组的病人护理效果更好，护理工作的达标率很高，在95.1%到99.5%之间，病人对护理更加满意，在各个护理工作上的满意率很高，在95.2%到99.8%之间。对照组的病人护理效果一般，护理工作的达标率较低，在44.8%到86.2%之间，病人对护理满意程度一般，在各个护理工作上的满意率较低，在83.5%到92.1%之间。通过对比我们发现：观察组的护理管理方法能够提高护理工作的达标率，提高病人的心理感受，创造良好的护理环境，对医院工作有很高的促进作用，可以进行推广。

4.结束语

通过本文的研究，我们对观察组的管理方法进行了总结，并通过对比，验证了该方法对护理工作的促进作用。医院需要明确职责，加强培训，要以为病人服务为主要的工作目的，提升护理工作人员的工作积极性。希望本文的研究，对医院护理工作的开展有所帮助。

参考文献：

[1]闫明珠.浅谈神经内科整体护理质量的提高[J].医药卫生:文摘版,2016(4):00133-00133.

[2]王梅.现代管理理论在神经外科护理管理实践中的应用[J].世界最新医学信息文摘:连续型电子期刊,2015(24):232-233.