果树机械化管理经济效益探讨

果树机械化管理经济效益探讨

王秀丽

阳信县政务服务中心，山东滨州，251800

摘要：我国拥有非常辽阔的土地疆域，各地区进行果树经营管理时存在较为明显的差异，部分偏远地区，接触机械化果树经营管理方式的机会较少，在一定程度上降低了果树经营发展成果。所以，需要相关人员在更深层次明确地认知机械化果树经营管理综合经济效益的机制和作用，同时以实事求是原则为前提，在合理开展机械化果树经营管理的同时，调整产业结构，推动果树经济长远稳定发展。

关键词：果树；机械化管理；经济效益

1现阶段果树机械化经营管理存在的问题

1.1对管理机械化生产的果树质量工作不够重视

果树的质量能够在很大程度上决定经济效益，果树苗木的生产率、级别以及成活率等都能够对最终价格产生影响，并且果树类型不同也会存在不同的环境要求。现阶段部分监管机构和种植户只关心最终销量，不够重视果树质量，这种情况会在很大程度上降低果树经营管理质量，为了使这种问题得到有效避免，必须适当提升监管果树质量的力度，种植户在前期养护苗木时必须足够认真，同时相关的研究部门与人员应该重视提升果树质量的工作，这样才能不断提升果树经营管理工作质量。

1.2无法有效管理机械化果树生产的相关人员

在机械化果树经营管理过程中，不管是种植户还是与之合作的经销商都需要肩负起自身责任，为了在销售、研发、产出等方面促进效益的有效提升，必须及时优化人员队伍，尤其是在机械化、信息化的时代背景下，更需要相关人员拥有更高农业机械方面的素养，只有以此为基础才能在真正意义上保证足够的市场和销量，从而使自身拥有更强的竞争能力。但是，现阶段很多种植户都无法满足相应的要求，同时部分监管、研发、营销人员也不具备相关的经验和专业能力，这会对有效发展机械化果树经营管理形成一定阻碍。

1.3无法有效维护机械化果树生产的市场秩序

秩序存在于各个行业市场中，在果树经营发展过程中也存在很多规定，用于对相关人员的行为进行约束，想要更加顺利的完成机械化果树生产和经营，有效保障相关人员的利益，必须充分重视维护行业秩序的工作。相关人员应该保证自身行为始终处于这一秩序的规定范围，否则将会扰乱行业市场，从而伤害各方利益。但是现阶段我国在相关管理方面并没有形成权威、全面、明确的规范，也无法有效的监管和处罚相关行业违规行为，仍存在很大的进步空间。

1.4仍然存在较为传统的发展观念

在适应时代发展和改革创新的过程中，必须对深入分析社会实际发展需求，在机械化果树经营管理方面同样如此。我国部分果树种植者仍然在使用传统方式进行果树经营管理，现阶段发展社会和农业经济的要求已经无法通过这一方式得到满足，虽然现阶段政府以发展农业经济为目的大力扶持果树经营，但并没有有效改变其生产，所以仍然存在较低的果树经营管理综合效益。同时，在人员方面也没有能够使机械化果树经营管理综合效益落后得到体现，现阶段，因为一线二线城市聚集了大量的劳动力，导致都是年龄较大的人员从事机械化果树种植生产，很大一部分人满足自身生活现状，创新和进取的欲望较低，基于此可以看出，传统观念和方式的影响，限制了机械化果树经营发展综合效益的提升。另外，虽然很多地区拥有良好的农业资源种植果树，但是相关种植者却只重视传统果树种植，在很大程度上浪费了优秀资源，与这种情况相结合，需要在机械化果树经营发展中有效创新和改革传统的果树经营发展观念。

2提升果树机械化经营管理综合经济效益的策略

2.1严格管控机械化生产的果树质量和品种

果树果实的质量会受到其自身质量、养护方式、生长环境以及栽种技术等因素的影响，所以相关研发部门、监管部门、经销商以及种植者等应该通过共同努力，在多个方面有效开展果树质量控制。以经销商来讲，应该与相关质量检验规范相结合，全面、严格的检验苗木质量，在管理果树和运输果实的过程中应该严格遵循保质原则，有效控制苗木和果实质量；以种植者来讲，必须对培养适合机械化生产的果树苗木的时机进行准确掌握，对各种果树的不同生长需求进行了解，并与之相结合实现种植土壤环境和种植时间的科学选择，在为苗木健康成长提供保障的同时，使结出的果实更加优质，更加适合机械化作业；以研发机构来讲，应该重视果树成活率、结果率以及果实品质的提升，同时加强对新树种的开发；以政府监管部门来讲，需要与市场实际需求相结合，对质量监管制度进行不断完善，并且促进个人责任制有效落实。经过共同努力，能够有效保证机械化生产的产品质量，从而使销路得到扩展，最终促进多方共赢的局面形成。

2.2强化机械化果树经营的人才建设

在果树机械化经营管理过程中监管人员、研发人员、销售人员以及种植者都需要负责不同的工作，他们的专业素养和能力是否能够满足相关要求，能够对产业销路起到重要的决定作用，与现阶段机械化果树经营发展实际情况相结合，在果树产业人员队伍中近年来并没有明显提升专业素质，种植户大多依靠经验种植和养护果树，不了解基本的环境、生物等相关理论；经销商方面的工作人员大多只负责销售流程，虽然相应的市场营销能力较强，但是却不够了解适宜机械化生产的果树产品的特点以及优势，无法使营销的专业性得到准确体现；管理人员最突出的问题就是工作表面化，因为缺乏完善的管理制度，导致在很多方面有漏洞存在，无法有效落实质量监管，致使有时无法准确核定果树营销责任；研发人员由于缺乏足够的专业知识基础，经常经过长时间的研究也无法取得一定成果。

2.3实现机械化果树经营管理方式优化

因为传统果树经营管理方式会在很大程度上制约其发展，并且无法有效满足提升综合经济效益的需求，所以，应该合理优化其产业模式和经营管理方式，不但能够使果树经营管理取得更高的综合经济效益，还对果树现代化、产业化管理有利。同时，在机械化果树经营管理过程中也应该遵循因地制宜的原则，在优化机械化果树经营管理的同时，有效结合当地农业发展实际情况。首先，应充分发挥地域优势，大力发展本地特色果树，使树苗和果品的经济价值得到更加充分的发挥。比如，特色采摘园建设等，同时有效的分类管理果树产品，实现机械花果树经营管理的多样化，改变传统单一的果树种植模式。其次，应该转变机械化果树经营管理模式，并且将绿色发展理念融入全过程，更广泛地使用和推广无公害、适宜机械化果树种植经营技术，通过这种方式不但能够使机械化果树经营管理的可持续发展成为可能，还能够提升其综合经济效益。例如，通过构建新型的适宜机械化果树经营管理体系，在其中应用合作社、家庭果园等新型经营管理模式，能够合理调整果树经营产业结构，对其实现多元化发展有利。

3结语

在果树产业发展过程中，机械化经营管理工作非常重要，能够在很大程度上影响其综合经济效益。相关人员想要提升果树经营管理工作质量，有效提升其综合经济效益，可以从果树质量、人才队伍建设、行业市场秩序建设、经营管理方式、资源配置、产业投入、品牌建立以及应用信息技术方面做出努力，从而全方面、多角度强化果树经营管理，大幅度提升果树综合经济效益。

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[4]李守根,康峰,李文彬,等.果树剪枝机械化及自动化研究进展[J].东北农业大学学报,2017,48(08):88-96.

作者简介：

王秀丽（1983.12-），山东滨州人，在职研究生学历，农艺师，从事农业技术与审批工作。