电网调度危险点预控及管理措施分析

电网调度危险点预控及管理措施分析

王亮庞超

(国网山西省电力公司偏关县供电公司山西忻州036400)

摘要：电网调度作为电力系统中的重要工作部分，对地区的电网稳定、安全、可靠运行都起着十分重要的作用。电网调度不仅仅是电网持续运行和设备安全的基础前提，更是保障人们生活生产需求的重要措施。对电网调度危险点的预控及管理措施就显得十分重要，必须得到高度的重视。本文将对电网调度危险点的预控和电网调度危险点预控的管理对策进行探讨，来更好的预控电网调度的危险点，更好的保障电网调度人员的生命安全以及系统的正常运行。

关键词：电网调度；危险点；预控；管理对策

1电网调度安全运行的特点

(1)由于错误调度引发的事故通常对调度人员本身不会造成直接危害,但是会给电网系统的安全、检修人员以及电气操作人员构成人身安全威胁,并且后果都比较严重。

(2)在电网调度操作中,调度人员不是直接面对设备,所以,错误调度事故主要是因为调度人员下达了错误的调度指令,电气操作人员按照错误的指令执行造成的,所以错误不能直观的体现出来,不易被发现。

(3)电网调度运行时,值班人员相对比较少,只有2个人,有的单位只有一个人,也就是一般都是独立工作,这样的工作形式缺少相互监督的力度,不容易纠正错误。

(4)电网调度工作对工作人员能力要求比较高,因为调度在运行过程中操作频繁,而且突发情况比较多,所以要求工作人员精力集中,在处理问题时要果断,并且能够针对不同问题迅速做出正确的判断。

(5)电网调度运行是一个连续的工作,一旦某个环节出现问题,就会影响整个系统的运行,严重的会使整个系统瘫痪。

2调度运行工作的的危险点

1）在调度工作中，误下令是最直接的危险点，如果调度人员不直接对设备进行一次操作，而是指挥现场的工作人员进行操作，尽管对调度本身无直接的危险，但对于在现场工作的检修的人员，如果按照调度的指令去操作，可能就会造成直接的危险、严重的会造成死亡事故的发生。

2）如果工作中当值调度不去直接的操作设备，却下达错误的指令，而在现场工作的人员根据调度下达的错误指令去执行，会间接引起事故的发生。这类事故的最大特点就是直观性较差，隐蔽性较强，不容易被发现。

3）当值调度员在正常操作和处理事故的过程中，一般都是独立操作，如果下达错误的指令时，因为监督不到位，发现和纠正错误的几率就特别小，这样也就存在着危险的隐患。

4）调度人员必须具备过硬的专业技术，并具备灵活的处理事故的能力，能对操作的流程熟练掌握，对二次设备参数、保护的配置、系统的运行方式熟悉并操作自如，这样在事故发生时，才能保持清晰的头脑，做到下令准确，果断，并且能在不同的地点、对不同性质并且相互关联的事故，处理的得心应手。

5）电网调度运行工作是一套完整的、关联性极强的工作，各个班组的调度运行工作都是密切相关、不可分割的，一个事故，往往可以追溯到上一值，甚至是再上一值，包括：编写、审核操作票，下发预备令甚至最初的运行方式、方案的审批、继电保护的配置或定值的整定等，所以任何事故的发生，都不是偶然的，会涉及到诸多的环节。

3电网调度中危险点的特点及原因分析

在电网调度工作中，值班人员不直接面对相关设备，他们是通过变电运行人员和线路工作许可人来执行调度指令的，因此，一个失误的调度指令被下达后，不具有直观性，不易被觉察。同时，调度室值班人员的分配一般是两人一班，而且两个人各自工作的独立性较强，如果有不安全因素和行为发生时，对方不易发现，这就造成了两个人相互之间监督失控。误调度的事故发生后，值班调度员自身一般是不会受到伤害的，然而却会对变电操作人员和设备检修人员的人身安全构成严重威胁，也会影响整个电网的运行。

