影响县级综合气象业务工作的因素及优化发展策略研究

影响县级综合气象业务工作的因素及优化发展策略研究

陈子贤

太湖县气象局 安徽 安庆 246400

摘要：县级的综合气象观测业务工作是一个全面而复杂的系统工程,必须依靠长远而全面的部门计划,部门人员的合理思维,通过不断地实践来总结经验教训,随后提高自身基础气象部门的素质能力,确保对外服务的真实性和科学性。同时,要加强天气信息、天气情报和服务、预警等设施检查维修工作[1],及时解决仪器异常状况,提高县级探索气候变化的能力,确保自己基础气象部门的服务更适合当地经济。

关键词:县级综合气象业务优化

县级综合气象业务工作的质量一直都关系着气象事业的发展,县级综合气象业务工作主要内容划分为地区天气预报服务、公共气象变化指导服务、短时农业气象预警服务以及整体的气象安全保障服务。[2]

1提升县级综合气象工作的重要性

县级综合气象服务工作可以向县内居民提供实时或者将来一定时间内的气象变化信息,所以县级气象部门属于公共服务部门。县级气象部门的发展一直深受各行业和人民的关注,期待气象部门其发展能不断地符合市场经济需要,帮助改善县内农业发展水平和人民生活的质量等,和其他类型的级别的气象服务不一样的是,县级地区的气象服务是基层的气象服务部门,负责基础气象服务的规划以及实行,以及负责对县级地区的气象灾害预警,并且帮助居民减轻自然灾害。通常县级基础气象部门的工作对地区服务最大的行业是农业生产,因为县级气象部门的工作人员平时工作会直接接触到各个行业的工作人员,尤其是县内农业和畜牧业工作者接触得最多,因此县级气象综合服务工作的质量效益直接关系到当地农业生产链、畜牧业养殖生产的发展。随着时代的变化,目前县级地区的气象服务逐渐成为密集型和现代化的管理模式,县级气象部门工作人员需要做到的气象服务分类也越来越多,越来越详细,这是县级气象部门进步的必然趋势。

2影响县级综合气象业务工作的因素

县级的气象服务事业,当前已经完成了综合监测自动化,预示着人类收集资料开始变成历史,气象学走上了现代化道路。采用全自动进行的数据收集、发送和服务管理实现自动进行业务流程,可以将县级的天气服务重点转变成天气监测预报、业务和设施维护[3]。在这个全新的运行条件下,主要有如下原因可能对运行效率造成降低。

2.1气象预警预报流程不健全

在全县气象机构建立了系统的互联网,很大限度的提升了气象预报信息的效率,使天气气象信息收集的数据量达到了智能化和自动化,提高了基层机构和上级部门预测天气的效率,能够准确处理气象报告数据。不过,在县级综合天气预警预报业务中,往往存在着管理体系不健全的情况,这也是政府干扰了这项业务的主要原因。在实施市县综合气象服务综合天气服务计划的过程中,必须根据各地情况研究可能出现的危险因素和尺度,但由于过分依靠自动化数据,很容易造成预警预报工作流于形式,难以达到满意结果。

2.2部分气象监测技术人员业务水平不足

县级的天气服务工作实施过程中,仍然出现了地方气象观测人员天气观测人员业务水平欠缺的现象,主要体现在他们不能对观测的结论作出分析证明,或者只是重复工业自动化气象观测的数据,而不能深入分析实际天气发生情况,又或者在部分情形下有可能发生与上级部门气象预报结果互相冲突的现象。造成这种现象的主要原因在于人员业务人员所掌握的知识无法胜任自己职位上的任务,造成县级综合气象服务工作的服务性损失。

2.3气象业务设备保障不完善

实现自动气象观测信息收集后,县级综合天气服务系统增加了对仪器精度的要求,如果仪器零件受损,将会给观测业务和后期气象监测预报预警服务后期天气预测作业带来很大冲击,无法提高灾害预警精度。不过,县级工作人员因为深受以往人工录入资料操作方式的干扰,对仪器运用和维护熟练度不高,降低了效率。当前气象观测装备自动化程度越来越高，县级业务人员对气象观测装备保障工作缺乏缺乏相应的能力，一定程度上降低了观测质量和气象服务效率。

3进一步提高县级以上整体气象业务工作质量的有效措施

3.1优化气象预警预报流程

规范结合天气气象预警预报程序是目前行之有效率的一项措施,同样还是进一步提高地市级以上整体气象天气业务工作质量的规范化作法。应当委派专业的人员来负责管理这项管理工作,并且经常甚至是不定时的到基层工作环境中,针对现有机制中的不适当之处开展统计分析与调研,并检验它们是否存在问题,而后形成的调查统计报表中,由地市级气象机构采用开会议研讨的形式,来规范企业整体天气气象业务管理机制。而在此期间,还必须努力做到更为完善且精细,使得崭新的机制能够对全县整体气象业务机构实行管理,完善它们各项任务的规范化,使得每个工作模块都能够高效实现,进而为人民创造了更为优良的整体气象服务工作。

