新时期加强地铁企业政工干部工作的路径探析

新时期加强地铁企业政工干部工作的路径探析

温国栋

深圳地铁物业管理发展有限公司 518000

摘要：本文就新时期地铁企业政工干部工作的路径进行探究，最先针对新时期地铁企业政工干部的工作的重要性进行分析，之后提出了加强思想政治工作认识、强化素质、完善领导工作制度几个能够加强地铁企业政工干部工作的路径，旨在保障政工建设的质量。

关键词：新时期；地铁企业；政工干部

引言：思想政治工作是是党联系群众的桥梁和纽带，是做好各项工作的根本保证。随着我国经济社会的发展和人民生活水平的不断提高，人们思想观念、价值取向、生活方式等发生了深刻变化。这就对加强社会主义精神文明建设、思想政治工作提出了新的要求，为进一步做好思想政治工作提供了新的机遇和挑战。

一、新时期加强地铁企业政工干部工作的重要性

当前，随着我国社会经济的快速发展，各行各业的竞争也越来越激烈。在这种形势下，各个企业都面临着前所未有的机遇和挑战。其中一个重要原因就是：面对激烈的市场竞争以及各种不良因素的影响，企业思想政治工作变得越来越重要和迫切。而新时期加强企业政工干部工作是企业适应激烈市场竞争以及克服不良因素影响的一种必然选择。加强政工干部队伍建设，确保党的路线、方针政策能在思想上得以贯彻和落实。在新时期，党要坚持为人民服务、为社会主义建设服务的指导思想和路线，保证改革开放和社会主义现代化建设事业沿着正确方向发展。当前我国社会正处于高速发展阶段，随着市场经济体制改革不断深化，国有企业改制重组速度加快，国有企业思想政治工作面临着诸多新问题、新挑战。如果没有一个强有力的政工干部队伍则难以应对这些新情况、新挑战。因此政工干部作为我国国有企业中最重要也是最关键的一支队伍，必须要在思想政治工作方面加强建设力度，确保党的路线方针政策能在员工思想中得以贯彻和落实[1]。

二、新时期加强地铁企业政工干部工作路径

（一）加强思想政治工作认识

面对改革开放和市场经济不断深入发展带来的社会多元化趋势给思想政治工作带来的影响和冲击，要充分认识到党思想政治工作面临着复杂多变、纷繁多样、瞬息万变等不利因素，政工干部必须加强理论学习。当前正值全党开展深入学习实践科学发展观活动之际，必须把开展学习实践活动作为当前一项重大战略任务来抓。要善于“学”，在学习中增强政治敏锐性和政治鉴别力，在坚持“四项基本原则”和“四个全面”中牢固树立坚定正确的政治方向，坚决维护党的领导核心地位。要勇于“学”，在学习中开阔视野、拓展思路，在推动企业改革发展的实践中树立大局意识，强化创新意识。要学以致用，在学习上不断更新知识结构，丰富知识层次，不断提升综合素质。要勇于“学”、善于“行”，在学习过程中努力培养自己的政治敏锐性和政治鉴别力，增强服务群众的能力。通过学习树立正确的世界观、人生观及价值观，以高度的热情和负责精神对待各项工作任务，做到爱岗敬业、勤奋工作[2]。

“思”是思考的意思，就是思考要深入，思考得深入。在实际工作中，地铁企业的政工干部应该学会用全面的、发展的眼光去看待问题，多想一些“为什么”，多想一想“怎么办”；同时也要学会用一分为二的观点来看待问题，把局部与整体、眼前与长远、领导与群众、组织与个人等问题都加以联系，分析其利弊得失，从而得出正确结论。在具体工作中做到一点是对企业进行宣传动员。二是要有组织群众的自觉性。三是要善于抓主要矛盾。

