新时代背景下烟草行业基层党建信息化平台建设探索--以某县局（营销部）智慧党建信息化平台建设为例

新时代背景下烟草行业基层党建信息化平台建设探索--以某县局（营销部）智慧党建信息化平台建设为例

张正坤 

济宁市鱼台县局（营销部）

摘要：新时代背景下，党建工作需抓住信息技术带来的发展契机。本文以某县局（营销部）智慧党建信息化平台建设为例，通过不断创新了党建工作路径，提高了基层党小组之间信息流转的效率，节省了职工时间和精力，为基层党建工作减轻负担，真正实现“信息多跑路，职工少跑腿”，切实将党建工作落实落细。

关键词：新时代；党建工作；信息流转。

目前，各省、市地方政府都出台了自己的配套措施和配套方案，深入推进党建信息化平台的建设。目前各省几乎都有党建信息化平台，比如北京房山区建的“党建智慧管理平台”、四川省建的“智慧红云”、福建省的使用的“党员e家”，还有河北省的“党员排查清理系统”，以及“天津党建”数字化平台等等。目前，山东省内使用的党建信息化平台是“灯塔—党建在线”综合管理服务平台。这些党建信息化平台的搭建为地方性基层党支部、党小组等党组织在党建工作开展上提供了有效支撑，也为烟草企业搭建符合自身特色的党建信息化平台提供了参考和依据[1]。

1.新时代背景下党建信息化平台建设的目的意义

烟草行业的党建信息化平台建设历程一共经历了三个阶段。第一阶段是以“公文记事本”为基础的“电子档案党建平台”；第二阶段是以网站为主体的“网站宣传党建”；当前，正烟草行业正逐步走向党建信息化平台建设的第三阶段——“智慧党建”，也就是基于信息化新技术或者较为成熟的平台，比如某县局（营销部）使用的企业微信智慧党建信息化平台，通过不断整合各方的资源和方法，实现党建工作的高效化、数字化、智能化。目前，建设统一、高效、开放的党建信息化平台，变小组织的单循环为大组织的双循环，推动党建工作由传统方式向现代化党建模式转变，这就是党建工作发展的大趋势，也是党建信息化平台发展的必然结果。

2.新时代背景下党建信息化平台建设面临的机遇

新时代背景下，基层党支部更应当积极搭建和利用好党建信息化平台，并将其作为党建工作高效运行的重要载体。基层党支部也可以通过企业微信将最新的上级精神、党建工作的及时动态、工作部署、核心学习材料进行传达与学习，并根据活动开展情况进行实时考核。当前，党建工作所面临的机遇有以下几点：一是理念转变，数据说话。在实际操作中，通过应用信息化技术之后，党支部以及党员相关数据会呈现出具有很高数字化以及标准化的数据资源，通过党建信息化平台的利用，这些数据都能够进行储存和统计分析，按照这样来做，党支部就能够快速发现党建工作中可能存在的问题并及时解决；二是数据决策，水平提升。与相传统的党建信息化平台建设阶段相比，第三阶段的党建信息化技术能够将党建数据信息的内在联系更加直观地表现出来，能给基层党支部的领导人的决策提供更加科学和更加准确的参考。三是模式更新，效率提升。信息化平台的应用对于党建工作来说，对应的党员就可以通过移动终端来完成相应的党建工作任务，相比之下其工作压力能够大幅降低，而且能够让党建工作的不同要素得以深度整合和有效利用，切实增强了党建工作的水平[2]。

3.新时代背景下党建信息化平台建设所面临的挑战

3.1社会环境杂化所带来的挑战

在新时代背景下，广大的党员的工作模式和社交的手段出现巨大变化，这也让社会文化氛围和广大人民群众的精神世界有所不同。当前基层单位的党建工作的本质在于开展文化宣传和思想政治方面的工作，更需要了解更多的群众的想法和价值观的改变，只有这样才能符合上级党组织对于党建工作的要求，所以，在如此背景之下，党建工作面临着更为苛刻的挑战：一是社会文化氛围的多元化发展。手机点一点，世界我知道，这就让民众在个人的兴趣偏好和思维模式方面有所不同。基层党支部很难掌控群众的想法和思想发展趋势，党建工作的开展就缺乏前置性。二是人民群众和员工在价值取向方面多元化。人民追求幸福生活，群众对物质生活和精神生活的需求更加凸显，所以，在制定党建工作计划时，不可能达到所有人满意[3]。

