国有企业管理中政工师的角色定位和作用

国有企业管理中政工师的角色定位和作用

秦瑞松

哈尔滨电气集团有限公司

【摘要】随着企业改革的不断推进，企业的文化思想建设更加重要。政治工程师在管理过程中起着非常重要的作用，同时在企业发展中也起着不可替代的作用。作为一名政治工程师，我们必须不断提高自己在企业管理中的作用，才能为企业的发展做出更多的贡献。

【关键词】思想政治工作；企业核心竞争力；创新方法

思想政治工作在企业改革中的作用

1.1政治工程师在工作中起主导作用。

在整个企业活动中，政治工程师的作用非常重要，需要有良好的组织能力。有了精心的策划方案，活动才能更加生动有意义。政治工程师的指导对于如何收集问题、解决问题、圆满完成活动至关重要。思想政治工作归根到底是为人民谋利益，帮助群众认识自己的利益，团结起来为自己的利益而斗争。作为一名政治工程师，最基本的思想政治工作就是在积极的思想观念指导下，帮助人们提高意识，正确选择自己的行为。思想政治工作的根本任务是帮助员工树立正确的思想观念，为群众创造更多的利益，使企业实现高质量发展。

1.2政治工程师起中流砥柱的作用。

思想政治工作是一个企业的指示灯，我们党在长期工作中总结了宝贵经验。如何有效地掌握我们需要的信息，获得正确的思维方法，做出及时准确的判断，进而做出正确的决策。政治工程师作为党的思想的宣讲者，分析理解党的总路线、总方针，将核心内容传达给企业人员，从而保证企业员工具有良好的企业文化素质，从而提升企业的整体形象。注重发挥政治工程师的突出作用，不断推动政治工程师在企业中发挥核心作用。这是一个政治工程师应该具备的组织实施能力。因此，政治工程师在企业发展中起着中流砥柱的作用。

1.3工程师组织企业文化建设。

与时俱进是企业发展的根本原则。企业要发展，必须根据市场变化进行必要的调整。每一个优秀的企业都必须拥有和发展自己优秀的企业文化。企业文化是发展的命脉，没有企业文化的企业很难跨越式发展。在企业文化建设中，要紧密联系员工，把握企业文化精髓，以身作则引导员工价值取向，与企业思想政治工作同步，使企业文化建设持续有效有引言推进。

2如何发挥政治工程师的导向作用

2.1统一思想，增强企业凝聚力

政工师在企业发展中的主要职能是做好广大职工的政治思想工作。那么如何才能发挥政治工程师的作用呢？作为一名政治工程师，宣传自己的政治思想是最根本的工作作风。站在党和人民的立场思考。从人民利益出发，要始终把提高人民生活水平放在首位。增强人民凝聚力始终是思想政治工作的本质，同时也要与人民群众一道，最终实现人民利益最大化。作为国有企业的政治工程师，首先要充分发挥党支部的战斗堡垒作用。是党支部开展工作的基本单位，是党的一切工作和战斗力的基础，是教育党员的学校，是攻坚克难的堡垒。各党支部和党员要充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。政工人员要充分发挥政治优势，教育引导干部职工正确认识当前形势，坚定信念，培养信心；充分发挥党支部战斗堡垒作用，护航各项任务圆满完成；充分发挥党员先锋模范作用，克服困难，艰苦奋斗，积极进取，为单位高质量发展贡献力量。其次，要帮助员工树立正确的价值观，在企业和自身利益之间建立共同点找到平衡点，进而增强企业的凝聚力，让员工在企业的发展中不断进步和发展。只有不断对员工进行思想政治教育，才能提高员工的思想政治素质，充分挖掘自身潜力，为企业和自身创造更多效益。最后，在政工人员的日常工作中，需要始终坚持以人为本的原则。只有把员工的利益放在核心位置，给予足够的尊重和维护，才能在对员工进行思想政治教育的过程中不断提高员工的服务质量和服务意识，同时最大限度地实现企业的利益。

