哈尔滨石油学院黑龙江哈尔滨150028
摘要:国家经济和人民生活中,石油是重要的物质之一,也是国家安全战略的必需品,在我国经济的发展中,石油把握着经济和生活的核心命脉,推动着社会经济的发展和提高。由于我国石油资源不够丰富,石油开采技术也不全面,受到很多方面因素的影响,本文就石油开采中的安全事故原因及对策进行简要分析,仅供学习和参考。
关键词:石油开采;安全事故;分析;对策
一、常见安全事故
(一)火灾事故
在实际的石油开采过程中,由于石油资源本身就属于易燃易爆的物品,同时又很容易挥发,所以,在石油开采作业过程中,火灾事故是一种十分常见的生产事故,如果不能及时采取相应的处理措施,加上操作出现了一些失误的话,必将会引发爆炸事故,进而使得整个石油开采项目受到巨大的安全威胁。在石油开采过程以及原油初加工过程中,由于原油会因为气化而出现油气,而这些油气一旦在蒸发过程中遇到了明火以及极大压力的时候,就很容易发生明火燃烧以及爆炸事故。
(二)触电事故
在实际的石油开采作业中,施工工艺需要有大量的电气设备来支持,这些电气设备在实际的石油开采过程中,还需要高压输电线路作为重要铺设。而这些高压输电线路的电压一般是在380伏以上,本身就属于高压电流。而其中一些高压电缆为了更好地满足施工工作的需要,不会像固定线路那样将全面的高空架设等安全保护措施落实到位。所以,如果所采取的操作手段不够恰当或者发生了一些意外事故,也势必会引发触电事故。
(三)车祸事故
在石油开采作业过程中,大量的交通工具也是必不可少的。对于石油开采工作而言,由于石油本身就属于一种化学物品,所以,对于一些运输石油资源或者大量存有石油资源的车辆来说,如果车辆一旦发生了挤撞现象或者挤压现象,运输油罐的车辆就很容易发生爆炸事故或者倾覆危险。尤其是对于一些大面积存油的车辆来说,如果在处理车祸事故的时候所采取的措施稍有不慎,都会引发更加严重的爆炸事故。
(四)高空坠落
从我国的油田分布情况来看,绝大多数的油田都是分布在地势比较平缓的平原以及海上、高原上,所以,在其所使用的相关设备周围,由于大型的风力隔断层是比较缺乏的,因而使得工人在实际的高空作业过程中,由于受到了大风力的影响和作用,常常会发生高空坠落的安全事故。
二、事故原因
(一)工作人员安全意识比较淡薄
在诸多引发安全事故的原因中,最主要的原因就是工作人员的安全意识比较淡薄。在我国的石油企业中,由于一些基层干部片面强调生产实效,对企业的效益十分重视,而逐渐忽略了安全工作的重要性,进而使得石油开采作业本身存在着很大的安全隐患。加上石油企业在安全防范方面的投入远远不够,不能配备一定的安全设施,如安全带以及安全帽等等。常常会为了方便,使用棕绳来代替吊装带,使得安全事故的发生几率大大增加。
(二)缺乏专职的安全员
造成石油开采安全事故频发的另外一个原因就是缺乏专职安全员。由于石油企业不够重视专职安全员的重要性,没能设置相应的专职安全员,使得石油开采作业的安全难以得到保障。有些井队虽然设置了一些安全员,但是由于其不是专职的,自身的综合素质相对比较低,不能对管理石油开采作业的安全工作更好地了解,使得作业过程的安全问题难以得到保障。
(三)不完善的安全培训活动
制约石油开采作业安全运行的另外一个因素就是不完善的安全培训活动。在石油企业的内部,虽然一部分企业已经制定了作业安全法规,但是由于没能对员工进行系统的安全培训活动,使得工作人员在没有经过安全培训的前提下就上岗工作。另外,由于一些井队对新员工的入厂教育逐渐淡化了,使得新员工本身的安全意识不够高,进而为石油开采作业埋下了很大的安全隐患。
(四)不到位的安全管理工作
对于石油开采作业安全运行来说,最基础的就是安全管理工作。而随着我国不断扩大的油田规模,使得其安全管理工作变得越来越不到位,进而引发了越来越多的安全事故。在实际的石油开采作业过程中,由于安全管理与实际情况存在着出入,使得安全管理措施难以得到落实。另外,由于一些工作人员在没有排除不安全因素的前提下,就已经开始了强行作业,使得安全管理工作仅仅是流于形式的。
三、对策
(一)建立专业的安全管理工作团队
对于石油开采工地上的安全管理工作来说,需要建立一支专业的管理团队来开展管理工作。而在实际的石油开采作业过程中,人们难免会出现一些操作上的失误。所以,安全管理团队来及时监督和检查现场情况是十分必要的。检查工作主要是监督和检查基本的施工操作规程以及容易出现问题的一些环节。如果某一环节存在着发生安全事故的隐患,就需要立即停止操作,将安全问题及时排查,进而使得安全问题得以严格的保障。详细点来说,就是要求安全管理团队对点火源严格检查,仔细检查各种安全阀设备。
(二)逐步建立健全安全管理机制
所谓的安全管理机制的健全,主要包括:建设安全管理团队、出台相应的安全管理制度等。在石油开采的工作现场,要全面地对工作人员开展相应的安全教育活动,此外,还需要将安全管理赏罚机制逐步建立健全,使得整个工作现场的工作人员能够高度重视安全管理工作,一旦出现了不达标操作的情况,要对其采取罚款处理措施。如果操作是达标的,则可以对其采取一定的奖励政策。详细来说,就是对工作人员开展一些安全宣传教育活动,通过让他们观看运输事故视频的方式,提高自身的安全警惕性。
(三)不断提高开采操作人员的综合素质
就实际的石油开采工作而言,由于对于操作人员的综合素质要求是比较高的,但是,由于油田开采区域的工作环境本身就比较恶劣,很难将一些人才很好地留住。所以,对于石油开采企业来说,不但需要逐步加大引进人才的力度,同时还需要做好相应的培训工作。在开展培训活动的时候,需要根据培训对象的实际情况,来对其实施有针对性的培训活动。一定要做到实事求是,使得工作人员对施工操作流程的实操性不断提高,逐渐降低操作失误的情况。
(四)建立相应的应急预案以及应急机构
对于每一个石油开采现场来说,不发生安全事故的概率是少之又少的。一部分油田由于及时控制的安全事故的发生,可以将小小的火种及时扑灭,进而大事化小,小事化了。而有一部分的油田,在发生安全事故的时候,由于不能及时加以处理,本来可以及时化解的安全问题进一步扩大化,最终带来更大的损失。所以,对于石油开采企业来说,应该逐步建立健全应急预案以及应急机构,使得工作人员能够及时、准确地反应安全问题,并且采取相应的处理措施。详细来说,应该从以下几个方面努力:一是逐步建立一个应急救援指挥中心,一旦石油开采现场发生状况的时候,能够做出全面、及时地反应,进而有效地控制问题。二是要逐步建立一个应急预案。对于一些可能发生的安全事故,需要制定出一套科学合理的应对措施,同时,还需要全体工作人员积极学习预案,深入掌握和了解动作。三是不断完善和健全的安全管理机制,以及不断壮大的安全管理团队、不断深入的安全宣传教育工作,使得人们的安全意识得到了提高,火灾爆炸事故的发生几率也大大降低,运输事故得到了有效地控制,安全工作取得了一些的成效。
参考文献:
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