3.2对基层党组织工作理念及方法所提出的挑战

现如今，烟草企业的部分基层党支部并未系统地学习党建信息化平台运行的相关理念，不能够熟练掌握这其中的应用技术，所以，多元化的思想观念和复杂化的信息交流习惯时就会显得难以适应，很难把握住党建工作中的重心。

4.新时代背景下党建信息化平台建设建设创新策略

4.1 完善党建工作人员知识结构，熟练掌握必备技能

上级党组织部门应当充分考虑到党建工作的复杂性，结合基层岗位的实际人员应用，进一步明确基层党建党务工作者应当掌握的理论基础和必备能力，并应当为其量身打造技能、理论、实操方面的培训课程，为其创造更多的提升机会，让其能够在学习提升的过程之中不断扩充自己的知识容量。同时，要积极鼓励党建工作者能够利用自身时间完成信息化技术类资质的认证，努力向熟练运用党建信息化平台、掌握新型党建信息化平台传播工具的人才发展方向迈进。

4.2 构建企业微信信息化平台，促进党建工作信息化建设

通过企业微信信息化党建工作平台的构建，能够让基层党组织在联系活动开展对象时有更为丰富的渠道和方式，充分打破来自时间和空间的限制条件。以某县局（营销部）智慧党建信息化平台建设为例，在党建工作信息化平台之中，设置了丰富多彩的内容板块。电脑版后台包含党建大数据、党建台账、子账号设置、图标设置等模块，帮助统计下属党支部、党小组等基层党组织活动情况，实现党建工作可视化。手机端更丰富，以此来让员工能够获取更多服务，几乎覆盖了所有基层党组织开展党内、党外活动的所有内容。利用不同的形式将员工日常生活、工作、学习的相关信息直观地呈现出来。同时，与线下活动开展进行结合，打破传统的集中讨论模式的桎梏，通过“讲党课”、看视频、制作专题PPT等 这类方式为基层党组织提供更为丰富的学习资源。

4.3 创新党建宣传形式，拓宽信息传播渠道

通过智慧党建信息化平台手机端和后台端，满足了新时代员工喜爱新媒体的需求，也使党建宣传形式能够不断创新，在大数据时代，党组织应当充分利用企业微信所带来的优势，让党建宣传形式更为多样化，实现了党员职工学习理论的多样化、即时化和快乐化，也为为党小组发挥上传下达的“传声筒”和“扩音器”作用提供了有效保障，以此来有效提升党建宣传工作的覆盖面和覆盖深度。让员工可以在工作和生活都熟悉的社交平台上浏览党建工作的宣传内容，并且为全体党员同乐参与互动和表达个人的建议和诉求的平台。这样也可以帮助平台开发者完成应用于PC、手机这类智能终端的软件省级，为下一步党建工作的创新提供新思路[4]。

5.结束语

新时代背景下，基层党建工作也需要革新和创新，基层单位更应当树立正确的意识，以党建为引领，不断熟练掌握先进的信息化技术，学习相应的理论知识，通过自身的提升，实现对各类知识结构的完善、信息化平台的完善以及党建宣传形式的创新，这将是未来党建工作落地落实的有效保障，更是未来党建工作的大势所趋。

参考文献：

[1] 胡斌强. 推进党组织标准化建设的方略[J]. 领导科学，2019（03）.

[2]邓小朋.对新时期国企党建工作面临的挑战与对策的研究[J].办公室业务,2018(21):40.

[3]王澎.国企党建，关键还是“领头雁”[J].四川党的建设,2018(23):1.

[4] 孙灿伟. 基于核心价值观下的国企党建工作建设[ J ] . 智库时代,2017(11):21+32.