抓好基层党建 强化品牌建设

抓好基层党建 强化品牌建设

胡玉琴

平朔发展公司生活服务公司 山西朔州  036000

摘要：基层党支部是党的细胞，是党的全部工作和战斗力基础，开展基层党支部品牌创建，提炼突出党支部特色亮点，以党支部亮点工作带动重点工作开展，可推进企业基层党建工作创新，丰富基层党建工作内容，增加基层党建工作活力。本文主要通过对企业党建现状的分析，探讨如何从政治、基础、人员等方面着手，研究保障品牌党支部建设的措施及今后努力的方向。

关键字：党支部；党支部品牌建设；现状；措施；方向

0 引言

新形势下，企业对加强支部建设提出了更高要求，为了进一步巩固党的执政基础，加强基层党组织建设，不断激发党员干部的能动性，强化基层党支部品牌建设，成为各级党组织关注的重点。

1 公司基层组织现状

生活服务公司成立于1986年，现有基层支部12个，党员132人，30多年来，在公司党委的正确领导下，在历届党委班子的带领下，党建工作基础不断夯实，党建工作水平持续提升，党建与业务工作互促互进的氛围日益浓烈，但是在基层党建工作中党组织品牌建设还需进一步加强和改进。

1.1基层党建工作特色亮点不足

基层党支部一般能够做好党建规定动作，在结合党支部自身特点创新开展自选动作方面有所欠缺。党支部工作多以召开会议、学习文件为主，缺乏形式创新、方式创新、载体创新、机制创新。 

1.2基层党支部建设品牌意识不强

基层党支部开展工作大都按部就班，缺乏系统性思考，党建品牌意识淡薄。创建党建品牌可以凝聚共识、形成强大的向心力，推动党支部高质量发展。

1.3基层党建工作队伍能力素质有待提高

新时代新形势下，对党务工作者的能力素质提出了更高要求，党务工作者不仅要懂党建工作基本知识，还要有扎实的写作功底，良好的群众工作能力、协调能力和学习能力，要能充分利用网络功能，运用新媒体搞好党建宣传工作。

2 保障品牌党支部建设的措施

2.1强化政治保障，建强战斗堡垒

政治保障是基层组织生命力的具体体现，它直接关系到党的工作的影响力、凝聚力、战斗力，也体现党员干部积极性、主动性、创造性的强弱。在基层党支部品牌建设中，我们必须突出政治功能，强化政治引领，切实提升基层党组织的政治保障作用。公司党委制定了《生活服务公司领导班子成员党建工作联系点制度》，助理级及以上人员全部下派到基层党支部，按照党建工作联系点制度定期深入联系点支部督导工作，并作为普通党员参加双重组织生活。无论是二十大精神宣讲还是形势任务教育、党内组织生活，始终做到做好表率、加强引导、知民心、接地气。全面细化和大力加强党建考核和检查督导，始终做到“所有支部全覆盖”“党纪工团工作全覆盖”，同时不断调整党建考核形式，通过评估日常工作情况、集中查阅党建资料、现场访谈党员群众等形式，切实了解基层工作实际情况，真正发现问题，及时促进提高。日常注重挖掘支部工作亮点，对支部主题党日、组织生活、企业文化建设等方面的特色活动，及时在生活服务公司自有微信公众号上进行宣传，促进相互学习。供电部“光明365”党支部在2018年度获公司红旗党支部称号后，2019、2020、2021、2022年度又被评为公司示范党支部，2021年6月被授予中煤集团基层品牌党支部。在供电部党支部的示范带动下，公司又打造了供热部“温暖在线”党支部，连续荣获2021年度、2022年度红旗党支部称号。这是我们的荣誉，更是鞭策我们不断前进的动力和源泉。

