小学践行尊重教育理念的路径

(整期优先)网络出版时间:2020-11-09
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小学践行尊重教育理念的路径

田瑶

北京景山学校远洋分校 北京 100040

从文艺复兴至今,人文主义兴起发展直至今天的尊重人、重视人逐渐成为教育的主题,在对学生尊重的各个方面都有深入研究,每一位受教育者都具有自己的个性,教育者不仅要正视学生的差异性,而且能从差异性当中寻找出学生的个性优势,让学生找回自我价值,增强自信、实现目标的胜任感,更加自尊,与老师、同学等之间互相信任,不断实现自我激励和超越自我,即尊重教育的体现。

关键词: 优势 尊重 个性 尊重教育

1.分析优势,点亮心灵

一个人的个性形成和发展既受自身生理和心理条件的限制,又受家庭和社会环境的制约,具体表现在能力、气质、兴趣、性格等诸多方面。

观察的过程就是尊重的体现,首先要对个体进行观察,如课堂表现、询问其朋友、同学、家长的了解,还有班级各种活动事务的点滴表现,这些足够发现这个孩子的优势,也就是他的闪光点。

德国哲学家莱布尼茨有句名言:“世界上没有两片完全相同的树叶”,正因为如此,才要把闪光点发展壮大,让人发现这片叶子的不同之处,他的价值所在。在这个过程当中,在尽可能地全面地了解这个孩子,正视了每个孩子之间的差异性,它确实是存在的,从中找到孩子的闪光点,是孩子实现自我价值的奠基石。

客观分析个体优势也是尊重的表现之一。之所以有这样的闪光点,具体原因是什么,以及埋没闪光点的原因是什么,这些都基于客观公正的观察,而不是妄下定论,或者对学生一味地“严加管教”,通过分析能够洞悉孩子的心灵世界,走进他的情感世界,站在他的角度思考问题,力求客观,这都是尊重孩子的体现。

例如我班的小桐,乍一看,邋里邋遢,让你一眼能够想起邋遢大王的样子,同学给他打小报告,骂人,欺软怕硬,班里口碑不好,成绩也不好,在家,经常挨奶奶的骂,其实他奶奶很疼他,但因为“恨铁不成钢”,所以气急败坏地就骂他几句,久而久之已经产生逆反的心理,对待家人很是不和善,对他的好也视而不见。

但是这样一个“四面楚歌”学生,在他的任何书上,都能看到他在课堂上的“大作”,细看,虽然只是一种颜色,在深深浅浅粗粗细细的的线条中,每一个变形金刚都那么栩栩如生,还很有创意地画了好多变形金刚想象的变形。但可想而知,他的书已经被画的破烂不堪了。我没有责怪他,而是给他了一本画册,当我把我的想法告诉他时,他的眼里闪过一丝光亮,少了些许浮躁之气,脸上也有不好意思的微笑。

有了这个环节,孩子的心灵会闪现一丝光亮,让他感到老师在关注着他,期待着他,孩子的归属感很快增强,他的心灵之门好像没有那么“戒备森严”了。

后来,发生了一件事,关于三幅画。

班里正在弄特色杂志,就缺一个小画手,对于小画幅的任务他信手拈来,起先并没有告诉他担任班里小画手的职务,而是我给了他一本书,书名叫《心灵的鸡汤》,每天看三个小故事,对应故事画自己想画的。与家长联系之后,做好了准备工作。

第一天,他画了三张画交给我,黑白色的铅笔画的,虽然画的可圈可点,那是凭借他的功底,明显看出他在敷衍我。我把画得好的地方帮他圈出来,我还是叫他回去重画,再读这三个小故事。我特地强调了不许用铅笔。

第二天,他又画了三张画,还是黑白色,不过是由铅笔升级到了黑色水笔,我还是依然把让人眼前一亮的部分圈出来,比上次多了一两个。在旁边写上:这点让我想到了洁白的百合花悄悄地开在了深翠色幽幽的山谷,很是打动我。接着我又让他回去重画,这次我又特别强调不许用黑色水笔。

第三天,他依然交上了三幅画,还是由三个小故事而来的。不同得是他交上来的画是彩色的,和谐美观的画图布局,不能说每一部分都非常完美,但多有画龙点睛之笔。“老师都看得入神了,多美的境界啊。”他不好意思的笑了笑。

