房屋建筑和市政基础设施工程质量监督管理

房屋建筑和市政基础设施工程质量监督管理

孙松

身份证号：370214198909095072

摘要：随着人们生活水平的提升，人们对建筑的品质也提出了愈来愈高的要求，而建筑的施工品质又直接影响其安全性与应用效益，因此加强房屋建筑和市政基础设施工程质量监督管理就显得尤为重要，但现阶段还存在许多问题亟待解决，相关工程质量监督管控企业单位应当依据实际情况进行深入分析，进而提出有效应对策略进行解决，以期促进房屋建筑和市政基础设施工程的高质量可持续发展。

关键词：建筑工程；施工质量管理；控制策略

引言

近年来建筑行业在我国社会经济发展中占有重要地位，国家及各地区也开始加强建筑行业的工程质量监管。房屋建筑和市政基础设施从属于建筑行业，受到多方面影响因素的限制，房屋建筑和市政基础设施工程质量监管仍存在监管制度不健全监管不到位，监管人员监管能力欠缺，监管模式缺乏创新等问题，对于房屋建筑和市政基础设施的建设发展形成了巨大的阻碍，不利于建筑行业的高水平发展和高质量运行，致使社会整体发展都受到一定程度的制约。

1房屋建筑施工质量管理重要性

从目前的社会发展情况来看，建筑市场的迅速发展，必须严格控制施工项目的质量，这既能巩固和保障经济的高速发展，又能给建筑行业带来新的活力。然而在建设项目中，为了迅速地实现经济利益，人们往往会降低建筑的质量，给社会带来极大的危害。建设项目的质量控制在我国社会的发展进程中是必不可少的。建筑工程的质量不仅关系到企业的经营和声誉，更关系到工人和用户的生命和安全。因此，在建设中要加强对建筑的质量控制和管理。如果在下一步的施工中发现上一道工序的质量有问题，就需要重新进行修复，甚至重新设计，然而这样会造成很大的经济损失。如果由于工程质量问题没有得到及时整改而引发的安全事故，就会在社会上产生不良的影响。

2房屋建筑和市政基础设施工程质量监督管理的问题分析

2.1设备管理存在问题

（１）一些房屋建筑工程设备的操作人员素质不高。而机械设备永远都离不开施工，比如挖掘机都要经过严格的培训，所以操作人员必须要有相应的专业知识，在使用时能很好地维护和规范的操作，不会出现任何的差错，也不会对机器造成太大的伤害。但是许多其它的设备，比如搅拌拖泵、打桩机等没有统一的训练标准和相应的证书，还有许多人员对机器的操作技术水平不高，也不重视对机器的保养，从而使机器的使用寿命大大缩短。

（２）房屋建筑工程公司的维护工作不到位。许多公司的管理者以为只要设备还能正常工作，就不需要进行维修，否则会导致生产成本的上升。施工现场施工机械设备长时间处于超负荷运行状态，无法进行润滑、清洁等保养，从而大大缩短了其使用寿命。许多管理者都会忽视设备的一些小问题，认为只要不影响到其正常工作就不进行修理，把它放在一边让其慢慢恶化，最终导致设备损坏。

2.2监管方从业人员的专业能力和从业素质有待提升

监管方从业人员专业能力与从业素质有待提升，也成为了影响监管行业发展的问题之一。其核心体现是由相当一部分监管方从业人员自身并不具备较多的施工经验和专业能力，需有待提升所掌握的专业知识技术以满足行业实际需求，专业能力不足使监管方从业人员在项目质量监督管理工作中，不能够从根本上提出有效的工程监督管理措施。

2.3工程质量监管模式更新慢创新性不够

工程质量监管模式更新慢、创新性不够是房屋建筑和市政基础设施工程质量监管有效实施的阻碍因素之一，限制了工程质量监管水平的提升。房屋建筑和市政基础设施工程是一项长期性工程，随着时代的发展会有所变化，现阶段有关工程质量监管企业单位和工程质量监管人员缺乏监管模式更新与创新意识，始终依据传统的工程监督管理模式，没有新的工程质量监管模式来解决长期存在的监管问题，致使工程质量监督管理处于没有突破的境地，极大地限制了工程质量监管的有效性实施，使房屋建筑和市政基础设施工程质量监管发展还需长时间探索。