2.2研究员工思想，梳理企业文化背景下的员工思想。

作为一名政治工程师，我经常面临以下问题:我没有把自己在企业中的地位提升到一个非常重要的高度，感觉自己没有实际的权利。很多时候我可能只是说说而已，并不能给员工带来待遇和职位的提升。因此，我无法得到员工的理解和尊重。面对这种情况，作为一名政治工程师，他没有试图改变，而是认为这是正常的，只是一种极其严重的破坏现象。作为政治工程师的思想政治教育虽然不能立即改善员工的物质生活，但帮助员工树立正确的世界观、价值观和人生观的意义，远不是物质利益可以衡量的。只有从思想的深层次改革员工的思想工作，才能保证员工融入企业文化与企业整体发展的思路和主题相一致，从而实现企业和个人的双赢。比如，在与员工的日常沟通中，政治工程师可以引导员工认识到自己在思想政治工作中的不足，从而从根本上提高自身素质和思想觉悟。作为一名政治工程师，帮助广大劳动者深入挖掘自己生活层面的意识形态非常重要。同时，政工师要深入员工，多了解他们，尤其是生活有困难的人，要及时提供帮助。只有这样，才能从根本上解决员工思想政治意识存在的问题，真正发挥政治工程师在企业发展中的作用。

3 .推动政工人员思想政治工作融入企业核心竞争力，促进企业效益发展。

3.1提高政治工程师自身的综合素质，树立自己的良好形象。

政治工程师要想在管理中发挥重要作用，必须以身作则，提高综合素质。首先要树立终身学习的理念，不断提高政治思想修养，及时了解国家和行业的最新政策和政策，及时跟进党在各个阶段的思想学习动态，及时将精神传达给广大员工。其次，要了解各岗位技能存在的问题，加强管理学、法学、心理学、社会学等学科的理论学习。只有充分了解企业情况，才能更好地与员工沟通，动态了解员工的思想变化，有针对性地对员工进行思想政治教育，从而提高管理效率。作为一名合格的政工师，只有不断巩固自己的专业水平和理论知识，才能不断提高自己的综合素质，进而带动整个企业的持续改进，提升企业的核心竞争力，进而促进企业的效益发展。最后，政治工程师要树立自己的良好形象，这是顺利开展工作必不可少的。作为一名政治工程师，积极认真的工作态度，亲切友好的工作作风，对他人宽容的态度，对自己工作方法的严格要求，是树立良好形象的基础。只有以身作则，才能逐点影响他人，让广大员工自觉热爱本职工作，以积极认真的态度更好地工作，让企业创造更大的效益。良好的形象可以激励政工人员更好地开展自己的工作，提升企业的外部形象。因此，政工师在日常工作中要树立良好的形象，把企业和员工的利益放在第一位，并以自身的影响力，督促员工将自身利益与企业利益有效结合，共同发展，共同进步，从而提升企业的创造力和发展动力。

3.2工作方法的持续创新

随着社会的进步和不断发展，员工的思想也在不断变化。作为一名政治工程师，只有与时俱进，不断创新自己的工作方法和方式，才能更好地为员工和企业服务，在员工日益更新的思想动态中捕捉不变的真理和把握实质性的问题，才能得心应手地解决问题。

比如，随着现代媒体的不断更新和发展，目前可以利用微信微信官方账号和内部电子出版物对员工进行思想教育和企业文化宣传，正确引导员工，实现全员参与的目标，让员工树立正确的价值观，这与企业文化的主导思想是一致的。作为一名政治工程师，只有不断创新自己的工作方法和手段，才能避免与时代脱节，在与员工的沟通中制造障碍。只有不断调整，才能跟上企业发展的步伐，适应企业更长远的发展，促进企业稳步发展。

4结论

综上所述，政工人员是企业的重要组成部分，在企业管理中起着非常重要的指导作用。因此，要求政工人员在实际工作中不断提高自身综合素质，积极创新工作方法，树立自身良好形象，以发挥政工人员的引导和纽带作用。只有思想政治工作到位，才能更好地建立企业自身的企业文化，没有企业文化的企业是很难的。只有思想工作和工作技能的完美结合，才能真正提升企业的核心竞争力，从而为企业的可持续发展奠定坚实的基础。

【参考文献】

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