党建思想政治工作与团队建设思考

党建思想政治工作与团队建设思考

任鹏举

国网山西省电力公司寿阳县供电公司 山西省晋中市 045400

摘要：企业的发展，离不开党建思想政治工作，如何正确认识未来行业发展新趋势，把握好关系企业发展全局的重大问题，需要以党建为引领，按照党中央的决策部署，以中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实十九大精神，努力推进全面从严治党，大力推动企业转型升级实现高质量发展。通过开展思想政治教育，激发基层组织和党员发挥先锋模范作用带动干事拼搏的创造力，以党建促进企业的生产经营，以适应企业的经济发展与建设，利用在新兴经济条件下的创新和改革，确保企业各项经营活动能有序开展，从而也突显出党建思想政治工作的重要性。 

关键词：党建;思想政治工作;團队建设;企业新型团队 
1 党建思想政治工作建设的重要性 
　思想政治工作是我党保持先进性的政治优势，也是党的建设中一项重要的任务。开展思想政治工作对企业的发展具有重要的推动作用，是增强企业凝聚力、提高企业竞争力、引导企业职工创新创造、推动企业文化建设的重要源泉，在企业发展过程中不可替代、不能超越。

1.1有利于提高党员群众的思想认识，增强企业凝聚力 
　　思想政治工作最重要的作用就是可以高度统一企业党员群众的思想认识，稳定职工情绪，化解职工之间的矛盾，引导大家“拧成一股绳，心往一处想，劲往一处使”，从而提高企业整体的凝聚力和工作热情，促进企业的长效发展。 

1.2能够有效地维护企业的稳定发展

随着经济社会的发展，企业要想在激烈的市场竞争中占有一席之地，就要不断进行创新与改革，提升市场竞争力。通过加强企业党组织建设和发挥思想政治工作的教育引导引领作用，能够及时宣传国家的大政方针和政策措施，引领大家认清市场的最新形势和企业发展的总体方向与蓝图，同时认清自身的职责与工作任务以及对于企业总体发展的作用与意义，从而激发出大家的对于企业的认同感与归属感，发挥出主观的能动作用，认真在自己的岗位上履行好自身的职责，从而为企业的发展发挥出自己的力量。 
1.3有利于促进企业在发展中日趋完善

在企业党员队伍中及时进行思想政治教育，能够更加清醒地认识到国家的政策措施和对于企业发展的有关规定，清醒认识到新时代的发展环境、发展条件，从而对于企业地位和市场定位有着更加清晰更明确的认识，并且对于企业发展前景和方向有正确的认识和广泛的认同，在头脑中树立起正确的思想认识。同时，通过教育发挥出党员的模范作用，在工作中、学习中、工作中处处以党员的标准来严格要求自己，高标准、高质量完成好工作任务，并以此来带动和激发员工的积极性和创造性，从而不断促进企业的发展与进步。 

1.4有利于构建和谐企业 
　　加强党建思想政治工作，还有利于构建和谐企业。全心全意为人民服务是我党的宗旨，开展党建工作，可以帮助提高员工的团结意识与奉献意识。同时可以让员工在思考问题时懂得从根本利益出发，以大局为重，这样在企业的发展中，不仅能够保障企业的利益，也能保障全体员工懂得利益。开展党建思想政治工作，还能凝聚全体员工的力量与智慧，增强企业的影响力与凝聚力，从而构建和谐的企业环境。 

2 提高企业党建与思想政治工作效率 
2.1 创新工作方法，党建工作与管理工作相融合

严格贯彻党的领导方针，将党建工作作为企业发展的基础性活动，将党的先进思想和创新理念融入进企业发展的各个环节中去，将党建工作和企业管理工作高度融合起来。企业的党建工作要紧紧围绕“把方向、管大局、保落实”的要求扎实开展，不断创新工作方法、丰富工作载体，在党组织的正确领导下，加快落实党组织对企业内部人员思想方面的要求，更好、更快地达到预期的党建目标。例如，在实际的企业党建思想政治教育环节，企业可以通过定期组织党建课程的方式，让员工在思想上了解党的政策和方针，从而达到思想上的共鸣，为企业党建工作打下基础。 

