廉洁文化对企业反腐倡廉工作的影响分析

廉洁文化对企业反腐倡廉工作的影响分析

 武琴

新疆昌吉特变能源有限责任公司

摘要：廉洁文化是以推崇廉洁为价值取向，将个人价值观念、行为规范和社会实际情况融为一体。体现出人们对廉洁政治和廉洁社会的总体认识，这是中华传统美德，是一种值得学习的精神。它是中国特色先进文化的一个重要组成部分。企业应该对廉洁文化加以重视，建立一个成熟完善的体系。

关键词： 企业、廉洁文化、反腐倡廉

引言

反腐倡廉建设任务艰巨，要坚持立场不松懈，做好长期攻坚的准备，艰巨的任务需要强大的毅力。在现阶段，企业要谋发展、谋突破，就需要深化改革，需要抓住时机，在各方面做出一定的改善和创新，使得机制和管理等方面具有活力不死板，能够发挥出最大的作用。这就需要企业去加强廉洁文化的宣传与建设，一方面惩治已有的腐败现象，一方面更需要去预防腐败现象的出现，扼杀在摇篮里，避免不良影响，营造一种廉洁的氛围，使得党员领导干部廉洁，打造风清气正的环境，为企业深化改革、转型发展奠定基础。

1  分析廉洁文化内涵，理解其在反腐倡廉中的重要性

1.1 廉洁文化的内涵

廉洁文化是以推崇廉洁为价值取向，将个人价值观念、行为规范和社会实际情况融为一体。体现出人们对廉洁政治和廉洁社会的总体认识，这是中华传统美德，是一种值得学习的精神。它是中国特色先进文化的一个重要组成部分。企业要重视廉洁文化，加强这一方面的建设，两手抓，生产发展和廉洁建设都不松懈，建立一个相对成熟的体系。企业要深扒廉洁文化的具体内涵，保持廉洁文化建设处于一个重要的地位，引导领导干部去投身建设，严于律己，将在自己的价值观念保持在一个正确的范围，通过各种文化媒介，去宣扬教育，使得廉洁文化深入人心，在这个过程中，也应该重视宣扬模式的转变和创新，让人们更容易去接受吸收，达到预期的效果。

1.2  廉洁文化建设在反腐倡廉中的重要意义

廉洁文化建设在反腐倡廉中充当了一个重要的角色，它能够让企业的员工干部保持一个严于律己、廉洁从业的思想不动摇，规范人们的行为，少走弯路。企业里面的每一个干部员工都能做到安分守己，坚守岗位，廉洁自律，企业自然会得到更好的发展，会在新世纪的道路上不断突破，取得傲人的成绩。加强廉洁文化的宣传教育，让每个干部员工都能在正确观念的引导下形成廉洁的作风。与此同时，企业也会在廉洁文化的加持下拥有一个良好的经营环境，促进企业的稳步健康发展。

2 根据廉洁文化建设的特征，加强其在反腐倡廉中的积极作用

廉洁文化是企业文化建设的重要内容，具有很大的优势，，可以很好地推动反腐倡廉工作的开展，主要表现如下：

2.1 舆论作用

廉洁文化需要通过媒介来体现企业发展的规划，来引领企业走向成功，对内来说，会指导规范员工们的言行。通过很多反腐倡廉工作的成果可以为企业树立一个良好的形象，这是隐形的发展，对企业的未来极为重要，使得企业拥有良好的舆论基础。让内部干部员工更加重视廉洁文化建设，关注这方面的情况，了解更多的相关知识，为廉政建设提供群众基础，为企业推动反腐倡廉工作提供舆论支持，营造良好的舆论氛围。

2.2 教育作用

廉洁文化对于企业党员干部的思想理论和知识能力具有很大的影响力，企业文化经过时间的打磨和不断积累，会有效地反过来指导实际经验。加强廉洁文化教育，为企业输送思想纯正、廉洁从政的党员干部群体，，发挥出反腐倡廉的作用，把反腐倡廉教育融入企业干部员工的工作生活中，扩大影响力。

