消防救援人员职业安全与健康卫生保障研究

消防救援人员职业安全与健康卫生保障研究

万琦

上海市消防救援总队 上海  200051

摘要：伴随着我国现代化建设发展与进步，社会越发关注行业发展当中的消防安全问题。在本文的分析中，主要以大型综合性企业火灾扑救为例，针对消防救援人员职业安全，以及健康卫生保障方面的工作进行研究，为相关工作人员提供一定的工作参考，从而保障实际的消防应急救援过程中，保持一个良好的安全工作氛围。

关键词：职业健康；消防安全；卫生保障

引言：在企业生产经营过程中，经常会涉及到一些较为危险的环节，特别是对于大型综合性企业火灾扑救而言，由于工作环境人流量比较高，加上在实际工作过程中的规模比较大，因此就需要日常积极的提升消防工作等级，通过一个完善的应急救援队伍的搭建，才可以保证生产的稳定性。

1 消防救援人员的危险要素

1.1 化学损害

消防员的化学损害，就是在参与火灾救援的过程中，所出现一些烟气、粉尘、燃烧之后的一些有害气体，甚至一些危化品的泄漏以及腐蚀问题。在油气生产、存储以及运输的各个环节，由于成分比较复杂，使得在燃烧的过程中，会出现大量的有害气体，加上在救援过程中出现的各种不可控因素，会导致出现对消防队员的危害。例如，一旦出现聚苯乙烯的燃烧，就会导致现场出现大量的氯气。同时，消防救援队伍在参与到能源类火灾的救援过程中，对于出现的井喷、爆炸以及交通事故的处理，都会出现大量的化学油化物质以及气体，对消防救援队伍的工作带来严重影响[1]。

1.2 物理损害

由于装备规模之间的扩大，以此导致在生产的过程中，会导致安全风险的系数逐渐提升。在一些大型设备的使用当中，经常会出现一些重大安全事故，这样会导致需要及时的进行应急抢险救援工作。在实际的参与工作中，会面临着一些物理爆炸情况，例如出现的溶解热、稀释热、吸附热的情况，都会导致保障的扩大，加上一些流体运动所出现的保障情况，对于工作人员会带来极大的影响。当下进行实际的救援工作开展中，甚至还会面临车辆碰撞、触电等方面的事故[2]。

1.3 心理损害

对于直接暴露在外的有害物质，以及强压方面的风险环境控制中，消防救援队伍的心理损害会发生明显的提升，特别是相比较其他的行业，会带来严重的心理影响。例如，出现的警报应激反应、焦虑、沮丧以及神经疲惫，都会带来一定的工作问题，无法让消防救援队伍始终保持在最佳的工作状态中[3]。

1.4 执勤损害

在长期消防运动的工作开展中，联合演练等一些工作当中的不规则饮食习惯，会对消防人员的身体健康带来一定的负面影响。其次，在长期不规律的工作，也会相应的导致在身心压力方面带来一定的威胁。

2 消防救援人员职业安全与健康卫生保障路径

在消防应急救援工作的开展中，往往需要对职业安全、健康以及卫生等各个方面进行分析，这样的工作开展直接影响到大型综合性企业的经营安全性，以此就需要基于一个良好的工作开展方式，全面的保障企业可以第一时间对出现的问题进行集中改进以及分析，同时提升工作的整体水平。

2.1 专业培训

     进行实际的培训过程中，可以基于全灾种、大应急的方式，进行集中的队伍建设，同时在后续进行人员培养的要求方面，则是消防应急队伍的工作开展中， 在一般事故现场应急救援，以及危化品扑救的工作当中，进行针对性的工作处理，以及全面结合线下教学、互联网直播以及手机远程教学的方式，全面实现对专业方面的培训力度。另外，还需要定期的利用聘请一些安全管理讲师，并加上线上教学的模式，全面为救援人员提供一个良好的综合能力提升。在未来进行教学开展中，这样制定一个完善的消防救援队伍，并帮助相关救援人员，提供对于救援工作的认知，这样就可以很好的在后续进行总结与归纳的过程中，保持一个良好的防火监督能力。其次，还需要在车辆装备等各种消防工作开展中，全面提升对于各种训练以及消防情况的集中分析，这样就可以很好的为工作开展提供良好的参考。在实际的工作开展中，这样培训工作始终要提升培训针对性，以及强化在救援工作队伍当中的认知能力，进一步的提升工作人员在实际工作当中的应变能力，以及降低死亡率，以此满足人们的实际工作需求。

