浅议临床药学在医院药学发展中的作用

(整期优先)网络出版时间:2022-10-10
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浅议临床药学在医院药学发展中的作用

黎群

(广西梧州市苍梧县人民医院   广西梧州 543100)

摘要:医院的各项医疗工作中药学理论体系能够发挥的作用不容忽视,这也促使医院对药学体系的建设给予了比较充分的关注和重视。在医院药学理论体系用于医院的实际医疗工作时,临床医学相关知识发挥了相当重要的作用。换言之,临床药学知识体系在医院药学的发展过程中占据了比较重要的地位。在本文中,将从临床药学在医院药学发展中的作用、临床药学在医院药学中的应用存在的问题、辖区临床药学在医院药学中应用水平的建议三个方向入手,深入探究相关问题。在这一基础上,希望能够促使临床药学理论体系在医院药学的发展过程中发挥更大的作用。

关键词:临床药学;医院药学;人才培养

引言:当前我国临床药学工作发展存在不平衡问题,导致临床药学在医院药学发展过程中的作用比较有限。而上述问题的主要表现主要包括缺乏高素质的临床药师以及领导层重视程度不足等[1]。这也是当前临床药学在医院药学发展过程中暴露出的主要问题。只有解决了这些问题,临床药学才能够在医院药学中发挥更大的作用。因此,本文针对临床药学在医院药学发展中的作用进行研究,最主要的目的之一就是促进医院药学工作水平的进一步提升。

1.临床药学在医院药学发展中的作用

在医院的药学工作中,临床药学能够发挥的作用主要包括以下几个方面:第一,在医院药学工作中建立和应用临床药学工作机制,能够有效加强和规范临床药师的培训和培养机制,进而推动临床药师素质的不断提升[2]。第二,临床药学理论体系和相关工作机制的应用,能够确保临床药师深入临床工作,提升相关工作的效率和质量。第三,在针对临床药师进行继续教育的过程中,临床药学理论体系和工作机制也能够发挥相当重要的作用[3]

2.临床药学在医院药学中的应用存在的问题

2.1领导层对临床药学不够重视

在临床药学用于医院药学工作的过程中,存在的主要问题之一就是领导层对相关问题的重视程度不足。在当前,部分医院存在比较严重的重医轻药问题。而临床药学的核心则是研究和参与合理用药[4]。在这一方面,部分医院的领导层的关注度和重视程度相对有限,不重视本医院存在的不合理用药问题。在这一前提下,临床药学工作机制就难以在医院药学工作中发挥应有的作用[5]

2.2缺乏高素质人才

在部分医院开展临床药学工作的过程中,缺乏高素质人才也是需要解决的重要问题之一。在具体表现方面,首先,在部分医院中,一些药师并未系统地学习临床药学相关知识[6]。因此,其应用相关知识开展工作的能力比较有限。其次,部分医院在开展人才招聘工作的过程中,不重视对应聘药师临床药学知识掌握水平和相关业务能力的考察,导致药师在上岗之后需要经过较长时间的业务培训,因而影响了药师的整体素质,这也是导致药师整体素质相对较低的重要原因之一。

2.3医院药师知识掌握程度不足

在开展临床药学工作的过程中,部分医院存在的重要问题之一就是药师的相关知识掌握程度不足。具体来说,长期以来我国的药学教育都采用化学模式进行药师培养,因而确保药师能够具备比较扎实的药学基础[7]。但是在教学中缺乏临床药学和临床医学的相关知识,导致药师对药物的药理作用、毒理作用和药物临床应用问题缺乏足够的了解。同时,在实践过程中,部分医院并未建立完善的轮转机制,导致药师缺乏和住院医师等医学岗位的轮转。在这一问题的影响下,药师就难以在工作中与医生和护士进行顺畅交流,影响临床药学工作的效率和质量。