接下来的日子里,他会按时交上三幅画,每次我都会在背面写上评语。直到班里《小虎队》班级杂志的出版,有整幅的作品的照片,特地打出了彩页。当同学们竞相传看,“真没想到,大桐。”“行啊,大桐桐!”“真牛!”这时我宣布,既然大家这么肯定他,那他就担当班里杂志的小画手!”“老师我也想当!”“我也想……”我看了一眼张宇桐,眼睛里闪过一丝担忧。但我相信他的画会越来越精彩……

2实现优势,深入心灵

“打是亲,骂是爱”或者“尊师爱生”等想法存在于家庭和学校中。因此学生也被迫认为“自己被打、被骂是应该的“,学生必须尊重老师,但老师只要“爱”学生就行了,长时间下去,有的学生会认为“自己应该被骂、被打”这是件很可怕的事情——这个孩子失去了自尊,也就是平常所说的“疲了”。这个孩子从此便很难再管教。自尊心是一个人人性的最基本品质,也是最重要的品质。如果一个人丧失了自尊心,就丧失了人格。

2.1通过小桐的分析为他设立干预目标:

2.11让小桐知道自己的优势与和阻碍优势发展的原因。

2.12让小桐自己设计出计划表,改正这些阻碍优势发展的不良因素,老师帮助修改和提供建议。

2.13根据计划表,试着实行2个星期,谈谈收获,进一步修正计划表。

2.2设立干预措施:

2.21小桐自己分析阻碍优势发展的原因以及预防的措施。首先给予充分的信任和肯定,不是为了责备他而写的保证书。真实而诚实地面对自己而进行思考原因和对策。

2.22帮助小桐分析他现在的状况,他的优势是什么和阻碍优势发展的不良因素吗,老师针对小桐自己分析的内容作出客观的修改和建议,并鼓励他试着做一做,不要操之过急,先让小鹏自己有切身的体会,再进行修改。

2.23帮助小桐根据自己的实际情况,安排出计划表,并认真执行,有所特殊需另作标记。计划表一旦写出,就要按照上面的内容实行,在实施过程中,不断补充漏掉的细节,老师负责把出现的问题汇总,让小桐自己思考,再补充漏洞。如遇特殊情况,作出特殊标记。

2.24作出评价反馈表,根据计划写出自己的收获,进行鼓励表扬,继续按照改后的安排表进行。试着实施一周,说一说自己的体会,好的和不足的都说一说,老师给予表扬和鼓励,适当的物质奖励,逐渐让优势成为不断促进他进步的内驱力。

个体优势以及阻碍其发展因素分析,对症下药大胆实施计划,不断修正和反思,以鼓励和建议为主,不再“打、骂、罚”等,而是真正了解原因并及时给予指导和建议,带着一颗真正“爱”学生的心不厌其烦地教育着他,天天这样关注着他,让他有一种归属感、信任感、成功感,这一点一点的喜悦逐渐汇聚成一股力量,促使他坚持下去,“有耕耘就有收获”,慢慢会深入他的心灵。

3今昔对比,玫瑰心灵

当代著名心理学家马斯洛的需要层次论认为,尊重是人的一种高层次需要。尊重的需要是在生理需要、安全的需要、归属的需要和爱的需要得到满足之后的一种需要。在社会化过程中,尊重的需要得到满足,一个人就会自尊、自信、自励,反之就会导致沮丧和自卑。

在这个不断反复不断鼓励不断改正的过程中,是尊重让小桐在班里的形象有所改变,不再是邋遢大王的形象,取而代之的是板报组的优秀画手,班里“小虎队”报刊的画手,是尊重,让小桐改变了自我评价,自信心也随之上升,是尊重让他与同学建立了良好的关系。

“比尊重更高一层的需要是自我实现的需要。自我实现是自我发挥的欲望,也是一种使自己的潜力得以外化的心理倾向。这种倾向使一个人越来越成为独特的人。”

小桐不断在反思自己的行为,不断把阻碍自己优势的不良因素改正,当自己被老师和同学肯定后,是一种来自心底的成功感和满足感,并成为他继续下去的动力,慢慢向自我实现的方向迈进了。

尊重学生是教育成功的秘密,更是一个教育工作者师魂的集中体现。尊重教育不仅让学生不断进步,更重要的是加强了师生之间的信任感,“亲其师信其道”自然而然就形成了。