基层畜牧兽医工作常见问题

基层畜牧兽医工作常见问题

宗吉

日喀则市拉孜县柳乡农牧综合服务中心  西藏日喀则市  858100

摘要：在我国农业经济中畜牧业占据着非常重要的位置，而基层畜牧兽医工作的有效开展，则可以为畜牧业的发展保驾护航。基层畜牧兽医工作的有效开展，不单单能够诊断与治疗动物疫病，同时还可以提高畜牧动物的防疫水平。但是从基层畜牧兽医工作的实际开展情况来看，其中依然存在着一些问题影响其重要作用的发挥。笔者针对基层畜牧兽医工作中的常见问题进行了探析，并提出了具体的解决措施，希望本次研究有助于兽医工作的优化。

关键词：基层；畜牧兽医；工作问题

引言：基层畜牧兽医工作的内容主要有诊断畜牧动物疾病，防控畜牧动物疾病，降低疫病的大范围传播等。只有将各项工作落实到位，才能够促使畜牧业更加健康、平稳的发展。为此，一定要加强对基层畜牧兽医工作的深刻反思，以便及时发现其中的问题，并通过各种有效措施不断优化和完善兽医工作，以此更好的服务畜牧业的发展。

一、基层畜牧兽医工作中的常见问题

（一）思想观念滞后

据相关调查显示，很多基层畜牧兽医工作人员的思想观念比较滞后，未能够清晰的、全面的认识到自身工作的重要性。因此对待自身工作的态度不够积极和主动，未能够充分发挥基层畜牧兽医工作自身的重要效用。

（二）缺乏完善的设施

基层畜牧兽医工作的有效开展，不单单对畜牧传染性疾病具有很好的控制作用，同时还可以避免畜牧传染性疾病大范围的蔓延，畜牧兽医需要频繁的和畜牧养殖户相接触，并且还需要了解现阶段畜牧养殖的情况，对当地畜牧业的发展具有很好的推动作用。但是，基层缺乏完善畜牧设施，尤其是畜牧动物检疫设施，这就很容易导致兽医在诊断疾病时发生错诊、误诊的情况。很多兽医在为畜牧动物诊断疾病时，都是通过观察畜牧动物表现出的临床症状和病理解剖的方式来诊断疾病，显然这种诊断方式并不是很科学。

（三）基层畜牧兽医管理体系不够完善

随着畜牧业的不断发展，基层畜牧兽医体系随之不断发展与进步，与此同时兽医服务体系也在逐渐完善。但是，在信息技术飞速发展的信息化时代，基层畜牧兽医管理也逐渐的暴露出一些问题，其显然与当前畜牧产业的发展与规划不相符。其中一个明显的问题就是缺乏完善的管理体系，导致管理工作的开展流于形式，工作人员不清楚自身的工作职责，基层畜牧兽医工作较为混乱，缺乏秩序和规划。一旦当地发生畜牧疫病，很可能因为基层畜牧兽医工作质量和效率较低，而导致疫病很难快速、有效的得到控制。

二、基层畜牧兽医工作的优化措施

（一）革新思想观念

对于畜牧养殖业来说，基层畜牧兽医是促使其健康、稳定发展的关键所在。为此，不管是养殖人员，还是基层畜牧兽医，均需要与时俱进的革新自身的思想观念，强化自身畜牧动物疫病的防控意识。基层畜牧兽医要全面的认识到自身工作的价值，并准确的定位自身的角色，清楚的了解自身工作对当地畜牧业的健康、稳定发展所发挥的重要作用。这样更加有助于基层畜牧兽医保持一个端正的工作态度，并积极、自主的投入到工作中，以此实现工作质量和工作效率的提高。西藏地区拥有广阔的草场，牛羊成群，所以畜牧动物疫病很容易大范围的传播，并且很多西藏居民的主要经济来源都是畜牧养殖，一旦畜牧动物大规模的出现疫病，显然会给其造成严重的经济损失。所以基层畜牧兽医一定要认识到自身工作的重要性。另外，政府相关部门也需要对基层畜牧兽医工作引起足够的关注和重视，并大力支持该项工作的开展，同时做好畜牧防疫宣传工作，促使当地的畜牧养殖户可以了解更多有关畜牧动物疫病防控方面的知识，并更加积极的配合兽医工作，从而更好的促进基层畜牧兽医工作的有效开展。