2.2拓宽思想政治工作维度

企业党建和思想政治工作，必须围绕企业建设的目标和任务来进行，提高思想政治工作的针对性和实效性。为更好发挥出党建和思想政治工作在企业团队和企业发展中的地位作用，必须要进一步加强对企业发展前景和形势的研究与分析，拓宽思想，改进工作方式方法。要深入到基层员工的工作生活，贴近生产一线，并充分借鉴运用现代信息技术的发展成果，从而提高思想政治工作的针对性和时效性，通过行之有效的思想政治工作，为企业发展打造优良的团队。 

2.3提高员工政治素养，发挥党建思想政治工作的作用 
　　 在企业内党建思想政治工作中，主要的对象就是企业内的工作人员，具体指的就是对员工的行为准则、思维方式进行约束与规范，确保员工行为的正确性。所以，要不断地培养工作人员的政治素养与思想觉悟，使其能够更加积极主动的参加工作，充分的发挥出自身的创造力与潜力，只有这样才能够使企业文化得到更好的建设与发展，进而更好地发挥出党建思想政治工作的作用。同时，应该立足于思想进行党建政治教育工作，对企业内的工作人员进行全方面的教育，使工作人员能够明白公正、廉洁的重要意义，通过思想的约束来改善自身的行为规范，这样一来就可以做到防患于未然，及时地纠正员工工作中存在的错误，确保企业能够长远、稳定的发展。 

2.4深化企业文化建设，推动企业和谐发展 
　　 意识的基础是文化，文化的内涵是意识，所以在进一步推进党建工作的过程中，一定要深化企业文化建设，为党建工作的创新与加强奠定坚实的文化基础。企业要深入开展文化培训教育工作，将先进的企业文化渗透到每一名党员干部的灵魂中，融入到全体员工的血液中，使得企业文化成为约束与管理企业党员干部以及企业员工的无形准则与精神食粮。与此同时，要积极开展思政工作，进一步提高思政工作的时效性，使得广大党员干部可以积极践行社会主义核心价值观，可以得到马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、新时代中国特色社会主义思想的武装。在开展思政工作的过程中要有意识的将中国优秀传统文化融入其中，使得广大党员干部的思想境界得到升华、品行得到净化，进而形成深厚的民族情怀与奉献精神，树立忧患意识，进而提高广大党员干部自省、自查、自问的能力。另外，应该积极组织趣味性的员工活动，如员工运动会、拓展训练、歌唱比赛、体育竞赛等，使得党员与员工贴得更近，加深党群关系，助力和谐企业文化的构建，进而强化党在企业中的核心领导力与政治引导力，为企业的健康持续发展奠定坚实的群众基础。 
　　 群众路线是我党新民主主义革命以及社会主义革命与建设中的基本政治路线，所以在进一步强化企业党建工作的过程中要始终坚持群众路线，要发挥群众的监督作用，督促广大党员干部提高履职能力、树立奉献意识，为企业发展贡献力量。这就要求企业在创新党建工作的同时要进一步强化员工队伍建设，秉承以人为本的基本原则，将为员工谋福利、为企业求发展作为立足点，将实现员工与企业的共同利益作为归属点，打造纪律严明、态度积极、工作认真的员工队伍，进而实现党群路线的长效机制。 

参考文献 
[1]何月兰.新常态下国有企业党建思想政治工作的加强与创新[J].办公室业务，2020，（08）：29+36. 
[2]傅林旺.探析党建工作对企业文化建设的促进作用[J].四川水泥，2020，（04）：283. 
[3]王莹.企业管理中加强党建思想政治工作的若干问题的研究[J].现代经济信息，2020，（05）：170-171. 
[4]田飞.国企党建思想政治工作的创新研究[J].科技风，2020，（04）：238+247. 

[5]毕俊成.国企党建工作与企业文化深度融合的实践[J].现代企业，2019（08）：52-53.