铁路调度指挥模式创新研究

铁路调度指挥模式创新研究

毕海涛

中国铁路济南局集团有限公司调度所 ，山东省 济南市 250000

摘要：近几年，随着我国经济不断的发展，从而带动了铁路行业的发展，缓解了以往交通拥挤的现状，也缓解了紧张的运输局面。虽然我国铁路运输行业取得了较大的进步，但是在调度指挥模式方面还存在着很多问题，对于我国传统铁路调度指挥模式中存在的不足之处进行研究，其它国家铁路调度指挥模式。通过借鉴其它国家的铁路调度指挥模式的经验，根据我国实际情况，对我国铁路调度指挥模式进行了改进，运用不同模式进行解决问题。

关键词：铁路；调度指挥模式；创新研究

引言：我国铁路发展较为迅速，由于铁路开始借鉴网络技术，从而使得铁路网络规模不断扩大，运行的速度也不断得到提升。火车在运行的过程中会受到各种因素的干扰，因此，铁路调度安全受到了威胁。比如，“人-机”调度系统逐渐的复杂化，因此火车在接收调度指令的时候经常会出现一些问题。同时，有必要对列车的运行和系统进行调整，制定科学的方案政策。目前，我国调度指挥中心之间存在着一些冲突，这种情况下，不仅增加了调度员的工作量，也会增加很多的不确定性，并且影响了整个调动指挥的质量。所以铁路调度指挥模式还需进一步探究。

1铁路调度指挥中存在的安全问题

1.1调度人员的基本技术素养较低

现如今，我国铁路运输行业的发展逐步走向了成熟，由于人们生活水平不断的提高，从而提高了对铁路运输行业的要求。我国的铁路运输行业发展前景是比较好的，受到大多数人们的青睐，认门首选的出行工具就是铁路。近几年，我国人口迅速增长，对铁路运输行业也提出了新的要求，从而铁路行业的发展也面临着一些问题。在铁路运行的过程中，调度指挥在铁路运输行业中占据重要地位，其中调度指挥工作是非常重要的，要想使铁路行业迅速得到发展，必须要提高调度人员的基本素质，也要具备一定的技术能力。根据目前调查得知，我国的调度工作人员存在素质较为低下的现象，当遇到紧急突发情况，调度工作人员不能进行冷静思考，及时解决问题，很多时候会耽误铁路行车的速度，也会耽误很多乘客的时间。为了能够促进铁路行业的发展，提高调度工作人员的素质和技能是非常有必要的，这样才能够促进我国铁路行业长久的发展。

1.2调度员的安全管理意识较为薄弱

调度工作在行车过程中是最为关键的环节之一，它在整个铁路运输行业中发挥着重要的支撑作用^[1]。正是因为重要，有很多调度人员会认为其他人肯定会极其认真的进行工作，有些人会认为自己就可以怠慢一些，就是这一点充分的证明了调度人员缺乏认真的工作态度，责任意识不够强。这一问题的出现则会影响调动人员的工作质量，会在行车调度的过程中出现很多错误，或者是错误的指挥，这样的情况都会给铁路行业带来一定的影响，导致铁路行车调度安全保障下降。如果出现指挥错误的现象，然而这些问题没有进行有效的解决，则会影响铁路的安全运行。

1.3对调度人员安全管理制度不够完善

在行车的过程中，对调度人员管理方面还是存在着很多问题，调度工作安全管理制度不够完善，没有采用相应的惩罚，只要有了相应的管理制度，调度人员才能够根据要求办事，一个铁路行业团体过于散漫，则会影响整体行车速度。在调度工作的过程中，相应的调度人员缺乏具体的工作规划，导致在进行调度工作的时候，不能够按照相应的要求进行调度工作，往往在进行调度工作的时候，会存在这一些问题。另外，相关部门管理人员并没有做好监督工作，导致了调动工作无法进行落实。对工作质量不合格的人员也没有进行惩罚进行批评，可以进行通报批评，也可以进行罚款一定的金额，给予惩戒的警告，从而提高工作的效率与认真的态度。但是相反的，那种表现好，懂得随机应变的，可以行业中有所贡献的员工给予资金和物品上的奖励，人都有上进心，当别的员工看见之后也会有激励作用，进行合理的奖惩策略可以使得员工的能力不断提高。

