新时期党校党建工作的创新发展路径分析

新时期党校党建工作的创新发展路径分析

郭鹏

中共霍州市委员会党校 031400

摘要：自建党以来，每一个时期，我党都会面临许多新的挑战，而我党依然能够保持自身的先进性，主要得益于党建工作的有效开展。随着新时期的到来，新的挑战也扑面而来，如何使得党建工作能够持续有效的开展成了重中之重。本文旨在发掘目前党建工作所存在的问题，寻求解决方法，并站在高效、多样和精准等角度来寻找创新发展路径。

关键词：新时期；党校；党建工作；创新路径

引言：

要确保党的事业得到持续发展，必须使建设好党校，使党校发展的更加完善。党校发展不好，会使得党的教育无法良好进行，从而使党的事业缺乏人才，最终党的事业得不到发展甚至是倒退。影响党校建设的一大重要因素便是党建工作的开展，为了使党校顺应新时期得到更好的发展，党建工作必须顺应新时期做出创新和改变，确保有条不紊的开展。

1.现阶段党校党建工作中存在的问题

随着社会的不断发展，目前所处环境发生巨变，信息发展呈现高速化及多样化趋势。为了不被时代甩下，新时期的党校党建工作急需寻求发展新策略。而此时党校发展受到党建工作中的一些缺陷的阻碍，主要体现在基层党组织、党员队伍的建设以及党建工作方法这三个方面。

首先得加强基层党组织的建设。作为党校工作的引领，只有基层党组织建设好了，党建工作才能得到更好的开展。目前的基层党组织，在管理上有存在混乱的情况，很多工作在下达以后，无法得到很好的实施，且因为没有很好适应新时期信息高速化发展的特点，党建工作进展缓慢。^[1]所以必须使基层党组织紧紧环绕新时期的特点，做出相应改变。通过加强领导在工作中的关键作用，让党成员的工作水平得到上升，并强化服务群众的这一职能，可以进一步推动基层党组织的建设。

其次要重视党员队伍的建设。党建工作的开展，离不开党员们的参与。只有党员队伍足够优秀，才能使党建工作得到更好的开展，使党校发展更好从而让党的事业更上一层楼。目前存在少量党成员消极懈怠的情况，以至于整体的工作效果不尽如人意。这主要由于党成员使命感的不足，以及理论的缺乏，因此要重视党员的教育。

最后要着重党建工作方法的改变。党建工作的开展不能是墨守成规的，得顺应新时期信息高速化发展的特点，以及人们获取信息的方式的改变，可以科学的结合互联网与新媒体等新技术，让党建工作能够更好进行，从而取得更佳的工作效果。减少做无用功，节省人力物力。

2.新时期党校党建工作的机遇

2.1高效化的机遇

这是一个信息全球化的时期，处处离不开网络，人们工作和生活的方式都发生了巨大的改变。在使传统的党建工作方式受到打击的同时，促使了党建工作与网络的结合，催生了许多党媒，让党建工作的方式也发生了巨大的改变，并且使得宣传更广，使党建工作高效化，让党建工作不再那么的费时费力，并且范围不再受到地域局限的太大影响。

2.2形式多样化的机遇

从前的党员教育是定时定点的，如果党员有事缺席影响重大，且教育内容受时间影响，不能更好传授，以及对党员受的教育情况不能很好的得到反馈与监督。受新时期的影响，使得这些情况得到了很大改善。党员教育可在网上进行，也可以进行检测、签到等众多功能。一切更加人性化以及灵敏。除了在党员教育方面，党建工作的很多内容实现与互联网的结合，让其开展的形式实现了多样化，取得更加显著的效果。^[2]

2.3工作精准化的机遇

在旧时期出，于客观条件的限制，所能收集到的信息有限，导致对事物的认知存在很大的局限性，无法做出针对性很强的策略。而在如今这个信息发达的新时期，数据信息充足，且能高效准确的获得所想找的数据，可以帮助我们对事物认识的更加全面，获悉真实情况，从而做到使工作精准。

