论如何提高变电安全运行和可靠性措施

论如何提高变电安全运行和可靠性措施

张璇

内蒙古电力（集团）有限责任公司包头供电局 内蒙古包头市 014030

摘要：电力系统主要是通过变电与配电,用户和输电等组合而成.而在发电厂,用户联系中,变电站属于中间重要环节之一,主要承担电能分配等相关工作,由此得出,变电站的运行情况直接关系到电力系统是否可以稳定运行.本文首先分析变电运行中存在的安全问题,其次阐述提高变电安全运行和可靠性的有效措施。

关键词：变电；安全运行；可靠性；措施

        一、变电安全运行的意义

        经济的建设离不开电力的大力支持，特别是在工业发展的过程中更加需要电力的支持，这样确保电力系统的安全运行才能让工业的生产可以正常运行。变电系统的安全设计还有安全使用以及安全维护都是特别重要的，只要变电系统出现问题的话，就得启用备用的设备来保障电力系统的正常运行，对于万千家庭来说变电的安全都和他们有着非常密切的联系。在传输电的时候整个电力系统的一端就是变电系统，所以一定要经过正常的设计还有管理，对电力资源进行合理的分配，从而保障各个领域当中都可以正常完成供电。

        在设计电力系统的时候非常重要的一个模块就是供电网络，必须得进行实践调研，更加合理地实施供电网络，从而有效地保障电力系统的正常运行。现如今经济的快速发展以及科学技术水平的不断提高，使得用电量也在不断地上涨，将变电系统的安全性以及可靠性进行提高就显得尤为重要，对电力的安全进行科学的管理，对电力系统的技术不断地进行革新，这样可以有效地保障用电的安全

2影响变电安全运行可靠性的因素

         在电力系统工作中，变电站的工作非常重要，是调节电压升降和输配电的中心，与外界有联系紧密并且自身内部结构复杂，因此，变电站工作中存在许多不安全因素。首先，变电站设备管理的难度较大。变电站所需设备较多，由多个厂家供应，且型号、规格多且复杂，使管理难度加大；其次，部分厂家提供的设备存在一定缺陷。现在虽然实现电网的自动化运行，变电安全运行可靠性有所提高，但仍然存在较大影响。在变电工作过程中，一些存在缺陷的变电设备很容易发生故障，特别是在外部环境比较复杂且恶劣的情况下，严重威胁变电安全运行可靠性。最后，在变电设备正常运行的过程中，若配电网发生故障，对变电站的运行有直接影响，并且电网多次出现故障不仅对变电设备的使用产生影响，甚至对变电的安全运行造成威胁。

3提高变电安全运行和可靠性措施的措施

3.1强化变电运行的检修与维护工作

纵观实际工作中变电运行的情况，我们不难发现，要想切实提高变电运行的稳定性，就要将强化变电运行过程中的检修与维护工作放在首位。就目前情况来看，变电设备的检修与维护工作是影响到电力系统正常运行的重要因素之一。由此可见，现阶段供电企业在针对变电运行工作进行进一步完善与优化的同时，就要注重强调对其设备进行检修与维护的重要性，采用先进的技术手段，对易发生故障的变电设备进行及时的巡查，将故障隐患降到最低。只有将变电运行中事故发生的可能性降到最低，才能够从根本上降低因更换设备造成的不必要经济损失与人力资源的浪費，提升供电企业自身的经济利益，推动其平稳的发展。不仅如此，强化变电运行的检修与维护工作还能够进步保障维修人员的人身安全，有效规避重大电力事故的发生。

3.2建立健全工作制度

变电工作涉及的设备较多，负责检修工作的人员也比较多，因此，可以采用分组的形式，实行区域责任制，同时，也可以提高设备检修的工作效率。为保证分组责任制可以在工作中发挥最大作用，电力在系统应建立健全的工作制度，将工作人员进行合理分配，并规范工作人员的行为。特别是在环境较为复杂的情况下进行电力设备的检修工作，需要工作人员合作配合，提高设备检修的工作效率。此外，每个工作组应该有技术能力及管理能力较高的人员作为领导者。领导者的素质对团队的整体素质有着重要影响，因此，应该选择专业技术水平较高，并且综合素质较好的人员担当领袖工作。在电力系统的实际工作中，小组领导者重视变电安全运行可靠性的提高，其组内成员也会提高对变电安全的重视，进而认真工作，大幅度提高变电安全运行可靠性。

3.3适当引进先进科技技术

为从根本上提升变电运行的可靠性，管理人员还需引进先进科技技术，建立起变电运行过程中的数据储存库，并将每一次检修与维护任务中出现情况以及问题及时的记录下来，作为对今后变电运行故障排查以及供电企业子在重大事项抉择时的参考数据，并不断完善数据储存库中一系列关于数据整合与分析的功能，以切实提升变电运行的安全性与可靠性，并促进供电企业的全面发展。

3.4提升变电工作人员的专业技能与职业素养

在提高变电运行可靠性的工作中，企业管理人员还要加强对变电技术人员专业技能与职业素养的培养，正所谓人力资源是企业的第一生产力，同样供电企业也应着手构建起一支具有高素质的高素质变电人才队伍。在提升变电工作人员专业技能的过程中，管理部门也要就变电部门员工的具体情况制定出有针对性的专业技能培训方式。而就目前来看，现阶段为数不少的供电企业都采用季度培训的方式，即每三个月对变电技术人员进行统一的培训，每年进行一次大型专业技能培训，并将培训后结果与员工年终业绩考核相关联。不仅如此，管理人员还可就变电工作小组之间积极开展一些专业技能竞赛之类的活动，让工作人员能够在轻松愉快的氛围之中得到专业技能的训练。在培养工作人员专业技能与职业素养的工作中，管理部门也要以提升其自身对于变电设施检修与维护工作重要性的认知，将安全生产的工作原则坚决贯彻落实到实处，提升变电工作者对事故发生时的应急能力。不仅如此，管理人员还可就已发现实际工作中出现的错误，进行的后果分析与模拟，让工作人员能够更加直观的感受到自身岗位的重要性。

3.5对相关管理体系加强完善

        电力企业应该结合变电站运行的具体情况对其可靠性指标进行建设，由于可靠性指标具有较强的综合性，能够对企业管理水平加以反映，并对企业的经济效益造成影响，因此，需要以变电站运行的实际情况为基础，对相应的考核方式加以确定。第一，要对工作管理档案加强建设，提升系统运行管理的规范性和科学性，结合系统可靠性指标的要求，对相关管理工作加以落实，且各项管理制度的执行必须要由专业人员来实现，以此来保证变电运行管理的效果。与此同时，各地区当中的变电所要针对各项问题做好可靠性统计工作，并根据要求向上级进行上报，而电力企业可以利用定期检查对指标完成情况进行分析，从而得出可行性分析报告，使工作当中遇到的各项问题能够得到更为系统而全面的分析，确保了解决措施的针对性和有效性

结语

         总而言之，在对变电运行情况进行阶段性的检测与维护过程中，相关工作人员应针对实际工作中的具体情况进行跟进式的记录与统计，建立健全系统的人员管理制度，提升工作人员自身的专业技能与职业素养，规范其操作流程，定期组织变电员工间的业绩考核活动，采取宏观调控的手段，将变电运行的管理与维护工作上升到一个有法可依、执法必严的高度上去，以从根本上提升变电运行可靠性与安全性，为电力系统的平稳运行奠定坚实的基础。

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