3.2提高气象监测人员的专业能力

提升气象监测工作人员的专业知识水平和业务技能也是一个关键的举措。采用这个政策能够显著提高气象监测工作人员在自己岗位上的效率,从而提升整个区县天气业务部门的工作效能[2]。通过采取定时进行培训的形式来提高

天气检测气象监测人员的专业知识水平,弥补天气检测气象监测人员的专业知识盲区,使他们学会更多与天气业务有关的专业知识,提升检测业务人员的技能水准。为提高人员培训效率,也通过聘请相关领域中具有资深执业经历的专家学者担任特邀嘉宾,由他们向检测监测人员讲解知识和专业性理论知识,以此确保检测监测队伍的水平得以整体提高,完善县级天气部门气象部门的业务功能。

3.3规范设备操作管理机制

在规范设备运行管理等工作时,还需要掌握相关人员操作设备流程和查询设备信息的方法,为设备合理应用提供保证。在具体实施中,还可采取交流学习性质的形式,来聘用具备丰富操作设备知识的工作人员或者委托自身人员到别处开展技术培训和交流[3]项目。在交流学习性质的活动中,双方当事人之间可就设备的使用措施、应用方法等问题展开讨论,甚至还可以下放到其所在的基层单位中开展讨论和培训,看看其在设备操作流程上和实际的区别以及设备出现问题时怎样解决的,从而切实地提高了县级的气象业务人员合理运用设备的能力。要把学习交流所取得的成功经验运用到自身业务机构中,从而增强全县综合天气服务气象服务管理工作的有效性,为人民群众创造更为优良的综合气象服务。

3.4建立了完善的考评体系,加强气象工作

紧密结合生产保障、咨询服务、天气预报及其观测等行业质量管理进行的业务考核管理工作,进一步完善评优激励机制制度,促进职工的主动与积极作用得以高效充分调动。对于县级以上综合业务单位,其内容也较为繁杂,所以应该构建完善的内部考核机制,以促进职工创造力与能力得以有效激发,并协助职工建立服务质量创优、争先的意识,进而提升员工综合素质,进而提升整体工作品质。

此外,还应当加强天气服务气象服务工作。因为此项事业管理工作是天气主管部门气象部门向政府相关决定单位与广大社区居民供应天气数据的重要事业管理工作。而这项事业的实质处于公共服务性质,在整个天气事业体系气象现代化体系中中,由于县政府单位处于最基层单位单位,和农村与生产都有着密切联系,为总体的天气管理气象服务管理工作提出了基本条件。要想提高提高县级气象业务服务水平,就必须确保气象服务、气象观测和装备保障等综合业务管理工作能够实现统一发展县政府单位天气事业水平,就必须确保天气科技、观测与服务等综合业务管理工作能够实现统一发展,并确保各项事业之间可以协调发展。县级部门天气气象管理机构还可以利用微信与短信微博等多媒体手段,向群众提交准确、有效的气象数据,并尽可能利用多种社会资源,向全国不同地方适时发布气象预警信息。此外,还应当主动地推进天气数据操作管理系统(MDOS)与装备维修气象预报预警一体化平台和装备保障平台的统一建立,针对地市级以上天气气象行业,还必须严格确保仪器维修的服务质量,以免干扰数据采集质量与效率,并确保原有天气气象数据的正确性。在日常作业前与作业完成后,均必须仔细检查仪器品质,并定时做好仪器维检作业,为仪器的稳定运行提供保障。

4结语

要充分搞好全县气象服务工作,必须全民关注这项工作,明确其重要性,并就可能会干扰到这项服务的原因作出系统性剖析和研究,最后提出具体的改进对策,以便充分提高全县的气象服务人员的积极性。

参考文献

[1]王碧波.新形势下对县级综合气象业务工作的分析与思考[J].农家科技,2018(12):146.

[2]尹英汉.新形势下县级综合气象业务与人才培养管理工作初探[J].农家科技,2018(6):136.

[3]杨胜良,杨啸宁.做好县级综合气象业务工作的思考[J].大科技,2019(3):246.

[1]改为 “气象服务、气象监测预报预警和设备维护维修等工作”

[2]改为 “公共气象服务、气象预报预警服务、气象观测业务以及综合气象保障业务”。

[3]此次“天气”全部更改为“气象”