2.2强化基础保障，推动工作落实

没有必要的工作条件、物质保障，党建工作就成了“无米之炊”。推动新时代基层党支部品牌建设工作，必须适应当今社会多元化的发展要求，从提升党的建设质量大局出发，围绕广大党员和人民群众的需要，提供个性化的活动和服务。公司党委按照“六有”标准，为基层支部全部建立了党建阵地，统一配备了党旗、资料柜、书报架、投影仪、宣传牌板等，将党建工作的系列规章制度制板上墙，将党员的身份形象进行公示，使党员群众有了活动的阵地、交流的场所，尤其是2021年重点对社区管理中心党支部、木瓜界服务中心党支部等5个设施设备老化的基层支部的党建活动室进行打造提升，为党建活动开展提切实、充分的基础保障。公司党委每年组织党员观影、并充分利用周边红色教育基地参观学习，为党员上党课、慰问离岗党员、困难党员，同时为基层支部下拨党组织工作经费用于开展主题党日、知识竞赛、群团活动，以此提振士气、凝聚人心。同时，为加强基层党员队伍建设，发挥党员先锋模范作用，公司为支部配备《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《党的二十大报告学习辅导百问》《基层党务工作实用手册》等工具用书。

2.3强化人员保障，建强骨干队伍

加强党员、党务干部队伍建设，有利于落实党建工作责任，有利于落实党建工作任务，有利于品牌党支部建设。按照发展公司《关于党务工作部门和基层党组织建设意见》要求，公司12个党支部目前共有专兼职书记、副书记16人，党员

132人覆盖山上山下12个区域，并于2023年初全部完成换届选举工作，设党群工作部、监督检查室，现两部室共定员7人，人员配备齐全。从2020年开始连续4年就发展党员、支部换届、党支部工作手册填写、撰写公文等内容组织开展党务工作人员培训，并采取让基层党务干事到党群工作部轮训学习的方式，用来提高基层党务干事的整体素质，尤其突出抓好支部书记个人业务素质能力提升，通过组织参加公司各类培训，内部开展专题业务培训、发放专业书籍、举办知识竞赛、到兄弟单位学习，定期召开支部书记例会、每季度撰写支部总结等形式，全力培养支部“领头雁”，提升支部组织力。日常，公司党委会通过开展“为党员过政治生日”、“为党员佩戴党徽”等系列活动，有效增强党员的政治荣誉感和责任感，切实发挥先锋模范作用，带头冲在工作一线， 带头到最艰苦、矛盾最多的地方去，示范引领广大职工投身到实现企业高质量发展进程中。

3 下一步努力的方向

生活服务公司女同志居多，占到85%，且人员素质偏低。虽然，近几年来两级公司都加大了培训力度，但是知识持续更新、学习不进则退，在基层党支部品牌建设上，还需继续丰富学习教育形式，进一步提升党支部书记、党员和基层党务工作人员素质，筑牢党支部坚强战斗堡垒。

3.1将党员全面带动起来

通过双亮双晒、党员先锋岗评选、主题党日、支部活动等，进一步增强党员的责任意识，发挥好党员的表率作用，切实让职工群众看到在各项工作中党员是冲在前、干在先的，支部这个组织是和他们在一起的，从而为公司的发展凝聚更多的人心。

3.2将支部建设丰富起来

党的二十大报告指出，坚持大抓基层鲜明导向，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。公司党委将继续为支部建设搭建好学习交流平台，提供好经费支持和业务指导，将支部活动继续有声有色的开展起来，用基层职工群众容易接受的、接地气的方式方法将上级各项工作要求传达到位、落实到位，为各项业务工作的圆满完成提供强有力的支撑。

3.3将党建与业务深度融合起来

每一项工作的目的都是为了企业更好的发展，这是党建与业务工作的共同目标。目前平朔公司的服务质量考核更加从严从细，各服务单位的服务需求也更加多样化、精细化，等等，都是对后勤服务的考验。这个时候，“党政一盘棋、上下一条心”至关重要。我们要持续以党建引领下的“思想统一、作风改善、能力提升、凝聚力强”强有力的推动业务工作不断向前发展，在后勤服务发展的新征程上做到党建与业务深度融合。

4 结束

开展党支部品牌创建工作，是新形势下开展基层党建工作创新的有效抓手，发挥基层党支部和党员作用的有效途径，解决工作重点、难点问题提升党建工作质效的突破口。国有企业基层党支部要按照“四强”“五好”“六有”标准搞好党支部品牌创建工作，进一步增强党组织凝聚力、战斗力、创造力，将“聚人心、保落实、促发展”的作用落到实处。

作者简历：胡玉琴（1985•3—），女，山西省朔州人，2010年7月毕业于四川外语学院英语专业，现就职于平朔发展公司生活服务公司，从事党建工作。政工师