3房屋建筑和市政基础设施工程质量监督管理的对策措施

3.1对施工中所用的施工机械和相关设备，应对其工作状态进行定期检验。使用者必须持有相应的仪器的操作许可证和操作证书，而对于没有相应的操作许可证和使用证书的设备，相关的操作人员必须熟悉和掌握这些设备的操作方法，要学习和理解这些装置的运行方法，并学会其维护与保养。对此部分进行清理时，要重点检查其盲区或重点部位，仔细检查、清理，防止建筑材料碎片、混凝土碎片等堵塞设备运转节点，导致设备停机或损坏。在设备维修中应尽量选用与受损零件相同的原始零件，以确保其内在相容性。

3.2提升与保障监管专业人才能力

（1）组建专业人才梯队。在前期人员筛选的过程中，考虑到工程项目质量监督工作的综合性极强的特点，仅考量专业技术能力，而忽略了其管理能力。同时对专业人才技术能力的筛选，也应顺应时代发展，以当下行业背景出发，不断丰富自身技术考量体系内的内容，避免专业人才掌握的技术能力与工程项目实际需求相违背。尽可能拓宽人员招聘的渠道，少使用应届毕业生、跨行转行人员，选取施工经验丰富且管理能力较强的人员加入到监管的队伍当中。

（2）建立人员轮岗制度。单就监管方自身的工作人员，其工作内容仍是较为丰富的，而目前监管方的人员职责往往是一成不变的，并不利于人员的综合成长，人员所具有的专业能力也无法完全适配监管工作的实际需求。所提出的轮岗制主要是围绕监管工作，以内业和外业交换结合的形式使所有监管方从业人员了解完整的工作流程，以此能够更加完善的开展各项监管工作。

（3）完善人员培训机制。考虑到建筑工程行业仍处于飞速发展阶段，当下的技术体系日新月异，管理手段创新也成为了行业驱动所在。完善人员培训机制，能够确保从业人员满足当下行业实际需求，并不断丰富自身能力，从专业能力完善的角度提高整体综合素质，从而实现更加全面的质量监管工作输出。

3.3引进新技术，建设质量监管系统

随着科学信息技术的飞速发展和广泛应用，各行各业都开始引进新技术，提升行业自身的整体质量水平。新技术的应用对房屋建筑和市政基础设施工程质量监管也具有十分重大的价值意义，例如，在进行房屋建筑和市政基础设施工程质量监管过程中可以运用BIM信息模型技术，从项目规划、图纸设计、实际施工到各阶段管理实现协调统一，以相关数据为基础构建工程质量管理模型，对房屋建筑和市政基础设施进行可视化、精细化监管，极大节省工程质量监管人员的精力和时间，尽可能减少工程质量监管误差，确保科学合理且精准监督管控。与此同时，可以构建工程质量监管信息系统，通过大数据技术进行信息数据的收集、分析、处理、整合，为工程质量监管提供可遵循依据，使监管更系统、更全面，并根据实际情况变动不断优化更新信息系统，让工程质量监管更有效且高效。将建设安全管理、工作人员管理、施工技术操作管理、后期维修养护等都纳入信息管理系统，形成工程质量监管系统体系。

结语

综上所述，随着城市化进程的持续推进，房屋建筑和市政基础设施工程建设进程也不断加快，对于房屋建筑和市政基础设施的工程质量监督管理成为建筑行业重点关注的焦点话题，针对现阶段存在的问题，相关工程质量监管单位可以通过构建健全完善的工程质量监督管理制度体系，提高工程质量监督管理人员的专业管理能力，运用新技术不断更新工程质量监督管理模式等对策措施进行解决，促进房屋建筑和市政基础设施工程的建设符合质量安全标准，助力城市建设和社会经济发展。

参考文献

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