建筑工程管理中创新模式的应用及发展

(整期优先)网络出版时间:2020-06-02
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建筑工程管理中创新模式的应用及发展

袁琛

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摘要:在我国进入21世纪的新时期,建筑行业发展十分迅速,建筑工程管理已经成为重要的组成部分,建筑工程管理可以推动建筑企业的长远发展,并且进行建筑工程管理有利于保障工程的顺利进行,提高质量和效率。随着建筑工程的不断发展,建筑工程管理模式已经无法适应现代趋势,需要进行创新和改革。文章主要从建筑工程管理中创新模式的应用和发展进行分析,提出相应的对策和措施,希望可以提高建筑工程管理水平。

关键词:建筑工程管理;创新模式;应用;发展

引言

无论哪种行业,其发展的根基都是创新,对于建筑单位来讲亦是如此。但是,就目前的建筑工程开展现状而言,始终延续传统的建筑工程管理模式,从而导致管理工作的质量与效率下降,对整体建筑工程的开展造成影响。因此,必须要不断的对建筑工程管理创新模式的应用策略展开分析,才能够确保建筑工程管理工作能够顺利开展,进而将建筑工程的管理质量与管理效率提升。

1目前建筑工程管理存在的主要问题

1.1缺乏相应的建筑工程管理的意识

现阶段,我国建筑行业正是处在一个飞速发展的阶段,一部分建筑行业的相关负责人员在工程上过于追求速度,而在施工的过程中并没有注意到工程管理的重要性,也就是缺乏工程管理的意识。这部分负责人员片面地认为,工程管理就是简单的负责工程上的一些工作,这种想法是错误的。因为这种传统的管理模式并不能紧跟时代发展的需求,而且管理的方法相对来说也非常单调。而在工程管理中更多体现的是行政管理,使用一些强制性的手段来达到最终管理项目的目标,这样才能达到高效解决问题的目的。

1.2建筑企业管理主体与对象素质不高

建筑企业管理主体与对象素质整体不够高,具体体现在以下几个方面:建筑企业的领导为追求任务的迅速完成,经常不顾实际强制要求工人加班赶工作进度,罔顾建筑自身的规律,盲目追求任务完成,致使建筑完成之后的安全隐患增大。建筑人员的构成中,多数是农民工,文化素质普遍低下并且不固定,难以进行稳定的安全培训。施工人员安全意识缺乏,流动性大,这导致企业对施工人员的管理难度加大。建筑企业出现使用不当、原料浪费的情况,跳出了相关管理人员的范围,都是管理层不当的结果。

1.3管理方法不当

传统建筑企业在工程中更加重视经济性以及施工进度,对于建筑工程管理的重要性存在忽视,因此传统建筑企业缺乏专业的管理团队以及管理人才,难以发挥出管理的作用和价值。管理人员缺乏专业的理论知识,在管理过程中根据自己的经验进行管理,这种管理方法缺乏科学性和有效性,存在施工偏差,导致施工规划与实际不符,阻碍了建筑企业的发展。

2建筑工程管理创新模式的实际应用

2.1创新建筑工程安全管理体系

现阶段建筑工程各部门均加强了安全管理力度,使建筑工程安全管理水平逐步提升。通过在施工现场重要场地张贴安全标语、定期组织安全例会等,增强施工人员安全意识。但就目前来看,在建筑工程中依然存在不规范施工的情况,在落实安全管理目标期间依然存在诸多问题,安全施工风险无法得到根本上控制。因此在创新建筑工程安全管理体系过程中,相关管理部门需对传统安全管理理念进行不断优化,坚持以思想作为引导施工顺利开展的重要因素,秉承以人为本的施工管理原则。同时,协调工程安全、质量与成本管理之间的关系,在保障工程施工质量与施工安全性符合相关的前提下,管控工程成本。

2.2管理理念创新

管理理念是管理模式创新的基础和前提,树立先进的管理理念可以为企业管理提供指导。管理理念的创新需要管理人员不断吸收最新的管理知识,并且根据企业发展的现状对管理理念进行创新。在市场经济不断发展的过程中建筑企业应该不断吸纳优秀人员,建立相关管理机构,选用专业团队及管理人员进行管理。建筑企业在工程施工过程中要将管理理念贯穿于工程的始终,要对工程中的安全、质量、进度、成本、资源等进行有效管理,制定完善的管理方案,根据实际工程进展对管理模式进行调整,优化管理方案并且制定长远的管理目标,提高建筑工程的质量。

2.3管理手段创新

现如今,信息技术在群众的日常工作与生活中得到了广泛的运用。多数单位在开展管理工作期间将全新的信息技术应用其中,能够将现代化管理的目标得以实现。对于建筑工程单位而言,建筑工程管理工作较为系统,不仅将多种信息的管理与储存有所涉及,同时对各个管理环节之间起到相互影响,这便需要将管理模式做出创新,将信息技术充分运用,从而将整体化的工程管理体系进行建立。将各个管理环节进行连接,促使信息能够得到流通与共享,将建筑工程管理信息化得以实现。

2.4对建筑工程企业的管理主体与对象结构进行创新

对建筑工程企业的管理主体与对象结构进行创新,要运用合理的方式,建筑工程企业要按照不同专业能力、不同素养将不同的工作人员安排在其合适的岗位。建筑企业要引进具有新思维的管理专业人才,而且,建筑行业要请这些专业的建筑工程管理人才给企业原有的管理层人员上课,传授最新的管理理念,以此形成一个良好的循环。这一步如果取得较好的效果,那么建筑行业的管理理念就会迅速的更新。建筑企业要抛弃传统的命令式的管理方式,按照科学的施工规律对施工时间、施工规范进行合理的安排部署。再有,建筑企业要不定时的对建筑工程的质量进行不定时的检查,严格把控施工原材料的运用与建筑设备、机械,使整个建筑工程的质量符合国家要求标准。

2.5为科学化经营企业提供理论基础

现阶段,建筑工程行业正处于一个上升的阶段,随之地位提升的行业就是建筑工程管理行业,但是传统的建筑工程的管理模式已经显得非常落后。建筑工程管理模式的创新主要是在成本管理,质量管理与安全管理。在这三者中,成本管理是影响企业效益的最直接因素,具体包括计划成本,实际成本与预算成本,因为建筑工程行业具有作业时间长,资金投入大的特点,一旦出现资金链断裂的情况,带来的打击将是毁灭性的。所以,经过创新的建筑工程管理模式可以大大地保证成本管理的限度,以追求最高的效益。而对于建筑工程来说质量问题就是大部分人都关注的,因此创新模式下的质量管理更是不容忽视的。如果在现代化的技术中,依然沿用传统的建筑工程管理模式,会在施工中出现严重的安全隐患问题。但是创新模式下的质量管理与安全管理就避免了这种隐患,同时还能更好的保护生态环境。

结语

综上所述,现如今,建筑工程项目的数量正在层出不穷,但是,相应的管理模式的应用却依然传统的方式进行,从而导致建筑工程管理工作的效率受到严重影响。因此,本文首先对当前建筑工程管理的现状展开分析,从而对建筑工程管理中创新模式的应用策略展开探讨,促使建筑工程管理工作的开展效率能够获得提升,进而提高建筑单位的经济收益,将建筑单位的工程管理能力大幅度的提升,促使其能够获得更加长远、稳健的发展。

参考文献

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