2提高调度指挥安全工作的四个关键点

2.1调度命令的规范严谨

随着铁路行业不断的发展，从而也给调度工作带来了一些问题，为了解决这一问题，必须要做到的就是调度命令的规范严谨，这样才能够让工作人员认识到调度工作的重要性，树立起每一个员工的责任感，才能够提高对行车进行指挥的工作效率和质量，这样就会减少很多意外的发生，保证行车过程中的安全性。

2.2应急指挥及时得当

在铁路行车的过程中，会遇到很多意外情况，因此需要调度人员一定要做好安全防护措施，做好应急指挥方案，最大程度上保证行车的安全。相关管理人员要对调度工作人员进行定期培训，培训相关应急指挥方法，对调度工作人员定期进行考核，考核通过者才能够进行指挥工作^[2]。在培训的过程中，要让调度工作人员进行总结以往的经验，将每个人的经验进行分享，让每一个人都能够进行积极反思，如果再次遇见类似的情况，可以进行及时采取处置措施。

2.3组织施工的安全有序

在铁路施工改造的过程中，施工人员要注重铁路运输的安全性。施工改造对于铁路运输有着重要的影响意义。在进行施工的同时，也不能妨碍铁路的运输。要让整个施工井条有序的进行。

3优化铁路运输调度指挥体系的策略

3.1建立道路网综合业务管理系统

为了能够优化铁路运行调度指挥体系，铁路部门积极采用了信息技术。提高相应的服务能力，所有相关铁路线都进行了协调，信息技术的使用实现了自动管理和自动监控。同时，铁路部门结合各个地区，制定了相关的运营地图，从而可以也全面的提高铁路运输的调度工作。不同的地区有不同的线路，根据这一种情况，相应部门要有效的提高管理系统的设计，优化铁路运行的轨迹，从而改善轨道交通总体能力。

3.2建立中央管理系统

在铁路运行的过程中，建立中央管理系统是非常有必要。基于传统的分层调度情况，从而来优化铁路运输能力，可以提高铁路的运输效率，所以铁路部门应该建立一个集中管理制度。所建立的中央管理系统能够协调各个地区资源的配置，及时采取相应的措施，从而能够提高整体的利益。

4如何提高铁路行车调度管理工作的效率

4.1提高行车调度人员的业务素质

调度人员的业务素质对铁路行业的发展有着重要的影响作用，所以需要通过多种形式进行培养铁路调度人员的业务素质。首先，管理人员要定期调度人员进行抽查，从而来提高调度人员的工作质量。其次，需要注意提高调度人员面对紧急情况的应急处理能力，通过实际现场模拟，能够有效地提高调度人员的实践能力。最后，调度人员也要不断地完善自身，不断地进行学习有关调度工作的相关知识，提高自身的业务素质和相应的学习能力，通过实践工作中不断的进行积累经验，通过总结来提高自身的工作能力。

4.2不断提高我国铁路技术创新能力

科学技术创新在调度管理工作中发挥着重要的作用。由于行车调度管理工作是通过先进的科学技术进行有效的管控，所以，科学技术对铁路行车调度管理工作有着重要的影响作用。因此，如果想要提高行车调度管理工作，相关铁路行业需要不断的提高自身铁路技术的创新能力，将行车调度管理工作与铁路技术相结合^[3]，才能够促进我国铁路运输行业的发展。

结束语

总而言之，调度工作在整个铁路行业中起到了重要的支撑作用。在调度工作开展的过程中，调度人员起到了关键的作用，因此需要提高调度人员的技术水平，同时也要提高调度人员的个人素养。管理人员定期对调度人员进行培训，让他们认识到调度工作的重要性，这样才能够让调度人员树立起安全意识和责任意识。提高调度人员的工作水平，尽可能的减少因人为原因造成不必要的麻烦。现代科学技术不断地发展，可以将信息技术和调度工作有效的结合在一起，从而促进铁路行业的发展。现阶段，我国铁路行业的调度工作还存在这一些问题，可以根据以往的经验，结合实际情况，解决这些问题，促进调度指挥工作能够顺利进行，从而为铁路运输行业提供了重要的保障。

参考文献

[1] 刘星材, 何世伟, 黎浩东等. 铁路调度指挥模式创新研究[J]. 铁道运输与经济, 2014, 36(012):23-27.

[2] 刘德潮. 铁路调度指挥模式创新[J]. 智能城市, 2016(12):1.

[3] 王润怀. 铁路调度指挥模式创新[J]. 区域治理, 2020(32):1.