2.2 加强安全管理

在安全事故的分析中，基本上存在着大量的工作问题，需要积极的对工作内容进行集中的分析，以此满足人们对于各种事故的实际需求。未来工作开展环节，主要是利用一些对危害风险的集中分析与处理，积极的提升安全综合管理的模式，才可以很好的提升HSE班组自主化的管理能力。日常工作与训练中，通过将安全事故进行模拟演练、安全讲话以及对于隐患治理进行合理的管控，这样才可以很好的对全部安全风险点进行良好的把控。其次，还需要积极的对职业安全、健康以及卫生保障机制进行针对性的分析，并进一步的落实编制工作，这样才可以很好的实现现场测试以及分析，加上对工作人员的安全、健康、卫生等方面的综合性评估，可以很好的将隐患风险把控在一个合理的范围当中。

2.3 强化科技运用

在消防工作队伍的建设环节，还要全面结合企业发展现状，积极的推动信息化、科技化的发展路径，将信息技术有效的运用到社会发展的各个阶段，这样才可以极大的提升工作开展总体水平。例如，加强在进行工作当中对于危化品查询系统的建设力度，同时利用数字预案系统、火灾、抢险救援等各种工作进行系统方面的良好搭建，从而保障在数据集约化的工作进程中，全面提升工作总体水平。其次，还要加强相关工作人员的工作针对性，利用一个模拟演练的工作方式，全面提升火灾扑救工作中各类医疗应急处理方式。在未来进行科技与消防之间的融合发展中，强化各种工作分析能力，并在传统的消防系统基础上，进一步的提升个体健康的监控平台搭建能力，保障与整体信息化的数据信息库，形成良好的联动处理。在未来医疗保障系统的搭建中，强化相关建设总体水平，以及利用一个科学合理的建立方式，提升传输功能以及对于各分钟日常训练工作进行全面分析与处理。这样在之后进行信息化的处理中，形成数字化、数据化以及合理化的处理方式。这样的技术使用下，极大的提升了工作人员身体各种信息内容的分析能力，不会浪费大量的工作精力。

2.4 硬件建设

    在我国现阶段的消防建设工作开展中，面对大型综合性企业火灾需要全面的结合发展队伍的实际情况，全面做好各种工作开展内容，例如针对工作队伍的硬件配套、装备配套以及后勤保障机制，进行全面的工作能力提升。其次，还需要从综合角度进行分析，积极的提升健康卫生保障工作开展的有效处理方式。例如，针对消防队伍，要积极的加强救援队伍的职业安全、健康以及卫生方面的保障机制，在未来一个完善的管理体系下，避免出现一些工作问题。例如，可以设置常规检查化验方面的工作内容，利用一个强化的卫生保障机制，进行预防与医治患者。最后，则是要制定出一套完善的标准救援机制，以此提升工作的整体水平，不会带来一定工作风险，充分的保障在日常工作进程中，避免出现危化品以及火灾等多方面的问题，始终提供一个良好的工作氛围。

总结：综上所述，在未来进行消防救援工作开展中，需要积极的提升职业安全与健康卫生保障机制，同时满足人们在实际工作当中的工作能力。特别是未来保障未来工作进程中， 可以避免出现一些潜在的风险与隐患，就要制定合理的工作规范，强化工作管理能力。

参考文献：

[1]许晓健,朱青欣,单天翔,等.我国消防应急救援指挥体系建设研究[J].消防界(电子版),2022,8(15):38-40.

[2]王佳伟,李刚,程鹏.油田消防救援人员职业安全、健康、卫生保障存在的不足与对策[J].消防界(电子版),2022,8(06):25-28.

[3]张留泉.法治视域公路交通事故处置救人精准技战术研究[J].消防界(电子版),2022,8(05):53-65.