如何实现防火监督工作的创新发展

如何实现防火监督工作的创新发展

刘宝润

山东省临沂市消防救援支队 山东省临沂市 276000

摘 要：防火监督工作直接关系到人民生命安全与财产安全，是当今社会发展中的一项重要安全保障工作。近些年由于各类原因，火灾事故频频出现，火灾的出现对社会发展经济建设带来了直接影响，因此做好消防安全管理工作是必然要求。防火监督工作是消防安全的重要组成部分。本文阐述了防火监督工作的重要性，分析目前存在于防火安全工作中的主要问题并提出具体措施，以此推进消防防火监督工作的完善，以供参考。

关键词：防火监督；创新发展

1 防火监督工作的重要性

“生于忧患，死于安乐”。这是一句非常经典的古话，但是这在我们的日常生活中也是一样的适用。社会的高速发展会带来一些不安全的因素，消防工作就要负起很大的一部分责任。我们不仅是要在出现灾情之后可以尽快的解决灾情，还要做到在灾情发生之前就能够监督预测，把灾情扼杀在萌芽状态。消防工作中的防火工作是其中一个很重要的部分，火灾已经无情的吞噬了很多鲜活的生命，人民的财产也会被大火无情的吞噬，这样就会导致很多的社会矛盾，增加了社会的负担，对于我国的高速发展也会造成不利的影响。因此，我们可以看到防火监督工作的重要性，必须要加强防火监督工作的力度，为人们的生命财产安全保驾护航。

2防火监督工作中存在的问题

2.1城市地区火灾隐患问题比较严重

城市地区是我国火灾高发区域，城市火灾有着隐患性多，损害性大，以及处理工作难的特性。城市火灾的发生对人们生命财产安全的影响也是最为严重的。在城市化过程中，大量的建筑物被兴建，城市建筑速度比较快，但却存在着较多建筑物的防火性能较差以及防火设备不完善的问题。城市中因为建筑材料问题以及内部灭火设施不完善造成的火灾事故屡见不鲜。如果火灾出现在城市中某大型建筑中那么所带来的影响及损失将是无法估量的，将直接影响着防火监督工作的顺利开展。

2.2防火监督考核与激励机制不完善

为了保证防火监督工作的质量，会对工作进行考核评比，目前我国主要应用的考核方式有年度考核，专门考核以及任期制考核方式。多种防火监督考核方式的实行对工作有一定的帮助，但在目前多类因素影响下，这些制度明显不能完全满足工作的需要，考核制度仍需要进一步完善，与之紧密联系的激励制度也需要进行适当调整，让工作人员有动力去履行自己的责任。相关部门要认识到此项工作中存在的问题，做好管理工作，提高重视水平。

2.3工作人员综合素质水平无法满足工作需要

目前，消防救援队的基层人员是防火监督工作中的主要构成部分。工作队伍中存在着较多的大学生以及工作年限较少的人员。这种人员组成结构的工作经验普遍较低，素质水平无法满足防火监督工作的需要，对防火监督工作的详细内容并不了解，无法对火灾隐患的种类与类型进行准确的判断，这种问题的存在直接影响着工作的质量，防火监督工作需要具有一定火灾处理经验以及实际应变能力的综合素质人才。

2.4防火监督工作落实工作不到位

当前防火监督工作中仍然存在着工作人员懈怠以及监管不力造成的形式化问题，形式化工作问题的存在会直接影响防火监督的实际工作质量，在工作中火灾隐患无法被真正发现，存在的隐患极有可能在某种条件下出现火灾，火灾事故的出现会直接影响人们的生命安全，对社会生产工作会造成重大损失。

3防火监督工作创新发展的措施

3.1做好日常宣传工作

日常检查工作是防火监督的基础性工作，通过此项工作可以提早发现火灾隐患并进行处理，防止火灾事故发生。在日常工作中要安排好此项工作，确定好日常检查的参与人员与检查范围，做好数据记录工作，重点巡查火灾隐患高发区，根据检查区域确定相关检查责任人，在发现火灾隐患时及时进行上报记录，并及时要求存在火灾隐患地区的单位进行迅速整改处理，提高日常检查工作质量。在检查工作开展同时需要做好宣传工作。防火监督的工作的基础就是要做好宣传工作，将前期预防手段落实到工作之中，通过大规模的火灾预防宣传工作提高人们的防火安全意识，通过典型火灾事故的讲述，做好教育警示工作，鼓励各个单位部门以及人们在发现火灾隐患后及时报警处理，最大限度的降低火灾发生概率。