3.新时期党校党建工作创新发展路径

3.1党组织的创新发展

党组织建设的创新发展必须做到两点。第一点是得使党校党组织里的各个组成，更加明确自身的责任，与此同时，清楚彼此之间的关系。以实现共同目标为前提，完成自身责任为基本要求，各个组成之间相互协调，确保目标能够够快更好的完成。党组织中各组成责任的明确，以及关系的清晰可以有效避免在党建过程开展之中发生互相之间责任的退让，避免互相阻碍。从而让党建工作能够更加有条不紊的进行。第二点则是一定要完善民主社会生活会制度。该制度的完善是党组织建设的创新发展中不可或缺的。该制度若未顺应新时期进行完善，会让党员领导不能很好地接受大家的批评以及更好的自我反思，从而不能很好的做出及时的改变，以至于发挥不出好的领导作用，最终使党组织建设的创新发展缺乏动力，导致踌躇不前。新时期网络和信息发展迅速，促使民主社会生活会制度必须让自身的信息化程度得到上升，才能得到更好的完善。

3.2党员队伍的创新发展

党员队伍的建设是非常重要的。党员队伍建设的不好，党校的党建工作就没有好的推动者，从而不能得到好的开展，因此必须加强党员队伍的建设。在党员队伍的建设上除了一般的加强党员的精神层面，例如使命感的培养之外，也要加强党员队伍的实操能力。思想的巨人行动的矮子，对于党建工作并无益处。除此以外，党员队伍也必须紧跟新时代，不能与时代脱轨，要学会利用互联网与新媒体进行更好的学习，线上线下均不耽搁，提升理论水平的同时，增强彼此间的交流与讨论，让自身的理论素养得到进一步提升。

3.3“互联网+”党建的创新模式

“互联网+”是新时期必然出现的一种新模式，在现阶段广受追捧，如果不能很好地利用这一模式，可能将逐步被淘汰。目前这种模式涉及到了很多领域，渗透人们生活工作的方方面面。让很多领域提升工作效率的同时也找到了新的发展机遇。目前党建工作紧跟潮流也运用了这种模式，但在过程这中要着重下方几点。

首先是互联网党建平台的建设。“互联网+”的模式在党建工作上的实现，必须建立在平台之上。平台如果没有建设好，后期将是竹篮打水一场空。互联网党建平台的建设主要有两点。一是需要建设相应的党建门户网站，在网站中除了得有党建相应的网站和网页，还得涵盖时政要闻、党建工作、思想理论、党建文化等多方面的内容。^[3]二是需要构建线上党建服务平台，例如开发党建的手机端，让党成员能够可以随时随地的参与党建管理工作以及处理相应的党务，又或者是用于党成员间进行交流的“QQ群”或是“微信群”，再比如让党成员能在网上进行党知识学习的“网上党校”等平台，这些平台的建设都可以帮助推动党建工作的开展。

其次一定要运用好“互联网+”来进行宣传党校党建工作。现在人们获取信息的方式基本上都是来源于互联网与新媒体，例如微信公众号与微博平台。而党建工作传统的宣传方式只有印发宣传册，开展集会等，受众小，影响低。并不能让党建的工作信息得到很好的传播。但是在新时期只要利用好互联网与新媒体，以及大数据就能实现信息宣传的精准化，以及广泛性。为党建工作建设出一个欣欣向荣的牢固阵地。例如可以建立相应的党建微信公众号和微博，经常发送相应的党建工作的一些内容，也可以发党建文化的相关内容，以达到更好的宣传效果，又或者可以借鉴抖音的引流模式，达到增强大众对党建工作的认识的目的。

4.结语

综上所述，新时期在让党校党建工作面临巨大挑战的同时，也带来了非常多的发展机遇。只有牢牢的抓住这些机遇，才能让党的事业不落后于时代的同时，得到更好的发展。目前，党校的党建工作还存在很多问题，需要逐步解决，在解决的同时要顺应新时期的特点，掌握新技术，合理的制定党建工作的开展策略，提升工作效率。

参考文献

[1]段丽涛.试析新时期党校党建工作的创新发展路径[J].管理视野，2020,4(05):146-147.

[2]孙洪宾.新时期党校党建工作创新发展路径研究[J].智库时代，2018,10(13):16-17.

[3]周丽琴.新时期党校党建工作创新发展路径探析[J].科教文汇，2020,9(02):27-28.

姓名：郭鹏

性别：男

民族：汉族

出生年月：1985年3月

籍贯：山西省霍州市

学历：本科

职称：助理讲师

研究方向：党建

工作单位：中共霍州市委员会党校

省市：山西省临汾市霍州市

邮编：031400