新媒体背景下企业党建工作创新研究

新媒体背景下企业党建工作创新研究

李方成

淮河能源控股集团煤业公司潘二矿，安徽淮南 232001

摘要：党的十八大以来，国家对党建工作的重视程度进一步增强，并通过各种载体和多种形式进一步完善了各领域的基层党建工作，而在基层党建工作的引领下，基层各项经济社会事业也得到了突飞猛进的发展，从成果上来看，基层党建工作的完善不仅仅推动了基层干部群众干事创业的决心，而且还不断强化了基层干部群众的凝聚力。基于此，以下对新媒体背景下企业党建工作创新策略进行了探讨，以供参考。

关键词：新媒体背景；企业党建工作；创新策略

引言

新媒体是利用数字技术，通过计算机网络、无线通信网、卫星等渠道，以及电脑、手机、数字电视机等终端，向用户提供信息和服务的传播形态。从空间上来看，“新媒体”特指当下与“传统媒体”相对应的，以数字压缩和无线网络技术为支撑，利用其大容量、实时性和交互性，可以跨越地理界线最终得以实现全球化的媒体。相较于以往的信息传递媒介，新媒体信息传播速度更快。处于现代化社会环境中，企业应运用新媒体开展党建工作，以更加便捷快速的宣传教育方式，全面提升党建工作效率，实现以高质量党建引领企业高质量发展的目标。

1加强党建工作的现实意义

改革开放以来，国有经济体制改革使我国当前企业的发展速度越来越快，而在新的改革和经营环境下，对企业的党建工作提出了更多的困难和挑战。企业必须要结合自身实际，加强党建工作的创新和管理，结合新时代中国特色社会主义思想，努力提升党建工作，以党建引领一切作为企业发展的首要任务，这样才能够更好地解决当前所存在的矛盾和冲突，将企业的经济效益和社会效益有机融合。而目前做好新形势下企业党建工作能够进一步稳定国家经济，企业是国家经济支柱，如果内部基层党组织不能有效凝结就无法发挥核心作用，导致党的领导能力在企业内部被严重削弱，进而影响到整个市场中企业的党建引领。我企业业在发展过程中，很多党员没有认识到自己的责任与义务，在工作和生活中也缺少示范效果，党组织凝聚力不够，党员没能真正发挥自身效能，这样导致企业的发展受到了严重制约。在新时代下，通过加强基层党建工作，选择新的工作观念和工作方法，制定完善的党建工作机制和管理内容，通过创新改革推动党建工作向着系统化、科学化发展，这样才能进一步提高企业的竞争力，不断完善当前基层党建工作内容，加强整体管理，这是我国实现党建工作科学化水平提升和企业经济组织保障的重要内容。

2新媒体企业党建工作的现状分析

通过工作实践及对其他企业基层党建工作的走访调研发现，企业基层党建工作普遍存在权责不明、重视不够、建设质量不高等现象，党建引领企业发展的作用未能得到发挥。例如，基层单位主要领导片面重视生产经营工作，对党建工作敷衍了事，消极应付，出现党组织会议为生产、经营会议让路的情况，党的组织生活开展缺乏有力保障。甚至有的基层党支部书记对党建工作的认识存在偏差，认为党建工作确实不如生产经营工作产生的效益明显，对党建工作不被重视的情况睁一只眼闭一只眼。有的兼职书记甚至忽视党建工作，只抓涉及生产经营方面的业务工作。同时，有些基层单位班子成员中党员占比小，班子决定重大事项时，党组织管大局的作用被忽视。此外，基层党建工作还普遍存在政工干部人员少、党务工作者专业能力不足的情况，导致基层党建工作质量不高，党建工作脱离实际，党组织作用无法发挥，群众对党员和支部的认可度低，基层党支部战斗堡垒作用被严重削弱，最终影响到企业高质量发展。

3新媒体背景下企业党建工作创新策略

3.1进一步创新基层党建工作的思想观念

首先，作为基层党组织，要深刻认识到自身工作的重要性，要深刻认识到党建工作与社会经济发展之间的相互关系，要牢固树立经济发展是中心，党建工作是抓手的思想观念。党建工作要时刻服务于基层社会经济建设，即要围绕社会经济发展来开展党建工作，并通过党建工作进一步促进社会经济发展。其次，作为基层党组织，要进一步提高党建工作的针对性，以高质量的党建工作引领高质量的工作作风，同时要加强党建工作对各项工作的实际指导，通过指导不仅仅要能促进各项工作水平的提升，而且要从各项工作的提升中总结好的经验，并反作用于基层党建工作，在保障基层党建工作引领作用的同时，使党建工作和其他各项工作相互促进、相互发展。最后，作为基层党组织，要树立与时俱进的党建工作思想观念，就目前而言，随着党建工作的地位越来越重要，基层党组织也要对党建工作进行重新认知，要抛弃过去只要抓好经济建设工作就算做好本职工作的思想，将党建工作提升到一个新的高度来抓，要充分认识到党建工作对本地区经济社会发展的重大作用，对提高本地区干部素质水平的重大作用，对保持党与人民群众之间鱼水关系的重大作用，将基层党建工作认真执行好、执行细、执行到位。

3.2采取有效办法创新党建工作

在新媒体背景下，必须创新企业党建工作方式，因事而异、因时而异采取不同形式开展，才能不断提升党建工作实效。例如，在开展思想政治教育过程中，企业党组织可利用网络课堂，或者使用微信公众号及微博、抖音等媒体平台来发布相应信息，包括重要会议精神、红色电影及经典名著等内容，发挥新媒体平台的作用，使信息发布渠道更加丰富、传播更加及时，为党建工作开展提供便捷条件。借助新媒体建设智慧党建平台是当前企业党建创新工作的重要方向。智慧党建的核心就是充分发挥出新媒体的载体作用，使宣传教育模式更加多元、组织管理更加简便、信息处理更加高效。例如，以官网为载体，开辟“党员之家”专栏，在栏目中推送“党员先锋”“党员信息库”等内容，逐步打造全方位的党建宣传平台。在党员干部工作中可根据实际情况利用新媒体平台组织线上党员大会及主题党日等活动，使党员干部能破除空间限制，在党建活动中及时交流，使党员干部工作时间得到有效整合，提升工作效率，为党建工作广泛开展提供保障。同时，鼓励党员及职工群众利用新媒体平台资源进行自主学习，满足其学习需求，强化员工对思政工作的接纳心理。

3.3利用新媒体技术优势，实现党建工作的定向开展

新媒体具有非常大的技术优势，尤其是为了处理庞大的数据量而衍生的大数据技术，能够对数据进行筛选和分析，从而建立用户模型，对用户的偏好进行判断。党建工作需要利用这一技术优势，对企业职工进行大数据分析，了解职工对于党建形式的偏好情况，从而定向地进行党建学习材料的推送，提升企业职工对于党建工作的参与热情。不仅如此，新媒体还是一个信息交互中心，职工在获取信息的同时，也是信息的发布者，通过相互的转发和分享，可以提高党建工作的效率，提升职工在党建活动中的参与感。

结束语

新媒体环境下的企业党建工作机遇与挑战并存，党建工作人员需要借助新媒体的优势，改革党建模式，拓展党建路径，丰富党建形式，通过新媒体渠道建立党建窗口，为企业职工提供平等公开的党建活动平台，适应不断变化的发展形势。

参考文献

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