煤矿基层党建工作如何促进煤矿安全生产

煤矿基层党建工作如何促进煤矿安全生产

康强伟

陕西陕煤陕北矿业生产服务分公司陕西省榆林市719407

摘要：随着经济和科技水平的快速发展，煤矿企业在我国改革开放的大背景下也面临全新的挑战和机遇，再加上经济全球化的出现和越来越激烈的市场经济国际化，煤矿企业该如何发挥党建工作优势，使企业员工能紧跟发展目标前进，可以说是目前煤矿企业急需思考的问题。相关调查研究指出，当前煤矿企业党建工作普遍存在思想意识偏差、群众满意度逐渐降低以及党建工作没有发挥其应有的作用等难点，无疑阻碍煤矿企业发展。因而需要煤矿企业根据自身实际情况和行业发展趋势优化党建工作建设，从而使煤矿企业党建工作始终保持时代活力，进一步促进煤矿企业快速发展。煤炭企业的正产经营活动离不开企业基层党建工作的支撑和保障作用，必须加强基层党建工作的建设和开展，促使其战斗堡垒作用得以充分发挥，推动领导干部在企业安全生产中真正发挥领导和带头作用，确保企业的安全运行，推动企业各项工作的顺利开展。

关键词：煤矿企业；党建工作；安全生产

引言

企业党建工作的广泛开展是加强党的领导，强化党、企业、基层职工间紧密联系的重要措施，这也是保持我国大中型企业发展健康性的重要法宝。党建工作在企业安全生产中也发挥着极为重要的作用，通过党建工作对企业领导者、管理者、基层职工的思想引导，能够有效强化企业全体成员的安全生产意识，消除可能导致安全生产事故的思想原因，从而提升企业生产活动的安全性，保持企业发展的稳定性，进而推动社会的和谐发展。基于此，本文将以煤矿企业为例，对煤矿党建工作在安全生产中的作用展开分析。

1当前煤矿企业党建工作中存在的不足

1.1煤矿企业党组织在党建工作中主动服务意识有待加强

在一些煤矿企业党建工作中，还发现煤矿企业党组织的一些工作人员缺乏主动服务的意识，虽然在企业或职工提出要求时，能够予以解决，但服务的主动性不足，总是被动等待。由于安全生产对于煤矿企业意义重大，煤矿党组织对于安全生产教育也较为重视，但所采取的安全生产教育主要集中在对安全生产思想意识的强化上，对于企业管理者与领导者，也大多是事前提醒、事后问责，但较少能够主动为煤矿企业安全生产提出可行意见。对于煤矿安全生产管理中出现的问题，也大多是采取监督管理的措施，督促企业尽快解决，自身却没有针对已经出现的各类问题进行整理分析，总结规律，帮助企业更好的解决和防范安全生产管理的问题。主动服务意识的缺乏，也导致党建工作对于煤矿企业安全生产的保障作用难以充分发挥。

1.2党建工作作用不强

目前大部分煤矿企业对党建工作都简单停留在口头宣传层面，所以煤矿企业在党建工作并没有充分调动员工积极性，以致于党建工作没有发挥其应有的作用和价值。主要因为煤矿企业党建工作过于单一独立，没有结合企业实际情况，再加上党建工作和企业员工现实生活和思想意识并没有较多的交集，从而影响煤矿企业党建工作顺利开展实施。此外大部分煤矿企业在党建工作方面都缺乏专业型人才，也没有培养专业型党建人才意识，以致于大部分党建专业工作人员没有深度了解党建工作理论知识和流程，种种因素影响煤矿企业党建工作顺利实施。

2加强煤矿党建保障安全生产的策略建议

2.1企业开展安全生产的前提和基础在于深入职工群众中去

企业的安全发展离不开职工群众的推动作用。要求企业加强对职工思想动态及真实处境的关注和了解，切实体察民情，尽可能与职工群众融为一体，从而激发职工群众的积极性，成为企业安全健康快速发展的推动力。对于煤炭企业一线职工而言，每天在百米的井下工作，时刻处于瓦斯、煤尘、潮湿等恶劣环境中，还承担着煤矿职业遭受传统观念轻视的思想压力，在一定程度上加大了开展职工思想工作的难度。这就要求党支部班子成员在开展基层职工群众思想教育的过程中要能切实深入基层一线中去，真正了解基层职工的实际困难和喜怒哀乐，为广大一线职工排忧解难，促进基层党支部凝聚力的提升。始终坚持以人为本，加强对一线职工身体健康及家庭生活状况的关注，采取走访探望的方式，深入住院病号和困难职工家庭之中，切实将企业对职工的关怀落到实处。