3.1调度员自身安全意识不强，没有严格按照调度规章制度使用规范的调度术语，仅凭自己的经验主观臆断，造成调度失误；

3.2安全管理的基础工作做得不到位，没有经常性地切实开展安全意识培养活动，没有严格执行规程制度，同时，没有完善的调度工作现场规程，对电网系统资料缺乏管理，这样就使调度员在调度运行中无据可依；

3.3工作联系和业务传递手续不全或不完善；

3.4对电网运行中有可能出现的异常现象和突发事故预想不足，没有对电网实施全方位的监控，没有对电网运行情况做到心中有数；

因此，在意外事故发生时往往没有采取恰当的措施，处理不及时，甚至人为造成事故范围扩大。同时，电网不及时进行检修，当出现故障时，造成电网设备无序重复性停电检修，从客观上增加了调度员的工作量，也增加了构成危险点的几率。

电网调度工作在作业过程中会客观地存在各种不安全因素，同时，人为的失误也是不可避免的，这些是不以人的意志为转移的，因此，我们只能采取预控措施，尽量避免事故的发生或者将事故损失降到最低。

4电网调度危险点的预控及管理对策

4.1针对电网调度人员进行培训和指导

在电网调度过程中，具体的电网调度人员发挥着极为重要的作用和价值，从这一点上来看，针对具体的电网调度人员进行准确有效的培训和指导是极为必要的，具体来说，这种培训和指导应该着重关注以下几个方面的内容：（1）首先，必须要切实提升这些电网调度人员的安全管理意识，促使其能够在具体的电网调度中保持较高的安全意识，进而确保电网调度的安全；（2）其次，切实提升电网调度人员的技术能力和水平，尤其是要针对电网调度人员的具体工作处理中遇到问题的解决办法进行相应的指导，保障其能够针对相关工作进行有效落实；（3）最后，还应该重点加强这些电网调度人员的责任心，确保其能够积极全面的做好自身的相关工作，保障电网调度的稳定性和安全性。

4.2完善电网调度危险点预控和管理制度

对于电网调度中危险点的预控和管理来说，相关的制度也是极为重要的一点，切实建立健全电网调度危险点预控和管理制度是保障其相关工作落实效果的一个重要前提条件，对于这种制度方面的完善来说，最为核心的主要有两方面的内容：（1）一方面是应该准确合理的落实好相关责任制度，即针对每一个工作人员的责任进行明确的划分，确保其工作具备较高的目的性；（2）另外一方面，则是应该重点加强对于相关监督制度的完善，通过严格的监督把关来保障电网调度的有效运行，这种监督制度的确立最为主要的是应该保障其全面性，针对整个电网调度中涉及到的各项工作进行全方位的管理和监督。

4.3针对突发事故进行有效处理

突发事故的处理能力也是电网调度中危险点预控和管理的一个重要方面，从这一点上来看，要在事先建立好完善的突发事故处理机制，针对不同的突发事故进行有差别的预判，进而在具体遇到该突发事故时就能够及时有效地进行准确的处理，避免突发事故的发生造成更为严重的后果，确保电网调度的安全和稳定。

5、结束语

要保证电能生产的正常运行、要保证合格的电能质量、要有较好的经济性，要保障自身的安全稳定，就必须对电网实施控制和运行管理。电网调度是一项非常严谨细致的工作，因此需要电力企业加强调度危险点预控，提高调度人员的素质水平，杜绝误调度、误操作事故的发生是保证人身、电力系统与设备安全运行的关键，从而提高电网调度工作水平。

参考文献：

[1]河南省电力公司洛阳供电公司.地区电网调度技术及管理[M].北京:中国电力出版社,2016.

[2]卜海燕,朱永伟.地区电网调度工作的危险点分析与预控[J].北京电力高等专科学校学报(社会科学版),2015.

[3]黑龙江省电力有限公司.现代电网运行与控制[M].北京:中国电力出版社,2017.