500kV变电运维的风险来源及控制措施

500kV变电运维的风险来源及控制措施

李玲

国网山西省电力公司长治供电公司变电运维中心， 山西省长治市 046000

摘要：500kV变电站运行中，任意一种因素均会导致供电中断，影响用电质量。为了保证安全稳定，需要对各种因素进行管控，各电站由于管理条件不同，对各种因素的重视程度也不同。要想全面确保500kV变电站安全稳定的运行，则需要在管理上不断强化，在技术上全面创新，有效排除各种不利因素，减少安全隐患，实现供电用电良好环境。在本文中，结合500kV变电站，对其运行维护中存在的风险隐患来源进行分析，并提出有效的控制对策，更好满足现代人们需求。

关键词：500kV变电站；变电运维；风险分析；控制措施

前言

在运行维护的实际操作过程中，变电站的稳定安全运行会受到很多的影响因素的干扰，因此在进行500kV变电站的日常安全运行维护工作中的时候，要注意对运行维护中可能会出现的安全风险，采取有效的控制措施，以此来保证在500kV变电站的运行维护中不会发生安全事故。

1 500kV变电站运维及存在的风险

1.1变电站运维

变电站是供电过程中的重要环节，对变电站的运行维护关系到电力环境的好坏，变电站运维主要就是对变电站运行环境进行有效维护，确保变电站在安全的条件下工作运行，变电站运维主要内容就是对设备的维护，变电站中各种设备性能是否稳定，决定了变电站供电变电质量，可以说，在变电站设施中，设备数量非常多，种类多、结构杂、安装难，只有全面保证设备安全，才能提升变电能力。在变电站运维管理工作中，需要做好维护计划，根据计划对各种设备进行管理，做好定期维护，日常工作中，要安排好值班计划，全面做好日常的巡视检查，保证设备性能良好，要对维护工具进行管理，保证工具齐全，巡视过程中，不但做好设备检测检查，还要对运行质量进行评估，对影响变电站安全运行的重点环节做综合性评估，比如线路跳闸、设备静电感应、电压留存、交接班管理等，只有全面做好变电站运维，才能实现安全稳定供电用电。

500kV变电站运维关系到用电环境，全面做好运维工作非常重要，运维过程是一个系统的工作，要全面保证技术人员的责任心，避免出现工作不到位、失误等情况，如果出现工作不认真，就会造成设备误操作、设备停运、仪表损坏等情况，严重的还会导致人身安全事故。

1.2 500kV变电站运维的风险因素

变电运维效果受各种因素影响，比如说误操作、工具破损、设备老化、元件质量不好、工作环境问题等，任何一个问题均会导致变电运行质量下降，影响到变电效果，如果不能全面解决，将会造成严重的后果，增加变电站运行的风险。变电站运维风险主要来源如下：一是受设备的影响。设备是变电站的主要内容，只有保证设备性能良好，才能保证稳定性、安全性，所以说，全面有效做好设备防护工作能够保证500kV变电站运行安全。要想从源头上控制风险，则需要对变电站购进的所有设备进行检查，对相关重点设备一定要查看机械设备商标、标识、合格书、说明书等，这是最为基本的查阅，通过检查，确保设备出身质量。然后再通过试装试运，设定相应检测项目，对基本运行情况做一个全面的掌握，确保设备能够正常运行。变电站运行过程，具有较高危险性，为了保证人身安全，避免设备运行时对人体造成伤害，就需要做好必要的防护，同时，还要不断强化安全意识，对有危险的设备做好提示，挂好危险标识，将安全罩覆盖与机械链轮等极易发生危险的设备进行重点预防。二是受安全管理的影响。任何生产都离不开安全，那么，对500kV变电站管理工作中，安全是重中之重，电站运行过程中，安全意识不强、措施不到位造成的问题较多，所以说，安全管理才是重要部分。日常工作中，需要全面培养安全意识，特别是对现场技术人员、巡视人员等，需要加强管理，有效树立起安全责任意识，如果缺少安全意识，极容易在生产中出现安全问题，全面建立安全规定，严格操作流程，在安全的前提下，做好变电供电。三是受作业环境影响。变电站工作是高危作业，特别是500kV变电站运行环境，其中的危险源、危险点是非常多的，稍不注意则会出现大问题，建立一个良好的工作运行环境是非常必要的。为了保证变电运行安全，国家有严格统一的标准，在环境上也有严格要求。变电运行环境必须保证整洁干净、无噪音污染、空气质量良好，保证运行环境温度，只有这样，才能避免出现运行安全问题，保证设备人身的安全。