3.2制定防火监督制度

事实上，防火监督工作的顺利开展主要目的便是要为市场经济活动提供良好的服务。在这样的背景下，就需要积极的促进防火监督与市场经济的有机融合，从而促使二者成为一个整体来为市场经济体制的发展带来更好的帮助。我们可以在防火监督机制中引入市场机制，从而通过市场规律的变化来对市场经济体制进行宏观调控。想要有效的优化与创新防火监督制度，就需要掌握好防火监督与市场经济的结合关键点。可以通过发挥出乡、镇、市、省等各级政府的主导作用来制定联动机制，进而通过政府力量来调动更多的部门去对防火监督检查工作进行辅助，这样可以促使监督检查工作的开展变得高效、高质量。

3.3增进监管力度，做好监督队伍建设，实现监督内外发展

目前，消防安全工作离不开科学合理的监督管理手段，可以将基层现状与政府政策制度结合，强化监管力度，深入开展工作。在社会面广泛开展消防宣传工作，将日新月异的高科技应用于消防监督管理，为广大群众创设良好的火灾应急途径。与此同时也不能忽视防火监督队伍建设的重要性。对防火监督工作人员开展定期培训考核，培养出一批专业化、高素质的防火监督工作队伍。并要注重技术骨干队伍的完善建设，要从多级消防机构方面进行着手实施，提高技术骨干的培训力度和效率，为实际的防火监督的整体工作效果良好呈现打下基础。防火监督为社会服务的过程中要有效整合社会资源，更高效的开展防火监督工作，统筹兼顾、协作发展，最终实现防火监督内外发展的目标。

3.4创新考核激励机制

为了促进防火监督工作人员的工作积极性，就要结合实际的情况来建立完善的竞争激励机制，和时代发展的要求相结合，以激发工作人员的积极性为基础，通过制度创新，来进行选拔和提升优秀工作人员，将资源进行优化配置，这样就能逐步的提高工作的效率。再有就是要做好技术体系的创新工作，工作人员自身要不断的加强专业知识的学习，掌握防火监督的操作技能，提高自身业务能力，运用好信息化技术，做到工作及时性的交流。

3.5加强防火监督检查的监管力度

在我国的防火监督工作上，我们现有的防火监督检查力度还是有些弱，我们应该加强防火监督工作的管理力度，采用更为科学有效的监督管理手段，把我们现在日益高速发展的高新科技应用起来，为民众提供更好的火灾举报的途径，也可以为我们的消防部门的防火监督监管提供一些新的方式，有利于防火监督工作监管力度的加强。

3.6完善防火监督工作的方法

积极引用先进的防火监督技术，目前大多数的防火监督工作的开展都仅仅依靠长时间的经验对检查地区的火灾隐患进行评估，实际工作效果并不明显。在工作中要积极应用先进的网络信息化技术，应用先进的地理信息技术进行检查区域的模型建立，做好区域检查规划分析工作，应用检测范围比较广泛的遥感卫星进行区域遥感影像获取，提高检查效率，节省人力成本。除了先进的技术设备以外，在防火监督工作中要将防火设备与器材装备完整，做好灭火器材设施的日常检查工作，定期对灭火器的那个设备进行更换与检查修理，确保能够做好突发火灾险情的应对工作，参与火灾监督的工作人员要不断提高自身的专业防火知识水平，提高专业技能。在工作中发现火灾隐患时能够及时判断出隐患的种类以及隐患出现的基本原因，通过专业的知识指导相关单位人员完成火灾隐患消除工作，在遇到火灾事故时可以通过科学的手段方法对火灾进行及时控制，做好一系列的安全防备工作。

结束语

总之，防火监督工作的创新是大势所趋，也是时代发展的要求，只有从基础性的工作做起，将防火监督工作能从多方面进行实施，才能有助于工作目标的实现。希望能通过此次对防火监督工作的开展研究，为实际的工作发展起到一定促进作用。

参考文献：

[1]刘林.刍议促进消防防火监督工作创新发展的路径[J].消防界（电子版）,2018,(04）:45+47.

[2]许向福.防火监督工作消防技术创新发展水平有效提升策略探究[J].防火监督工作技术与设计,2020,(24):132.