构建党建工作与业务工作融合发展长效机制的思考

(整期优先)网络出版时间:2023-05-25
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构建党建工作与业务工作融合发展长效机制的思考

禚虹阳

中国石化销售股份有限公司山东石油分公司 山东省济南市 250014

摘要:习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调,“国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。”在新时代,如何推动党建工作与业务工作深度融合,发挥党组织在企业中的政治核心作用,是摆在我们面前的一个重要课题。

关键词:党建;业务;融合发展;长效机制;思考

引言:党的十九大报告指出:“以党的政治建设为统领,全面推进党的各方面建设。”党建工作是一切工作的生命线,只有抓好党建工作,才能把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。要抓好党建工作,就必须将党建工作与业务工作有机融合,才能真正把政治优势转化为发展优势、组织优势转化为发展胜势、人才优势转化为发展活力,全面推动各项工作任务落实落地。本文就党建工作如何与业务工作深度融合进行了探析。

一、加强理论武装,坚定政治信念

加强理论武装,是推动党建与业务融合发展的首要任务,是确保正确政治方向的根本途径。党员干部要自觉加强政治理论学习,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要自觉把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,通过持续不断地学习和思考,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,坚定理想信念、增强党性修养。要强化政治教育。在党员干部中深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想大学习大培训大研讨活动,以“三会一课”为载体,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导党员干部牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想。要通过多种形式的教育培训,确保党的理论方针政策和路线方针政策在党员干部中得到全面准确的贯彻落实。

二、加强组织建设,发挥战斗堡垒作用

中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表着先进生产力的发展要求,代表着先进文化的前进方向,代表着最广大人民的根本利益。加强基层党组织建设,充分发挥战斗堡垒作用,是促进党和国家各项事业发展的根本保障。

加强基层党组织建设,关键要把好党员队伍建设第一道关口,在发展党员工作中严格坚持标准、严肃纪律。坚持党管干部原则和群众公认原则相结合,切实把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的优秀人才吸收到党员队伍中来。对入党积极分子进行严格的考察、教育和培养,确保新发展党员质量。积极推行发展党员公示制、票决制和责任追究制,健全党员管理监督机制。通过建立完善制度规范和约束机制,确保基层党组织充分发挥战斗堡垒作用。

三、加强制度建设,营造良好氛围

制度建设是推进党建工作与业务工作深度融合的重要保障。一方面,要建立健全基层党组织“三会一课”、民主生活会、谈心谈话、组织生活会、民主评议党员等制度,从制度上规范党建工作。另一方面,要建立健全支部学习制度,以加强理论武装为核心,以提高素质能力为重点,以增强党性为目的,不断提高党员干部的思想政治素质和业务工作水平。在此基础上,要通过建立党员积分制管理制度,对党员在日常工作中的表现进行量化考核并评定等次。同时要加强对党员干部的思想教育和职业道德教育,开展经常性的党性党风党纪和廉政教育,使党员干部坚定理想信念,牢固树立宗旨观念,时刻做到自重、自省、自警、自励。

四、加强作风建设,注重廉洁自律

党风廉政建设是基层党组织建设的重要组成部分,也是业务工作的重要保障。新形势下,要切实加强作风建设,将其贯穿于基层党建和业务工作全过程,积极践行“三严三实”要求,牢记“两个务必”,全面加强作风建设。在党员干部中深入开展理想信念、宗旨观念、艰苦奋斗和廉洁自律教育,大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风。坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。加强对党员干部的监督管理,对党员干部要做到真管真严、敢管敢严、长管长严。充分发挥党内监督作用,严格落实党内监督条例,坚持民主集中制,加强党内监督。充分发挥党内监督的主体作用,增强党内监督的针对性和实效性。

五、加强文化建设,弘扬企业文化

在党建工作中,企业文化是企业的灵魂,是凝聚职工队伍、激发员工积极性、创造性的重要纽带,是提高企业核心竞争力的重要法宝。党组织要把企业文化建设作为加强思想政治工作、促进党的建设、推进企业改革发展的重要举措,努力营造积极健康的文化氛围,切实提高职工思想道德素质和科学文化素质。党组织要从政治高度重视企业文化建设,加强领导,将企业文化建设与党建工作紧密结合起来,以党员群众喜闻乐见的方式和形式开展丰富多彩、健康向上、积极向上的文化活动。要始终坚持把增强职工群众对企业的认同感和归属感作为企业文化建设的出发点和落脚点。要紧密结合工作实际,进一步丰富活动内容和形式,把生产经营中创造的先进典型和事迹作为开展企业文化活动的有效载体,为进一步推动各项工作、促进公司发展提供强大精神动力。

六、加强人才培养,注重团队建设

人才是党建工作的重要内容,加强人才培养是党建工作的重要内容。在党建工作中,要充分发挥党员的先锋模范作用,需要对党员进行有计划的培养和教育,加强党员队伍建设。要创新教育培训方式方法,用好用活各类培训资源,发挥好专家、学者、业务骨干和领军人才的传帮带作用;要深化“三会一课”制度,创新活动方式和载体,推动组织生活内容丰富、形式多样、效果明显;要加强基层党组织建设,健全完善党建工作责任体系、考核体系和考评机制,坚持和完善民主评议党员制度;要完善激励机制,拓宽干部成长渠道,营造良好的用人环境。在党建工作中注重团队建设,营造和谐向上的团队氛围。在党建工作中要注重培养和吸收优秀人才加入党组织。

七、加强群团工作,增强企业活力

群团工作是党的群众工作的重要组成部分,也是党密切联系群众,实现党的群众路线的重要渠道和载体。因此,群团工作必须始终围绕中心,服务大局。要努力加强和改进党的群众工作,坚持以人为本、服务职工为核心,坚持以职工为本,要深入开展群众性创建活动,不断增强群团组织活力和凝聚力。要围绕企业中心工作,积极开展具有时代特征、企业特色、职工喜闻乐见的活动;要以服务群众、服务青年、服务社会为重点,开展丰富多彩、富有成效的活动;要立足本职岗位,努力做好“传帮带”工作;要大力开展“送温暖”等活动。通过组织员工进行参观、学习和培训,提高员工自身素质和业务能力。从而增强企业活力。

结束语:

综上所述,党建工作与业务工作深度融合的长效机制建设是一项长期的任务,需要在实践中不断探索,不断完善和发展。党建工作与业务工作深度融合是新时代下基层党建工作的新要求,必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧密结合企业实际,紧紧围绕企业生产经营目标任务,以“全面从严治党”为统领,以“服务生产经营不偏离”为核心,以“融入中心抓党建、抓好党建促发展”为目标,着力在理论武装、思想引领、作风建设、纪律保障等方面下功夫,努力构建“一核多元”党建工作格局,为实现高质量发展提供坚强的组织保证。

参考文献:

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