手术室护士压力源分析和对策

手术室护士压力源分析和对策

陈思 梁胜 朱圣聪

顺德新容奇医院 广东佛山528303

【摘要】目的探究手术室护士压力源与具体对策。方法 随机将2022年1月至2022年12月我院47名手术室护理工作者作为研究对象，重点分析压力源情况，合理制定防治对策。结果 经调查，工作、职业危险、患者、家庭以及社会等均属于压力源。结论 手术室护士产生压力存在诸多原因，需合理采用科学应对对策，使其压力得以缓解。

【关键词】手术室护士；压力源；对策

所谓压力源，即个人在特定环境下的适应能力所形成的反应因素，会对个人工作积极性产生一定影响，甚至不利于其身体健康[1]。特别是手术室护士，工作环境相对特殊，且工作中会面临诸多复杂问题，使其工作积极性以及健康均受到影响。由此可见，深入研究并分析手术室护士的压力源并提出相应的解决对策十分有必要。

1 资料和方法

1.1基础资料

选取本院2022年1月至2022年12月期间47名手术室护理工作者，全部为女性，年龄最大者44岁、最小者23岁，平均(33.24±1.15)岁；护师22名、主管护师10名、护士15名。最长工作时间是20年，最短为1年，平均（11.38±2.22）年。

1.2方法

选用院内自制手术室护士压力源调查表，根据填表情况对手术室护士压力源进行分析并详细记录。

1.3评价指标

对手术室护士压力源进行评估。

1.4统计学分析

统计学软件SPSS21.0版本分析所得数据，P＜0.05作为统计学差异表达形式。

2 结果

经分析，手术室护士压力源主要数据如表1。

表1 手术室护士压力源状况（n/%）

3 讨论

3.1 原因分析

工作：工作时间相对较长且生活规律性较差，容易增加压力。且手术室科室性质特殊，对护士专业度提出较高要求，亦会使其工作压力增加[2]。

职业危险：手术室工作环境较为特殊，护士每天会接触感染针头、锐利器械、缝针以及大量血液，危险系数相对增加。且手术室护士站立时间较长，站立体位固定，精神始终处于集中状态，会因肌肉劳损以及腰酸背痛等多种因素使工作压力加大。

患者：对于护理工作的理解不到位，且不了解病情，容易使护患关系僵化，也存在难伺候患者，会明显增加护士工作的压力。

家庭：护士家属对其工作性质不理解，因其长期处于超负荷工作状态，日常生活相对紊乱，很难有效衔接家庭与工作，因而和家属沟通时间不多[3]。且护士以女性为主，因工作内容繁重，容易使家属形成抱怨与不解，使护士工作压力明显加大。

社会：手术室属于医院关键科室，社会地位也相对较高。手术室护士自身操作能力也必然备受关注，受社会无形压力影响，其工作压力也会随之增加。

3.2 应对对策

第一，对手术室护士工作制度的规范。以手术室护士工作特点为依据制定相关制度，保证工作内容更细致，缩短长期负荷工作时间。积极开展科学管理，值班计划安排要合理，积极采取协调措施。制度落实期间应强化人性管理力度，使护士正确认知个人工作性质，使其工作压力得以减轻。

第二，强化家庭沟通。强化手术室护士家属沟通力度，使其正确认知护士工作以减少误会。科室内部管理要人性化，促进护士与家庭沟通，可于节假日对护士家属进行慰问[4]。针对难以理解护士工作的家庭应采取协调措施，使其进一步了解护士工作性质。

第三，构建和谐护患关系。临床治疗患者的过程中应注重护士和患者间关系的管理，以护士性格及个人喜好开展针对性教育。此外，强化患者沟通力度，以其病情情况与性格为依据，构建和谐护患关系，促进双方深入了解，以免患者对于护理工作认知错误，进一步缓解护士工作压力。

第四，增强护士专业技能水平。科室需结合科室内护士专业技能水平现状组织开展教育和培训，且需要每周学习新的知识，以使其在复杂事件处理中更得心应手。此外，强化团队合作能力，保证护士自身能力的提升，以降低社会压力。护士操作技能提高的同时可使社会压力降低，亦可使其职业危险压力下降。

第五，减轻护士心理压力。手术室护士以女性为主，应通过人文科学教育缓解其负性心理，护士长在和护士沟通的基础上在心理方面疏导其心理问题。

总体来讲，作为医院内部重要科室，手术室护士始终承受较大工作压力，而主要压力源包括工作、职业危险、患者、家庭以及社会，需结合以上情况合理采取有效解决对策，使其工作压力得以减轻。

参考文献：

[1] 高岩. 手术室护士工作压力源与自我效能感的相关性分析[J]. 当代护士（下旬刊）,2022,29(6):23-26.

[2] 钱文静,章雅青. 手术室护士工作压力源量表的研制及信度和效度检验[J]. 上海交通大学学报（医学版）,2021,41(8):1081-1088.

[3] 樊孝文,李育红,尹红梅. 手术室护士心理健康情况及精神压力源相关性研究[J]. 中国临床护理,2021,13(6):384-387.

[4] 任冲,孙梅林,李惠萍. 手术室护士工作压力源和工作家庭冲突对留职意愿的影响[J]. 广东医学,2017,38(20):3179-3183.