要在党和人民群众的监督下，做好思想政治工作。当前，地铁企业在发展的过程中面临着各种复杂的环境和因素，如何做好思想政治工作是一个重大的课题。要在加强思想政治工作中做到与时俱进、开拓创新，不断提高自身的综合素质。政工干部也是党员，更有责任有义务加强思想政治建设。在今后的工作中，政工干部要积极适应形势要求和发展变化，以改革创新精神全面提高工作能力和水平，更好地适应新形势下对政工干部提出的新要求。

思想政治工作是一项十分严肃的工作，也是一项长期的任务，思想政治工作必须具有很强的实践性。要在实践中不断总结经验、教训，把成功的经验和失败的教训加以总结概括。在思想建设中，由于受长期封建传统观念的影响，有些人仍然存在着对政治学习和业务学习不够重视，甚至把它当作一种负担，当成“走过场”、成了“形式”。随着改革开放的不断深入及市场经济的发展，我们党将面临更多复杂情况和新变化。因此，在新时期需要坚持不断地用中国特色社会主义理论体系武装头脑，要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和科学发展观，要认真学习领会党在社会主义初级阶段基本路线、基本纲领及各项方针政策等重大战略思想。

（二）强化素质

新时期加强政工干部工作路径强化实践党的十九大报告指出，要把党总揽全局、协调各方落到实处，把各方面制度建设和政策落实好，保证党对国有企业的领导全面加强。中国共产党是中国特色社会主义事业的领导核心，这个领导核心既体现了一种政治优势，又把这种优势变成了国家意志。这就要求我们必须坚持全面从严治党，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展。

因此地铁企业的政工干部需要在思想上、行动上与党中央保持高度一致，围绕中心、服务大局。同时其需要不断提升自身综合素质。在新时期加强政工干部队伍建设，要加强党对企业的领导。要增强政治意识、核心意识和看齐意识，要不断提升自身素质，如图为队伍意识建设会议。

图 1 地铁企业政工会议

（三）完善领导工作制度

“打铁还需自身硬”，要想使企业发展得更好、走得更远，就必须不断提高自身的素质，加强政工干部队伍建设，做到政治坚定、业务精湛、作风优良、纪律严明。作为企业“一把手”的党委书记是本单位的“主心骨”，不仅要有一定的理论水平和业务能力，而且要在推动各项工作中率先垂范。同时作为一个领导干部还要有大局意识，要以企业为家、以职工至上，从自身做起、从点滴做起，带头遵守党纪国法和规章制度，要善于把握政策界限是开展思想政治工作的前提基础。

在当前经济发展新常态下企业面临着很多问题和困难，如果政工干部不能很好地了解国家方针政策的精神实质和发展趋势，不能将国家政策与职工思想相结合就很难有针对性地开展思想政治工作。所以作为党委书记要充分认识到自身责任的重要性以及开展政工干部队伍建设的必要性和紧迫性：一是要提高政治站位，增强做好企业政工工作的责任感；二是积极开展调研及学习借鉴国内外先进国有企业做法；三是根据单位实际情况制定完善各项规章制度；四是加强对基层单位政工干部的管理以及对他们工作进行监督。新时期、新任务对企业政工干部提出了很高要求。因此要注重提高自身素质建设，不断加强和改进思想政治工作；同时要在管理上做到人性化、规范化、科学化：一是要做到“严”字当头，把管理制度细化到位；二是做到“细”字当头，把日常工作做细做实；三是做到“实”字当头，注重落实成效等几个方面使思想政治工作者真正成为企业经营发展中的坚强后盾。

结论：当前正值全党开展深入学习实践科学发展观活动之际，必须把开展学习实践活动作为当前一项重大战略任务来抓。要认真落实中央和省市委要求，精心组织准备、扎实推进落实。因此加强地铁企业的政工干部素质，加强思想政治的认知，能够有效提升地铁企业政工干部的工作质量。

参考文献：

[1]冯跃. 加强国有企业政工干部队伍建设的实现路径[J]. 新西部,2022,(07):137-139.

[2]刘琳琳. 新时代国有企业政工干部素质提升和工作创新[J]. 活力,2022,(08):154-156.