变电值班人员事故应急能力提高方式分析唐颖

变电值班人员事故应急能力提高方式分析唐颖

唐颖

（内蒙古电力公司呼和浩特供电局变运二处内蒙古呼和浩特010100）

摘要：电力系统运行过程中，对变电运行标准相对较高，一旦期间出现任何安全事故不但会威胁到电网安全运行，甚至还会带来严重经济损失。因此电力系统若想提供安全可靠供电服务，首先便要将变电事故放在突出位置，对其存在重要性有一个正确认识，结合实际情况提出合理化应对措施，尽可能将变电事故危害降到最低，并且还要找出变电事故产生原因，为变电运行的安全性提供有利保障。本文主要站在变电值班人员角度，分析了提升其应急处理事故能力的相关内容，仅供参考。

关键词：变电；值班人员；事故；应急能力

1引言

随着电网建设步伐加快，先进技术在电网中不断得以应用，对变电运行人员的技能要求也在逐渐提高，变电运行人员在做好日常巡视、倒闸操作、设备维护的同时，必须进一步提高异常事故处理能力。但由于异常事故的发生有其偶然性也有其必然性，这个过程中又可能产生电气误操作、人身触电、扩大异常事故范围等多种不安全行为。因此必须建立一套完善的异常事故处理运作机制，实现异常事故处理程序化、标准化。

2就目前变电运行的问题进行分析

就目前的发展情况来看，虽然我国电力行业在不断的发展，相应的电力企业也在不断地进行改革，但是这对变电运行这一固定的工作来说，效果还不是很明显。所以变电运行中还存在着一些问题。想要更好地解决问题就一定要先找到问题的根本原因，这样才能从根本上解决问题。变电运行中事故产生的原因主要是因为，在进行变电运行的过程中，没有对安全管理和事故防范做很好的准备，没能够根据变电事故发生的原因进行针对性的措施并且无法改善。造成事故的原因就是因为相关工作人员不够规范的操作，在对变电设备输入指令时，输入了错误的指令，并且没有及时的发现，与此同时在变电设备的五防闭锁的装置中还有着一定的缺陷，不能够完美地做到意义上的五防，这就导致本来变电设备自身就是存在缺陷的，现在又因为没有合理地进行防范，所以会造成失误。还有一个最不应该有的失误就是工作人员习惯性的违章，身为电力企业的一名工作人员，而且是进行变电运行这样危险的工作，不能够很好地进行相应的防范措施，还造成一定的危害，只能说明工作人员没有一个好的工作习惯，并且工作人员的责任心和安全意识都不够，如果是一名有责任心的工作人员不会有习惯性违章的行为发生，并且他没有意识到这样的事故会带来哪些不好的后果，正是因为没有发生更严重的后果，所以才让工作人员掉以轻心，不觉得违章会怎么样，不觉得这是一个大问题。有的时候，大的问题的产生都是因为小的问题不断累积而造成的，所以，要对工作人员进行相关的区安全意识上的培训，要调动起工作人员的危机感，要让他明白变电事故的严重性。

3变电值班人员事故应急能力提高方式

3.1规范控制运作

规范控制运作，具体来说就是要对变电站的相关操作制定合理地规章制度，规范化其相关工作人员的操作，让其严格按照国家规定的要求来进行操作。变电站电气设备的操作不同于一般的设备操作，其必须让具有专业化知识和技能的人员来进行操作。这就需要电力企业在招聘相关工作人员时严格把关，将具有超高操作能力的人员招聘进来。同时，对这些人员做相应的培训，让其迅速、熟练地掌握变电站电气设备操作方面的知识和技能。此外，还需要对电气设备操作过程中比较容易发生安全事故的地方提前做好防护措施，这样就能避免安全事故的发生。

3.2制定差异化处置流程

根据调度单位发布的站内设备电网风险等级表，制定应急事故异常处置的差异化流程。流程中根据不同电网风险设备设置相应检查要点，当高电网风险事故发生时，增加判断是否需要申请灵活汇报的环节，以取消原有调度汇报硬性时间节点要求和减少变电单位内部信息汇报量，让站端指挥者更加专注于现场事故分析和人员指挥，直接参与到现场设备检查的工作中，提高事故处置的灵活性与可靠性。对于事故后需要快速调整方式的高电网风险设备及线路，如发现明显不具备强送条件的故障点，现场运行人员应即时与调度人员沟通，后续完整的一次二次事故信息再按照要求时间节点汇报。

