基层思想政治工作浅析

基层思想政治工作浅析

白永军

陕西延长石油（集团）管道运输公司，陕西 延安 716000

摘要：党风廉政建设是党建工作的重要内容，特别是对于基层党组织来说，由于直接与老百姓接触，加强党风廉政建设显得至关重要。从当前基层党组织党风廉政建设的整体情况来看，尽管能够按照党中央和上级党组织的要求开展工作，而且也取得了较好的成效，有力的促进了党风廉政建设的深入开展，但按照较高的标准和要求来看，一些基层党组织在开展党风廉政建设的过程中仍然出现了诸多矛盾、问题和矛盾，在很大程度上制约了党风廉政建设工作的持续开展，需要引起基层党组织的高度重视，运用系统思维和创新理念，积极探索基层党组织党风廉政建设的有效模式，大力推动党风廉政建设改革和创新，推动基层党风廉政建设步入良性发展轨道。

关键词：基层；思想政治；组织建设

思想政治工作是一切工作的生命线,根据多年基层工作经验，对基层党建及纪检监察工作进行浅析如下，旨在把握企业思想政治工作的政治性，始终坚持党对思想政治工作的领导，筑牢企业思想政治工作这条“生命线”。

1 基本做法

基层各项工作须在上级党组织的正确领导下进行，严格按照上级党委党建工作部署和总体要求，以邓小平理论，三个代表重要思想为指导，全面落实科学发展观，以“群众路线教育实践活动”为主线，加强班子建设、组织建设，不断增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力，保证生产安全平稳运行。

1.1 扎实开展党的群众路线教育实践活动

认真开展群众路线教育实践活动，制定学习计划，组织党员集中学习。活动第一阶段，组织党员观看《焦裕禄》，撰写心得体会。设立教育实践活动意见箱。基层党支部书记与职工进行“谈心”，拉近与职工之间的距离。对党员进行了民主评议、召开专题民主生活会，会上党员领导干部进行了深刻的自我剖析，相互批评指正，最后统一了思想认识，对后期工作配合衔接有了推进。

1.2 加强思想政治教育，党员干部理论素养得到提升。

将抓好党员干部学习教育作为党建工作的基础。一是年初制定支部党员学习计划，全年共集中组织党员学习12次，民主评议1次，观看廉洁影片2次。二是长期坚持“三会一课”制度，严格按照《党支部标准化建设工作手册》规范支部活动。同时加强对入党积极分子和新进党员进行党的基本知识的教育，完善组织生活。三是开展爱国主义革命传统教育，组织全体职工到爱国教育基地参观学习，接受红色革命教育，让职工认识到今天的幸福生活来之不易，从而更好的服务企业，做到爱岗敬业。

1.3 加强党组织建设，党支部的凝聚力和战斗力得到不断加强。

按照党建目标责任书要求，不断完善党组织建设，完善支委成员，明确支委分工。积极响应集团号召，开展“531”党建示范工程建设，教育党员干部发挥表率及引领作用。在生产运行中，支部党员身先士卒，带领广大职工团结协作、紧密配合，昼夜奋战在一线，保障了生产的平稳，提高了团队的凝聚力和向心力，真正体现了“一名党员就是一面旗帜，一个支部就是一个堡垒”。

1.4 加强宣传工作，为基层安全管理营造良好氛围。

加强安全宣传，按时组织职工到沿线乡镇、村庄进行安全宣传活动，向沿线群众讲解安全环保的重要性，起到了较好的效果。

1.5 坚持党建带团建，夯实团建促发展。

基层支部近年来逐步形成了党团携手共建的党建带团建工作机制，有效的推动共青团工作的创新和发展，增强了团组织的凝聚力和战斗力。

2 后期工作思路

后期将按照上级党委的总体要求深入贯彻落实习近平系列重要讲话精神，突出全面从严治党这条主线，为企业发展提供坚强保证。后期基层党支部的工作思路是：以上级党委工作总要求为工作重心，创新3项工作，即创新党建、政治宣传思想工作和企业文化建设工作。实现1个转变，即转变职工群众思想观念。完善1项建设，即完善党的基层组织建设。充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，适应经济新常态，推动企业稳步发展。

主要做法：

一是进一步学习贯彻好习近平系列重要讲话精神，以武装头脑、指导实践、促进发展为目的，积极开展集中教育活动，坚持集体学习和个人自学相结合，坚持每月一次集中学习，保障学习质量。

二是加强思想教育，解放思想，创新工作方法。在思想教育过程中既要为职工思想导航引路，又要注重解决职工生产、生活中的实际问题。在形式上，坚持联系实际，注重实效，及时、准确掌握干部职工的思想脉搏，正确处理改革、创新、发展、稳定的关系，把职工思想教育与安全生产、基础管理、企业文化建设等各项工作结合起来。

三是要建立健全党员联系群众、干部联系职工制度，定期讨论分析职工思想动态。要树立抓工作先抓队伍建设的理念，清楚认识任何工作任务的落脚点最终在人、在职工，加强与职工间的沟通交流，科学谋划、科学用人。

四是注重企业文化建设的提升，增强凝聚力。要按照公司企业文化建设要求，初步总结提炼企业文化。进一步加大公司企业文化建设宣传力度。积极推进企业精神文化向管理文化的提升，规范职工行为，提升管理水平。靠企业文化的培育和发展，增强核心竞争力。在推动安全班组建设工作的同时大力加强安全文化建设，积极开展安全宣传教育，促进精神文明建设工作。倡导文明、健康、科学的生活方式。进一步加大正面宣传力度，从普通职工中发现不普通，从平凡工作中发现不平凡，运用典型力量，抓好示范引导，带动整体推进。

五是创新基层党组织建设和活动载体，增强战斗力。要丰富和创新党建工作，在不断创新和深化党内主题教育活动的同时，不断深化和推广“党员责任区”、“党员先锋岗”等多种形式的主题实践活动，使基层党组织和党员在思想观念、工作方法、活动方式与推进基层党组织建设相适应，与推进企业文化建设相适应，不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力，不断提高党建工作的实效性。面对经济新常态给我们提出的新要求，做到以人为本抓党建、抓好党建促生产，从而推动各项工作持续科学发展。

结论

综上所述,基层思想政治工作一定要突出重点,把以推进企业发展和保障生产安全平稳运行作为出发点和落脚点,扎实推进基层党风廉政建设工作,不断取得党风廉政建设的新突破。

参考文献：

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[2]吴友发,吴彤.浅谈集体企业党风廉政建设[J].中国电力企业管理,2018(30):77.

[3]姜蕾.国有企业发挥党员干部先锋模范作用的对策建议[J].现代国企研究,2017(02):229.

作者简介：白永军,身份证号码：610623198406150111

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