电力营销工作中的服务营销分析

(整期优先)网络出版时间:2020-10-12
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电力营销工作中的服务营销分析

张丽婷

国网晋中市榆次区供电公司

摘要:营销服务对电力企业的发展起着非常重要的作用,不仅可以让电力企业的服务变得更加优质,还能够让电力企业在市场竞争中的实力得到加强,电力企业要想提高营销服务质量,首先必须要对电力企业的电力服务进行研究,同时还要结合电力企业的实际发展情况对其进行分析,找到电力企业在经营过程中的缺点,来进一步优化电力企业服务过程中的每一个环节,让电力企业的服务质量能够得到显著提升,电力企业对服务人员的综合素质也要进行严格要求,不断地加强电力企业人员服务技巧,来让电力企业的核心竞争力能够得到提高。

关键词:电力;营销工作;优质服务

1 电力营销服务管理水平的   1.1电力营销服务管理观念落后   服务业作为三大行业之一,是我国目前重点发展的行业,为顾客进行电力营销服务的同时就是了解客户需求的同时,我国电力企业在营销服务这方面,多受以往垄断式政企不分家的影响,服务仅限于表层且属于企业个别部门的要求,对服务的要求还局限在表面工作如传单宣传、微笑服务等,管理模式老化,电力营销服务管理没有活力,竞争意识低,创新意识低。   1.2电力营销服务管理水平不足   电力营销的市场分析目前多为人工操作,随着信息化的加快,人工操作效率低、范围小、片面化,且工作人员多专业知识不强、能力经验不足、素质低,使电力营销在进行服务管理时不能及时掌握市场信息,滞后于市场需求,供求不平衡的状况时常出现。我国幅员辽阔,在电网建设方面,有着很大难度,在山区的建设更是难上加难,电力供应设备也易出现故障,而服务管理水平不足,不能很好地改善这些状况,使得电力企业发展慢。   1.3电价机制不平衡,电力供应不稳定   在传统模式中,电价全国统一,对于落后地区而言,是不公平的,人们的需求多样但供给模式单一,使电力营销得不到突破,电力的供应偶有断电的情况,在环境恶劣的地区十分明显。电力企业内部管理不足,管理粗放,科学信息化低,企业安于现状,线下服务力低,在电力产品的售后服务中常出现环节多、手续繁杂、效率低、办事慢的状况。

2 电力优质服务的实践措施   2.1提高营销人员综合素质   要提升电力营销优质服务水平,企业需提高员工的综合素质与专业能力,从而提升用户满意度。具体可构建完善的培训体系,从技术基础、专业知识、营销技能三方面进行针对性培训。在培训过程中,企业要加强工作人员的竞争意识与服务意识,全面提高营销技能。为了提升主观能动性,可以制定激励计划和考核体系,根据培训情况设定专业的考评小组,将电力营销方案、用户满意度等、业绩指标纳入考核体系中,严格按照制度进行评定,最终根据结果进行奖励与惩罚,从而促进员工服务水平的提升。   2.2改进和创新营销理念   结合目前行业形势进行营销理念的改进和调整,健全电力营销服务体系,降低负面影响因素。例如,企业可开通咨询通道或定期提供上门服务,与用户密切沟通,在遇到电力问题时,提供业务与技术指导,保障用电安全。在互联网时代下,电力企业也要积极引进新技术,拓宽与用户的交流渠道,进行公开化的电力管理,从而提高营销服务的公平公正性。另外,当国家发布相关政策或停电计划时,电力企业要做到快速部署,及时通知,以提高用户满意度。

2.3精细化电力营销服务数据平台   营销服务数据平台要紧跟时代的步伐,注重长期规划和建设,注重服务上的精细化管理,设计上要推动电力企业的营销服务精细化,精细化的营销服务管理也要遵从客观实际,从实际出发同时结合企业情况,积极实现统一规范化的管理,才能帮助电力企业实现统一动态管理,实现相关数据的动态提取和运算分析。例如针对电力客户要实施等级划分,注重实施差异化需求管理,采取先进服务数据平台的数据,采取数据信息进行智能分析和运算,逐步将智能化内容融入其中,才能实现电力营销服务的精细化。精细化电力营销服务及服务数据平台的建设,能够将智能化的先进技术手段引入到电力营销管理中,帮助电力营销服务达到一定的水平,同时融入各个环节使其达到新的标准,这样才能有利于提升营销服务管理水平,促进电力企业的相关数据更加准确,提升电力营销服务效率,最终向着精细化、精益化服务管理目标迈进。

2.4提升电力企业的优质服务以及生产技术的水平   目前的市场竞争空前的激烈,所以电力企业在提高自己工作能力的同时,还要加强一定的服务意识。要让员工充分的认识到电力企业发展的重要意义,并让他们了解提升服务质量对于客户节省用电成本会带来多大的帮助。同时,还要让员工与客户之间建立良好的关系,而且为了能够提高员工的服务意识,还必须要将客户对于服务的满意度作为评价员工服务质量的重要参考依据,这样就能够刺激员工更好的投身于服务工作当中。另外,还要对员工进行服务方面的培训工作,让员工通过培训来进一步的增强自己的服务意识。而且企业要按时对员工进行考核,并对考核优秀的员工要给予物质上的奖励。并要将它们视作服务战线上的主干力量来进行培养,这样就能够很好的提升企业的服务质量,并且还可以加强企业在市场上的竞争,从而为企业带来更大的发展空间以及经济效益。企业可以在电力生产期间吸取一些先进的电子技术,从而来加强电力生产的水平。同时,还可以把无线视频方面的技术要领与电力生产管理完美的融合到一起,这样就能有效的控制住电力生产管理的范围,并提升其管理的效率。不仅如此,利用无线视频方面的技术还可以让管理人员在第一时间看到生产当中所出现的错误,這样就可以有充足的时间制定出解决措施,从而能够有效的避免生产风险。

参考文献:   [1]徐大斌.营销服务与电力优质服务提升策略[J].中国科技投资.2018(17).   [2]查建平.现代营销服务与电力优质服务的提升策略分析[J].科学与信息化.2017(36).   [3]连婷婷.营销服务与电力优质服务的提升方法[J].收藏与投资.2017(01).