山东广志建设有限公司,山东省淄博市 255000
摘要:随着社会的进步,市场经济的深入发展,建筑相关行业也迎来发展的黄金时期,尤其在城市建设当中随着高楼大厦的不断增多,建筑相关的材料种类也不断增加,因为材料的质量同工程整体质量存在密切的关联,应当规范相关的建筑材料检测工作。针对建筑材料进场过程来看,材料质检人员应对材料开展全面检查,并结合有关规定进行材料进场的复检,强化建筑材料检测,全面确保材料质量,有利于更好地促进建筑行业健康发展。
关键词:建筑材料检测;质量控制
引言
建筑材料作为建筑工程的构成基础,是建筑中所应用各种材料的总称,按使用功能主要分为主体结构材料、功能材料、墙体材料和建筑器材等。建筑材料的性能与质量能对工程建设总体质量形成直接影响,倘若工程中所用材料存在质量问题,则难以确保工程质量符合设计要求和质量标准。因此,实施建筑材料检测是工程质量控制的重要手段之一。目前,在建筑材料检测研究方面,主要集中在检测技术分析、检测试验及其常见问题分析,以及检测结果影响因素的分析,但在检测成果转化再运用方面较少。因此,利用检测结果,实现对建筑材料本身的质量成因分析,也是反向推动建筑材料质量管控与改进的方式。
1建筑工程材料质量检测的现状
现如今,随着我国建筑工程规模不断地扩大,检测机构的分布面积也越来越广,数量也随着增多。但是,在大多数的实验室中,相关的检测设备并不先进,在应用中还存在一定的局限性,整体的科技含量并不高。同时,实验室中的操作人员也非常少,专业能力和综合素质都不是非常强。虽然我国的建材检测行业已经得到了一定发展,但是受到客观因素的影响,大部分内部试验室等机构还存在设备不先进等多种问题。再加上各级质量监督管理部门对此工作不重视,对监督检验的整体效益带来负面影响。同时,附属在母体的部门在运作中,并没有形成独立的企业运作机制和理念,这会影响建筑工程材料质量检测的效果,降低实验室中技术应用的有效性。这就需要加强对相关技术的管理,优化和完善建材检测流程,从而进一步提高建筑材料的质量。
2建筑材料检测质量控制
2.1高效完成检测工作
做好检测工作是提高建筑质量的重要途径。因此,应当注重对检测环节工作开展的前期准备与具体落实,完成一系列的检测工作流程,避免由于工程建设中的时间成本控制与材料资源成本控制而忽略检测工作。在开展检测工作的过程中,需要对检测对象、检测工作流程及不合格原材料检测后的处理方法等多方面问题进行综合考虑。从根源上禁止不合格的建筑材料进入工地,是控制建材质量和提高检测工作效率的主要途径。在进行质量把控时,主要的工作依据是设计方案和当地的相关规范标准。检测人员需要对建筑工程施工中所需的任何材料的综合性能、规格、数量进行核实、清点,如有必要应由专业的实验室检测材料的性能。项目施工需要的一切机械设备也需要通过相关检测。常见的检测内容有钢筋数量、规格型号、出厂日期、水泥质量、出厂批次、混凝土原材料质量、外加剂质量、粗细骨料质量、瓷砖型号、各项参数性能以及是否含有过量的有害污染物。完成以上工作可以进一步提升建筑项目的整体质量,同时在材料检测过程中,还应当针对以上数据进行详细统计,在材料的使用过程中实行动态化监测,实时监测材料的质量,避免部分材料在保管中出现存储不当等问题,导致材料质量受影响,带来建筑质量风险。另外,还应当重点关注部分有保质期限要求的材料,详细记录其生产日期及限用日期,保证在后期的使用过程中减少材料过期对建筑物产生的危害。
2.2科学取样
在取样时,一般要保证其具有代表性,主要以一批材料不同部位为样本池,对其进行随机抽取,加强对所规定数量样品质量的控制,也就是不仅要保证取样数量的准确性,还要注意取样的部位,掌握相关的方法,按规定开展此工作。由于试样的数量直接关系到了试验结果的有效性和准确性。数量过少时,取样的部位和方法也存在一定的偏差,这会增加试验的误差,如果不对其进行有效控制,甚至还会出现相反的结果。因此,在具体的检测中,需要保证取样的代表性,注意取样的数量,掌握取样的方法。
2.3提高检测人员的业务能力
再好的方法、再先进的检测设备都需要人去操作,检测人员的业务能力水平高低是决定试验结果可信度与否的重要前提,同时是能否顺利完成检测试验的关键。就目前而言,材料检测工作人员的专业素养仍需提高。目前检测人员无法全面地掌握建筑材料各种性能,相关专业知识匮乏,操作水平较低,无法满足当前检测技术工作的需求。当前市面上出现越来越多的建筑材料,检测工作者还保持着传统检测思维,面对新兴的建筑材料经验不足,使得材料检测工作质量大打折扣。面对这种问题,加强检测人员的专业素养是未来发展的必趋之路。(1)组织定期培训,增加检测水平的专业性。对检测技术人员开展定期培训,并对新型建筑材料的特性加以详细讲解,可以让检测技术人员更好地提升专业技术,并且建立考试制度,持证上岗,提高建筑材料检测行业的入职门槛。(2)建立绩效考核机制,促使检测技术人员端正工作态度,提升检测工作效率。考核制度的设立可以让检测员工的行为成果与工作目标保持一致。设立相对应的奖惩机制,让检测行业人尽其才,让优秀员工的才能得到充分施展,还可以激发整体员工潜力,提升部门业绩。(3)提高实践水平,增加检测结果准确性。单位要定期组织模拟检测训练,充分熟悉检测仪器,对于建筑材料的相关检测技术要做到充分掌握,防止在实际材料检测工作中出现错误,在保障材料安全质量的同时又能确保检测结果的可信度,为后续施工提供技术支持和保障。
2.4建立健全检测机构质量管理体系
针对检测行业而言,应构建科学的质量管理体系,全面确保检测质量。建立健全检测机构质量管理体系能够保障检验检测机构管理及技术运作,确保可以有效持续运行。管理体系需要根据检测机构本身的检验检测活动进行,要遵循“量体裁衣”的原则,确保检验检测机构制定的方针、目标能够达成一致,才能保障检验检测质量。制定管理体系时,需要保证检验检测机构的独立性、公平性以及科学合理性。通过采用PDCA循环以及风险控制思维来对检验检测机构进行整体管理,这样有利于规避风险并抓住机遇。检验检测机构管理体系,可以适当对管理体系形成文件进行下发,传达至每位工作人员,让相关人员能够了解、理解并有效实施检验检测管理政策。质量管理体系文件既包括大家熟知的作业指导书、程序文件等规范体系,还包括外来文件以及规范文件等。这些管理体系文件需要进行严格控制,并根据实际工作进行不断的完善,从而确保检验检测机构持续健康的发展。
结语
建筑材料质量是建筑施工中的关键内容,并且材料的检测工作更是控制工程质量的主要措施。因此,建筑单位需要做好质量管理工作,在减少工程事故发生的同时,降低经济损失。同时,检测实验室需要以技术标准作为依据,结合具体的技术标准,做好管理工作,在此基础完善和检测优化。通过对先进技术的有效应用,保证建筑材料检测的准确性,进而为人们提供一个舒适和安全的生活环境。
参考文献
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