2.3 创新作用

创新作为企业发展的强大推动力，可以为企业带来巨大的效益，也为反腐倡廉工作保驾护航。推进廉政文化建设需要不同的渠道和多样的方式共同发力，来达到传播深化廉洁文化的共同目标，使得廉洁文化的内容和形式更加鲜活和有效，有效推动发展。

3 积极创新，拓展廉洁文化宣传教育在反腐倡廉中的有效途径

3.1 廉洁文化宣传

廉洁文化的宣传要做到积极而且创新，要让党员干部切身体会到廉洁文化的重要性和实用性，更加自觉地去加入到建设中去，让廉洁文化建设达到新的高度。在各方位共同发力的宣传方式，让廉洁文化建设渗透到每一个角落，加强领导干部班子思想道德和职业道德教育，增强反腐倡廉的影响力和廉洁文化的宣传力，让廉洁文化走进每个人的心里，弘扬廉洁清风，形成良好风气。

3.2 廉洁文化教育

反腐倡廉，最重要的还是在于预防，尽量避免悲剧的发生，造成不良影响，这就需要加强廉洁文化教育。企业认真贯彻落实党的精神，不断创新廉洁文化教育的模式、媒介和方法，领导干部更应该严于律己，把持住自己，不忘初心，方得始终，领导干部要做好榜样，落实中央下发的文件和精神，细节上也不能犯作风错误，成为清廉的好领导好干部，为廉洁文化教育的推进起到积极作用。

4 构建“三纵三横”体系，廉洁文化宣传教育为反腐倡廉建立立体网络

廉洁文化建设是反腐倡廉建设的必由之路，企业应该对廉洁文化建设给予规划和实践，将其提至一个相当重要的地位，在党员干部与重要岗位之间织起了“三纵三横”的廉洁教育网，逐步构建与企业发展相适应的“三纵三横”廉洁文化网络体系。

三纵：一是找准关键点。建立实施备案机制，掌握各子公司各部门的情况，实行全方位的约束和监督。二是巧用切入点。围绕廉洁理念，以抓好基层的反腐倡廉工作为切入点，加强监督检查，协助上面做好党风廉政建设和反腐败工作。三是彰显闪光点。对模范人物进行宣扬，对他们的事迹做最真实的记录和宣传，这种接地气的行为会打动大家的内心，促进廉洁建设，促使大家规范自己的行为。

三横：一是搞好企业廉洁宣传。大力开展廉洁文化宣传工作，中华民族自古以来就有这种思想的流行，古代两袖清风是对一个官员极大的赞扬，企业通过文化的解读和扩展去打动企业干部员工。二是时刻保持廉洁的心。党员干部时刻保持廉洁的心不动摇不松懈。企业纪委时刻监督，及时拨乱反正，开展各种活动。三是建立一个温馨的企业大家庭。党员干部树立一个好家风，在重大节日给干部员工送温暖，同时宣扬廉洁文化。

企业的发展离不开廉洁的内部环境。在今后的工作生活中，企业廉洁文化工作还要不断稳步发展完善，通过新方法新模式去深化反腐倡廉建设，实现企业廉洁文化的继承与发展。

5 结束语

综上所述，本文从分析廉洁文化内涵，理解其在反腐倡廉中的重要性入手，根据廉洁文化建设的特征，加强其在反腐倡廉中的积极作用，包括舆论作用、教育作用、创新作用，积极创新，拓展廉洁文化宣传教育在反腐倡廉中的有效途径，提升企业的水平。

参考文献

1. 王寒.加强廉政文化建设的思考[J].赤子 (上中旬) , 2014 (12) :15.

[2] 李盼盼, 臧淑艳, 侯雪敏, 等.推进反腐倡廉制度建设科学化的对策建议[J].湖湘论坛, 2011, (6) :1-5.

 作者简介：武琴（1991.02- ），女，汉族，甘肃张掖人，大学，电力系统自动化专科，助理工程师，现任新疆昌吉特变能源有限责任公司纪检干事。