（二）加强对基层畜牧兽医工作设施的更新与完善

基层畜牧兽医工作的有效开展脱离不开医疗设施的支撑，为了保证兽医工作的质量，提高畜牧动物疾病诊断的准确性和治疗的有效性，就需要加强对基层畜牧兽医工作设施的更新与完善，这样更加有助于兽医诊疗质量的提高。所以导航地政府要在财政方面给予其大力支持，也可以采用筹集的方式对滞后的医疗设备进行升级，并不断完善诊疗设备[1]。在更新与完善诊疗设施设备的过程中，除了要对先进设施设备的引进引起重视以外，还需要定期的做好设备的检修与保养，以此保证设备的稳定运行和使用寿命。除此之外，基层畜牧兽医工作部门还应该积极的加强与社会上有关畜牧业之间的联系，与其进行融资以此用来引进先进的诊疗设备。在具体更新与完善工作设施时，需要根据当地畜牧业的实际发展情况来引进，合理的控制设施设备的投入成本，不可以盲目仅关注设施设备的先进性，只要所引进的设施设备符合当地畜牧业的发展需求即可，避免造成不必要的资源浪费。

（三）构建完善的基层畜牧兽医管理制度

为了进一步规范基层畜牧兽医工作的开展，就需要积极的构建相应的制度，并随着该项工作的不断发展，对该项管理制度进行不断的完善，以此更好的落实对兽医工作的管理与监督，从而保障兽医工作的有效、高质量开展。首先，构建兽医责任制度，明确的划分基层畜牧兽医工作职责，这样一旦在工作中出现问题，也能够第一时间找到相关责任人，并追究其责任

[2]。其次，加强对监督机制的完善，以此保证监督工作的有效开展，从而增强基层畜牧兽医的责任感，促使其可以始终保持一个端正的工作态度。最大限度的避免因为工作人员态度不认真、责任心较差而对诊疗效果造成较大影响。最后，构建奖惩制度，对平时工作中表现积极，自主获取新知识、新技能的工作人员需要给予其恰当的奖励，其中包括物质方面的奖励，也包括岗位晋升机会，以此进一步调动其工作的积极性。另外，由于我们这儿气候条件具有低温、干燥、多风、缺氧等特征，并且经济发展并不是很发达，导致其很难留住优质的基层畜牧兽医人员，很多人员纷纷转型，寻求更好的发展机会。为此，在构建基层畜牧兽医管理制度，以此保证基层畜牧兽医工作人员队伍的稳定性。

（四）提高基层畜牧兽医的综合素养

基层畜牧兽医工作的实施主体为兽医，为了保证畜牧动物疫病的治疗和防控质量，保证工作的效果，就需要提高基层畜牧兽医的综合素养[3]。一方面，通过基层畜牧兽医工作体系的构建，在明确其工作职责的同时，对其工作的开展提出具体的要求。同时定期的组织兽医人员进行培训与教育，不断的丰富其专业知识体系与技能。另一方面，当地政府相关部门应该加强对基层畜牧兽医动物防疫工作的支持和监督管理，完善制度建设好的工作条件，为兽医工作的开展建立专门的场所。除此之外，基层畜牧兽医工作部门还需要不断的引入新的人才，以此不断地为基层畜牧兽医工作的开展注入新的活力。在具体引入的过程中，需要对其提出明确的要求，其中包括兽医人员的专业水平、专业能力、专业素养以及工作经验等。

结束语：

综上所述，基层畜牧兽医工作是一项较为繁杂的工作，在畜牧业发展中发挥着不可忽视的重要作用，这也对兽医人员的责任心提出了较高的要求，为此，一定要注重革新兽医人员的思想观念，并构建完善的基层畜牧兽医管理制度，以此明确兽医人员的工作职责，规范该项工作的开展，促使兽医人员可以清晰的了解自身的工作内容。同时还需要注重提高基层畜牧兽医的综合素质，从而为该项工作的高质量、高效率开展提供重要的人才支撑。当地相关部门则应该为该项工作的开展提供重要的财政支撑，确保有足够的资金用来更新和完善畜牧动物诊疗设施设备，助力基层畜牧兽医工作的发展。

参考文献

[1]刘松. 人畜共患病对基层畜牧兽医工作者的危害及其防控措施[J]. 今日畜牧兽医,2022,38(12):18-19+22.

[2]李晓娜,刘国华,刘统高. 兽医工作面临的形势和建议——以宁夏中卫市为例[J]. 畜牧兽医杂志,2022,41(05):333-334+336.

[3]李鑫,王复江,梁俸杰. 高标准兽医工作安排促畜牧产业高质量发展[J]. 当代畜牧,2022,(07):112-114.

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