职业学校的现代学徒制学生的德育管理

(整期优先)网络出版时间:2020-08-03
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职业学校的现代学徒制学生的德育管理

陈建勇

浙江省 乐清市虹桥职业技术学校 325608

摘要:职业院校学徒制的实行是校企深度合作的结果,既符合时代的发展,也与我国的国情和传统文化密切相关,更是提升学生就业能力的重要方式。本文以职业学校的现代学徒制的德育管理为着力点,分析现阶段职业院校的德育教学现状,简介现代学徒制管理注意的原则以及教学策略。

关键词:职业学校;现代学徒制;德育管理

德育是一项最为重要的教学目标,而德才兼备是人才培养的重要目标。职业院校学生即将走入社会,成为参与社会建设的一员。学生道德素质的提升,既可以增强他们的适应能力,又能增强学生的职业竞争力,为自身的发展,创设更好的平台。因此,职业院校应重视对学生的德育教学。

  1. 现代学徒制的概念

本文主要从学徒制特点的角度,介绍学徒制的定义。首先,角色定位。在现在在学徒制中,学生在学校中扮演学生,在企业中扮演徒弟。其次,学习性质。学生在学校学习相关的理论知识,在企业进行实践操作,提升学生理论和实践综合融合能力。最后,评价方式。学徒制的评价主体由单纯的教师或是师傅转向教育部门。

  1. 职业院校德育教学现状

  1. 教学法方法存在滞后性

在职业院校的教学过程中,教师采用“摆道理,讲事实”的方式,开展德育教学,注重学生对德育知识的理解,并不注重学生的情感体感,导致学生缺乏德育学习的兴趣,造成学生自我约束能力差,心理素质差的现状。

  1. 教学内容存在断层性

在中职德育教学过程中,部分教师并不注重从学生的生活现状入手,也不注重从学生的 未来就业现状着力,往往将教学的重点集中在课本内容上,存在“为了教学,而教学”的尴尬局面。教师的教学内容与学生的实际产生巨大的断层。

  1. 教学过程缺乏互动性

中职德育教师常常采用单向性,灌输式的方式,开展德育教学,缺乏与学生之间的沟通,不能全面了解学生的学习状况。与此同时,教师不注重构建实践性的德育教学模式,导致学生缺乏对德育知识深层次的认知,而开展师生之间的高效交流,便成为空谈了。

  1. 职业学校的现代学徒制学生德育管理原则

  1. 增强德育知识与学徒制教学的融合性

实践出真知。中职教师在德育教学过程中,应与企业的专业技术人员进行沟通,了解从事本专业的人员需要具备哪些优秀的品质,并在德育教学的过程中,提前准备相应的内容,甚至可以向企业人员了解本企业优秀员工的优秀品质,真正将德育与学徒制度进行充分融合,增强学生的岗位适应性。

  1. 增强德育教学在学徒制教学中的引导性

本文中的德育教学除了包括优秀品质之外,还包括思维方式以及解决问题的角度等等。师傅在带徒弟的过程中,可以引导徒弟从多角度思考问题,比如,“为什么要运用这种方式?”让学生从因果的角度,掌握相应的内容,促进学生思维的完善。

  1. 增强德育教学学徒制教学中的主体性

学生是德育教学的主体,在学徒制教学的开展过程中,师傅应尊重学生的主体地位,杜绝一概否定的方式,引导性地对徒弟说:“为什么你会这样想?”,培养徒弟的独立思考能力,并根据徒弟的看法,适时地进行提醒,让徒弟感受到师傅的尊重,增强徒弟的思考能力。

  1. 职业学校的现代学徒制学生德育管理策略

  1. 创新实践教学模式

本文中的创新实践模式是指摆脱传统的在校学习理论知识,并进行德育教学的模式,让师傅也参与到学生的德育教学中。师傅不仅要教授学生专业的实践技能,更要通过学生的实践结果,相机性地对学生的价值观进行影响,让学生在实习的过程中,获得综合素质的提升。

  1. 创新德育教学内容

教师在开展德育教学的过程中,应结合时代发展的趋势,对原有的德育内容进行删减,并适时地加入符合时代发展的德育内容,还要增加学生职业素养的内容,侧重培养学生的责任心以及认真的学习态度等等。

  1. 创新德育教学理念

本文中的德育教学理念注重从教师和师傅的素质、具体的德育内容以及学徒制模式三方面进行解析。首先,教师和师傅的素质。中职学校应选择具有高素质的教师与师傅,让他们的言行,对学生产生积极的影响,发挥为人师表的积极作用。其次,德育内容。中职生的主要任务是就业。中职教师以及带徒师傅应注重从就业的角度,对学生开展德育,让学生养成阳光向上,有毅力,有韧性的优秀品质。最后,学徒制模式。在德育教学过程中,教师和师傅应积极地沟通,交流学生在学校以及企业中的表现,如果有必要的话,校企之间可以构建交流性质的软件,将学生的表现记录在相应的软件中,包括学生的性格以及优劣势等等,让学生在此过程中,更好地认识自己,并能够及时的纠正自身的缺点,真正通过观看此软件上,学生个人的成长过程中,从而提升对自我的信任力,充分发挥德育教学的积极作用。

总而言之,在开展学徒制的德育教学过程中,应以学生的就业为方向,并在此过程中,充分发挥教师与师傅之间的合力,创设符合时代发展的,贴近学生认知水平的,与专业相适应的德育教学模式,促进学生道德水平的提升,增强他们的社会会适应性,提升学生的就业竞争力。

参考文献:

[1]许一桢.信息化条件下现代学徒制人才培养模式的实践[J].福建电脑.2017(03)

[2]姜义.现代学徒制培养模式之育人机制研究与实践[J].职教论坛.2016(09)