2.2实施党建文化结合营造良好工作环境

加强和改进党的建设，保持党的先进性和纯洁性，必须要建设先进的企业文化。要着重在“传播和实用”上下工夫，培育优秀的企业文化品牌，打造“一流”的煤矿企业文化，引领和促进矿井实现又好又快发展。创建党建品牌建设是促进煤矿企业安全生产的有效载体和途径，基层党支部应结合区队实际情况，建立适应自身发展的支部党建品牌，可有效促进区队安全生产工作提质生效。此外还要将员工道德建设作为精神文明建设重要内容，大力开展以职业道德、社会公德、个人品德、家庭美德教育为主的道德讲堂，各党支部坚持每月一个主题，同时借助主题演讲、经典诵读、歌咏传唱等形式推动道德实践，提高煤炭企业文明建设。在此过程中坚持“以人为本”核心思想，加强对企业职工爱护和关心，通过建立完善基层支部组织打破传统党建工作难点，促使煤矿企业朝着可持续发展方向不断前进。同时引导广大煤矿企业工作人员充分发挥自身价值，为煤矿企业创造更多财富，而煤矿企业也要将党建工作核心和主体设立为广大职工，时刻秉承关心员工和尊重员工理念，不断加强对煤矿基层员工进行培养，学会理解员工难处，由此才能促使员工以饱满的态度参与到工作当中，进而促进企业文化建设和职工个人价值相互协调统一发展。此外煤矿企业党建工作还要坚持以职工群众利益为首要，定期组织基层党员接受培养，关心生活困难职工和党员，并将党建理论知识和煤矿企业实际存在问题、员工思想动态相结合，通过文化建设实时反映，不仅可以增强企业党建工作号召力，更能增强企业员工凝聚力。

2.3做细做实基层宣传教育工作，强化党组织对基层职工的影响力

要保障煤矿企业的生产安全，企业党组织必须要做细做实基层安全生产宣传教育工作，深入到基层深处开展宣传教育，通过日常与煤矿企业基层职工的交流沟通，以非正式的途径，将安全生产的危害性传递给基层职工，并整合党组织现有人员，分小组开展安全生产教育，并注重对职工反馈信息的收集，了解职工安全生产意识的实际情况，针对安全生产意识薄弱的职工展开重点教育。为提高安全生产宣传教育的有效性，还可以充分利用新媒体渠道，通过QQ、微信、微博、论坛、企业官网、党建网站等渠道，全方位加强安全生产的宣传推广，加强与基层职工的互动交流，尽可能通过情感上的共鸣打动基层职工，借助以往的事故案例，加强职工对生产事故危害性的认识。在保证安全生产宣传教育覆盖范围的同时，使其落到实处，产生实效，切实发挥党组织在基层的影响力，使职工明确安全生产的重要意义，有效提升职工的安全生产意识，保障煤矿生产活动安全性。

结语

企业开展安全生产的重点在于加强对示范典型的深入挖掘。安全生产过程中，典型的示范作用不可忽视，要加强对安全生产先进典型的挖掘和树立，充分发挥典型的示范意义，在职工群众中起到先锋模范作用，促进企业服务职工群众形式的多元化，持续发挥出党组织的政治核心作用，使得基层党建工作与国有企业发展达到一脉相承且紧密合作的关系，进而有效促进我国社会经济的协调稳定可持续快速发展进步。

参考文献：

[1]左福喜.煤矿党建工作在安全生产中的作用探讨[J].现代企业文化，2017（33）：53-53.

[2]林秀龙.新常态下创新开展煤矿党建工作的思路及举措[J].中国煤炭工业，2017（3）：72-73.

[3]王雪梅.关于加强煤矿党建标准化建设的思考[J].科教导刊：电子版，2016（10）：5-6.