3.3重视事故演练培训形式，将安全预防放在第一位

供电企业每年需制定一套完善的应急演练训练计划，细化到每年几次，每个职工明确职责，如通讯组、后勤保障组、抢险抢修组等，每个小组明确职责与需要掌握技能。在合适时间段对变电运维人员进行应急演练，提高变电运维人员心理素质，提高其业务技能。制定一套完善应急预案，如针对书面演练，可以采取比赛方式，设立进攻方负责出题，守护方需要在一定时间内给出解决方案，然后由公司技术人员给予评价这个解决方案可行性。再互换身份继续进行，提高员工参与性。对于现场演练也可以采取比赛方式，这样不仅可提高员工参与积极性，还可提高工作人员学习热情，也可以选拨出优秀员工作为领导后备储蓄。最后，做好应急演练工作汇总，应急处理方式记录在案，作为公司后续新员工培训资料。

3.4优化变电站事故信息获取和汇总方法

（1）优化信息获取和汇总流程。制定新事故处理流程典型方式，合理分配工作，使人员分工明确，避免重复做工，优化作业流程，提高事故信息获取的效率。（2）使用事故处理流程提示卡，确保处理过程无遗漏。通过涵盖事故处理各步骤的流程提示卡，在事故处理过程中，为值班长的规范工作起指引作用，改善信息汇总时的条理性、规范性，避免因汇报人技术水平不同所造成的信息漏记、漏报情况，减少值班长汇总信息时与现场检查人员来回沟通所消耗的时间，提高信息汇总质量和效率。（3）使用事故后一二次设备检查作业表单，确保现场设备检查到位。表单可规范事故处理过程中的设备检查内容，避免检查过程中出现遗漏现象，保证检查质量与效率。一次设备检查表单由检查人员从主控室带到现场进行填写；二次设备检查表单日常存放于保护屏内，减少检查人员的准备时间。（4）在保护屏上粘贴保护报文读取、打印操作指南。即使在同一变电站同一电压等级下的不同设备，它们所使用的保护装置型号也存在差异。因此运行人员之间的技能水平也对保护报文的调取时间起到很大的影响。在各保护屏装置上粘贴保护报文读取、打印操作指南，能减少因技能水平差异所造成操作时间之差。

3.5完善事故处理预案

细化站端事故后方式调整方案，尤其针对站内开关拒动扩大跳闸范围的情况，这种情况下事故处理更为复杂，若处理时间过长往往会带来严重后果。因此站内应增加相关开关拒动或工作中发生其它扩大事故范围情况的处置预案。预案中应包括事故后可能涉及到的方式调整，以及基于方式调整的操作票以及需隔离设备的解锁操作申请。当重大事故发生，站端需要调整至故障后运行方式时，该方案将极大地缩短方式调整的准备时间并提高操作可靠性。

4结束语

提高值班人员事故处理应急能力，将大家的安全意识由事后整顿转变到事前控制上来，对于提升基层员工整体素质，提高班组的团队凝聚力和执行力，缩短停电时间和电网风险，提高供电可靠性，保障人身安全、设备和电网的安全稳定运行具有重要意义。通过创新事故演练培训形式、编制标准化变电站事故综合分析判断导则等措施，可有效提升变电站值班员在事故处理时的整体应急能力，从而缩短各类事故处理平均时间，减少设备停电时间，尽快恢复系统可靠性。

参考文献

[1]潘华,薛强中,梁作放,张家辉,李永奎.基于二元语义网络分析法的输变电工程应急能力评价研究[J].科技管理研究,2018,3813:77-83.

[2]宋恬.变电值班人员事故应急能力提高方式分析[J].南方农机,2017,4810:136+153.

[3]黄美群.变电值班人员事故应急能力提高方法探究[J].广东科技,2014,2312:58+55.