2.4临床药学应用程度不足

在临床药学的应用过程中,部分医院存在临床药学应用程度不足的问题,影响了药学工作的效率和质量。在具体表现方面,当前我国的三甲医院普遍在药学工作中增加了相关的临床药学工作机制,但是其他医院并未建立完善的临床药学工作机制,导致药学工作效率和质量不佳[8]。其次,在三甲医院中,部分医院虽然建立了临床药学工作机制,但是在监测药物不良反应和预防不合理用药等方面,部分三甲医院并未建立完善的工作机制。因此,在开展具体工作的过程中,部分医院的临床药学工作效率和工作质量难以得到稳定的保障。

3.辖区临床药学在医院药学中应用水平的建议

3.1领导层提升对临床药学的重视

在开展临床药学工作的过程中,医院管理层需要不断提升对临床药学工作的重视程度。在具体措施方面,首先,医院领导层需要改变重医轻药的错误理念,提高对临床药学的重视程度,同时对临床药学相关问题进行更加深入的研究。在这一过程中,将研究和参与合理用药作为工作核心。在这一基础上,医院领导层需要进一步提升对临床药学的重视程度[9]。同时,进一步加大对临床药学的投入,完善本医院的临床药学工作机制。只有如此,才能确保临床药学在医院药学工作中发挥更大的作用[10]

3.2完善人才培养机制

在医院进行临床药学工作时,为解决缺乏高素质人才这一问题,需要进一步完善人才培养机制。在具体措施方面,首先,医院在开展临床药师培养的过程中,需要为药师进行系统地临床药学相关知识和业务培训,提高药师的临床药学知识掌握水平和相关业务能力

[11]。在这一基础上,临床药师应用相关知识开展工作的能力就能够得到比较有效的保障[12]。其次,医院在进行人才招聘工作的过程中,需要重视对应聘药师临床药学知识掌握水平和相关业务能力的考察,从而确保人才考察和招聘的全面性,同时确保招聘到的新药师在上岗之后无需经过长时间的业务培训,确保药师的整体素质得到有效提升。在这一基础上,医院的临床药学工作水平能够得到有效提升。

3.3加强对药师的培训

为确保临床药学工作的顺利展开,医院需要解决自身存在的药师的相关知识掌握程度不足问题。具体来说,我国的医学和药学院校在采用化学模式进行药师培养的同时,需要进一步完善药师的培训模式,增加更多的临床药学知识和相关业务能力培训内容[13]。只有如此,才能提升药师对药物的药理作用、毒理作用和药物临床应用问题的认识水平,继而提升其临床药学工作水平。在这一基础上,医院还需要在实践过程中建立完善的轮转机制,确保药师能够和住院医师等医学岗位进行充分轮转[14]。在这一前提下,药师就能够在工作中和医生和护士进行顺畅交流,进而确保临床药学工作的效率和质量。

3.4加强对临床药学知识的应用

在临床药学的应用过程中,医院需要进一步增加临床药学的应用程度。只有如此,才能避免临床药学知识应用不足导致药学工作的效率和质量受到影响。在具体措施方面,鉴于现阶段我国的三甲医院普遍在药学工作中增加了相关的临床药学工作机制,其他类型的医院也需要在开展药学工作的过程中积极完善自身的临床药学工作机制,从而提高药学工作的效率和质量。其次,在三甲医院中,医院需要对临床药学工作机制进行不断地创新和完善临床药学工作机制,以确保本医院临床药学工作水平的不断提升[15]。在这一前提下,还需要对相关的工作制度进行完善,从而保证临床药师能够在工作过程中不断提升临床药学工作水平。

结论:综上所述,在医院开展药学工作的过程中,临床药学能够发挥至关重要的作用。鉴于当前医院存在的领导层对临床药学不够重视、缺乏高素质人才、医院药师知识掌握程度不足以及临床药学应用程度不足等问题,因而医院需要在开展临床药学工作的过程中针对上述问题制定针对性的解决方案。本文在制定了针对性的解决措施的基础上,希望能够促进医院临床药学工作水平的进一步提升。

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[15]廖金娜.N公司对医院药学服务人员培训管理体系优化研究[D].江西财经大学,2020.作者简介;黎群1975,汉族,广西苍梧人大专学历,主管药师、研究方向:医院药学