变电运维工作中的危险点和安全管控

变电运维工作中的危险点和安全管控

王海涛

乌兰察布电业局 01200

摘要：近年来，随着社会经济的飞速发展，变电站的建设越来越完善。在变电站的运行管理过程中，通过维修以及管理能够使得整个过程正常进行。在此过程中，对变电站运行中的危险点进行控制和分析，同时工作人员在整个运营过程中严格规范运作，从而使得变电运行正常进行，在整个工作过程中避免违规操作和危险行为。本文对变电维修过程中存在的相应危险点和整体运行中的预防措施进行了分析。

关键词：变电运维；危险点；安全管控

引言

在电力系统的正常运行和维护管理中，工作人员对日常工作中的电力系统危险点和相应的控制情况进行分析和整理，同时采取某些措施来避免电力系统在此过程中的故障。随着电力系统的发展和相应管理水平的提高，现在的电力系统管理向着精细化方向发展。在这个过程中如何对变电管理的危险点进行一定的分析对于之后变电维修和相应的管理而言都是极为重要的。

1变电运维工作中的危险点

1.1直流回路操作不当

直流回路维护管理是变电运维中的一项重要工作，一旦直流回路操作不当就会严重影响整个变电站的正常运行，情况严重的甚至会造成系统的瘫痪。直流回路的操作具有一定的复杂性，这就对操作人员的专业技能和责任心提出了更高的要求。操作人员要充分认识到自身工作的重要性，明确直流回路中的风险，采取有效的措施尽量规避风险。

1.2倒闸操作票填写不规范

在变电运维管理工作中如果遇到突发情况需要临时对电气设备的运行情况进行调整，以尽量满足变电站工作的实际需求，防止任何安全隐患的出现。倒闸票在转换电气设备运行状态过程中发挥着关键性作用，技术人员在进行转换工作之前需要正确填写倒闸票，一定要确保倒闸票填写的正确性，否则就会影响电气设备状态的顺利转换。但是从电力企业的倒闸操作情况来看，存在倒闸票填写不规范的情况，有的技术人员没有完全掌握具体的填写规范，这就容易导致工作人员在操作的时候发生触电事故。

1.3变压器操作不当

通过分析变电站变压器的工作运行流程可以基本准确判断出变压器的操作是否合理。变压器的操作与整个变电运维管理工作也有直接的关系，变压器操作的规范性很大程度上是由工作人员决定的，如果工作人员缺乏规范操作意识，就会导致在变压器操作过程中出现诸多的安全隐患。当前，有的电力企业运维工作人员的综合素质比较低，没有树立必要的安全意识，在工作中缺乏责任，没有严格按照相关规范进行操作，导致变压器运行出现故障，进而影响整个供电系统的正常运行。

2变电运维管理中形成危险点的因素

2.2主观人为因素

变电运维管理中形成危险点、出现输配电故障，追究其中的原因，往往与运维人员的缺乏安全意识、运维管理操作不规范或不正确、没有定期进行变电运维有着很大的关系，这些人为因素和主观因素都是严重影响变电运维质量和效率的重要因素。电力单位、机构若没有有效践行或完善的运维管理制度，缺乏有效的监督管理机制和考核制度，很有可能在变电运维过程中形成管理混乱的局面，导致变电运维人员的运维工作无序，导致变电故障，影响社会生活、生产正常用电，严重情况下甚至会形成安全事故。

2.2客观因素

变电运维管理中形成危险点的客观因素基本集中于老化问题、设备质量问题、线路设计问题、极端天气影响、小动物破坏，虽然是客观因素造成的，归根结底与主观因素脱不开关系。想要解决这些客观因素，提高变电运维管理质量和安全，同样需要电力单位做好定期检查、抽检、运维的工作，尽可能降低变电设备故障问题，保持供电的稳定和安全。

3变电运维工作中安全管控措施

3.1建立健全相关管理制度

俗话说“无规矩不成方面”，制度也是规矩的一种，在变电运维管理过程中建立对应的制度也是非常有必要的。变电运维过程中的制度类型较多，一般包括设备管理、人员管理、岗位职责管理及工作完成标准、监督管理制度、奖惩考核制度、工作管理流程等。这些制度的制定和对应岗位机构的执行过程，可以帮助形成一个有机的管理体系，是变电运维管理的工作基础。而在制度制定过程中，相关单位可以通过借鉴自己的工作经验、深入调研行业问题、到其他单位对标学习等方式来作为制定依据，在经验和实际相结合的基础上来优化企业管理制度，保证企业制度的可行性、科学性和有效性。同时对于制定的制度，要组织专门的培训，保证对应岗位和人员了解对应的制度内容，明确自己的权利和义务，掌握对应的工作流程和工作标准要求及对应的奖惩考核规定，提高变电运维管理质量和效率。

3.2加强管理制度的落实和执行监督

电力单位应当在建立建立变电运维管理制度的同时做好组织架构优化工作，建立专门进行监督管理的部门和岗位，为变电运维管理制度的落实和执行提供监督和管理力量，监督运维人员在实际工作中落实管理制度，落实每个岗位的工作职责，杜绝制度流于形式的现象，为变电运维管理质量和效率的提高奠定基础。监督管理部门应当积极落实制度中的考核机制、奖惩制度，激励变电运维管理人员践行工作职责，提高工作质量和效率，为维持电力供应稳定和安全奠定基础。

3.3对设备装置的定期维护和管理

设备装置是电力系统组成部分的关键所在，离开这些一切都将无从谈起，它是电力系统的核心和关键。因此，要定期对变电运维设备进行检修、维护和保养，这样能有效避免安全问题的发生，进一步保证设备装置的正常运行。而设备装置的维护保养是要按照周期循环的计划来完成的，一般为半年一小检、一年一大检。同时，还要注重平时工作中对设备装置的性能、机件、参数和功能等方面的分析和管理。此外，要根据设备的运行成本、运行状态和性能功率等做出合理的检修保养方案，并有针对性的对其内容进行深入研究。

3.4提高相关操作人员的技术素养

变电运维管理是一项比较复杂的工作，想要有效避免安全隐患和问题的发生，就需要经验丰富和技能高超的操作人员来进行管理。对操作人员而言，各企业要进行定期的培训和考核工作，让他们系统地学习变电运维管理方面的有关知识，提高他们的实际操作能力。在研究和学习变电运维管理的理论知识时，还要有针对性的安排些相关的实践活动，让他们在实际操作训练中强化对变电运维工作重要性的理性认识，进一步积累丰富的实践经验。此外，组织培训人员针对理论与实践学习进行交流探讨，充分交换对所学课程内容和操作实践上的心得与体会。

结语

综上所述，对于变电运维的运行而言，它可以在维护与建设过程中对其中的危险点进行一定的控制，使得其中的运行部分能够安全稳定地运行。同时对于电网的稳定性而言，通过变电维护的加强，能够使得运行人员的自身专业技能和相应电网管理制度得到全面的提升，这对于变电系统的稳定运行而言有着极为重要的作用。

参考文献

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