2 500kV变电站运维维护风险的控制对策

2.1完善变电运维的工作制度

高效开展变电运维工作的基础和前提是进行科学合理的管理，而这离不开完善的工作制度。变电运维过程具有一定的系统性，必须充分考虑电力企业的实际情况，根据实际情况量身定制工作制度，规范操作流程，清晰工作步骤，明确工作纪律，确保变电运维工作有章可循，有法可依。另外，变电运维工作制度不仅包含技术内容，还包含业务内容，不仅包含管理内容，还要有安全内容，不仅要全面，还要详细具体。工作制度涉及变电运维工作的方方面面，同时在制定好工作制度之后，要将工作制度纳入电力企业管理体系。变电运维工作制度编订时，要将安全放在第一位，一切工作制度都要围绕安全进行。

2.2加大人才队伍建设，提高人员的综合素质

国家部门和企业应该重视变电运维工作，加强变电运维相关专业人员的培训力度，加大变电运维行业人才队伍的建设。企业应该对员工进行定期的专业技能培训与考核，考试合格后方可继续在岗位上工作，考试不合格人员应当重新对其进行系统的、全面的培训;在实际工作中规范技术人员的操作行为，工作人员互相监督、共同进步，领导不定期抽查，起到良好的监管作用;培养工作人员的安全意识与责任意识，让他们充分认识到自己的工作对国家的生产发展、人民的工作生活的重要作用，树立爱岗敬业的社会主义核心价值观，发扬工匠精神。

2.3做好自然雷击风险的控制

因为自然雷击属于难以预测的风险，所以针对这一问题必须要做好控制工作。也就是说在变电运维过程中要根据变电线路的实际分析情况，找寻出容易受到雷击影响的区域，对这段区域安装避雷器，以降低变电线路遭遇雷击的危害，同时对续流时间加以限制。需要注意的是在避雷器等其他雷控设备的安装过程中应该注意避雷器要靠近配电变压器一侧进行安装，这是因为避雷设备在实际的工作过程中都是与配变并联在一起的，下端接地、上端接线。金属氧化物避雷器接地线应接至配变外壳，必须通过外壳来与大地连接。配变低压侧也应安装避雷设备，此外还需要对避雷设备进行定期的检测维修等。

2.4建立完善的500kV变电站运维风险评估管理模型

500kV变电站运维风险评估管理模型是一种科学的管理系统，在收集大量的500kV变电站运维数据之后，给予系统地、科学地评估，从而可以更好地控制其运维风险，明确风险来源。可以对设备的资产进行相应的量化，系统科学地计算出相关的平均故障率，对于现行的500kV变电站的运维进行状态评估，将运维风险进行等级分化，对于不同等级风险问题实行不同的运维方案，从而达到促进500kV变电站运维的重要目的。风险评估管理模型的基础还有运维情况数据收集分析的这一基础系统，大量的数据可以使管控更加具有科学性与引导性，所以完善的数据系统也在一定程度上促进500kV变电站运维风险评估管理模型的建设，促进500kV变电站运维与发展。

3结束语

对于变电站电力的运维工作是特别重要的，但是在电力设备的运行当中也会出现一些不可避免的故障。出现了故障，我们不能以将就的心理去看待，更不能忽视，而是要第一时间去检查。检查之后，要解决问题，并且要做好保护工作，加强电力设备的安全性。同时，对于工作人员也要有一个严格的要求，提高运维人员的操作水平和技术能力，也使运维人员的安全风险评估能力和安全事故防范能力得到增强。

参考文献

[1]孙颖.电网变电运维风险及技术检修[J].通讯世界，2015（4）：154-155.

[2]郭洋.浅析电力系统中变电运维技术[J].中国战略新兴产业，2017（9X）：178.