乡村振兴背景下基层农业技术推广策略探讨

乡村振兴背景下基层农业技术推广策略探讨

陶慧

内蒙古自治区巴彦淖尔市杭锦后旗现代农业发展中心   015400  

摘要：当下，基层农业技术推广部门的职责是制订农业的发展计划，并加大推动农业优惠政策的宣传和实施力度。同时，基层农业技术推广部门还要加大农业技术的培训力度，自觉地推广农业新技术。经过多年的努力奋斗，我国基层农业技术的推广取得了较大的发展，提高了农民收入，也使乡村区域经济得到了增长。

关键词：乡村振兴；基层农业技术；推广策略

引言

在乡村的建设与发展过程中，基层农业技术属于重要支持，能够为农民的日常生活提供有力保障，促进我国经济的快速发展。在乡村的建设与发展过程中，通过提出新的战略要求，以乡村振兴战略为背景，将其作为新农村在建设过程中的战略指导，为基层农业技术推广工作的落实带来促进作用。在大力发展农业技术时，有效加快新农村建设的整体进程。

1乡村振兴战略背景下基层农业技术推广的必要性

在新时期的乡村振兴发展背景下，基层农业技术的推广可以帮助农民对原有的耕种及生产方式进行创新，在原有基础上促进经济发展。然而现阶段，部分地区机械化生产设备配备不全，与其他发达国家相比仍存在很大差距。在这样的情况下，有关人员有必要对基层农业技术进行推广，让我国农民更好地了解先进农业技术的应用优势，使用机械设备进行耕种，提升农业生产效率。除此以外，积极地推广农业技术，能够提升我国农业化机械水平，全面落实机械化的农业生产工作。因此，基层农业技术推广很有必要。

2乡村振兴背景下基层农业技术推广现状

2.1推广机制不完善

农业技术推广机制是确保农业技术推广能否有效执行的重要前提。目前，农业推广方式比较单一，农业技术推广机制也存有许多问题。首先，“双重管理”机制造成人、事相互脱离，极大减少了农业技术推广工作的成效。采用这类管理机制后，相关部门要求推广工作人员开展和农业技术推广毫无关联的工作，导致出现在编不在岗的状况，也降低了农业技术推广的工作力度。各个部门之间的工作连接性较差，上级农业管理部门安排的关于农业技术推广的工作目标、工作进展、工作监管等方面难以顺利实施。其次，投入的推广费用较少，不符合当前社会形势下农村发展的实际要求。由于资金投入不到位，导致许多地区基层农业技术推广部门的工作环境非常艰苦，部分必备的试验装备与监测器具出现老化、落伍等现象，而且也缺少配套的信息、交通设备，资金短缺已严重影响基层农业的可持续发展，使实现乡村振兴的目标难以实现。

2.2尚未有效提升农业技术人员综合素质水平

随着农业技术推广工作的开展，由于尚未引起基层领导的重视，在人员的配置过程中缺乏合理性，且技术水平分布不够完善。在缺乏多元化推广方法时，阻碍了基层农业技术推广作业顺利开展。对于一线基层农业技术推广工作人员，由于直接与广大人民群众近距离接触和交流，其综合素质水平在尚未提升的情况下，容易对农业技术推广质量造成严重影响，甚至会阻碍当地农民的经济收入水平提升。另外，由于知识结构的更新速度比较缓慢，在持续沿用老化知识时，缺乏及时、有效的培训活动开展，导致基层农业技术推广人员缺乏先进知识和现代理念，难以为农民的生产作业提供有效指导，对实现乡村振兴战略目标造成了严重阻碍。

2.3资金投入不充足

为保证农业技术能够得到有效推广，必须经历很长的一段时间才能完成，同时也需要资金的投入。目前，我国农业领域中所投入的相关资金主要用于基础性设施建设。除此之外，对新型技术的研发及人才的培养，资金投入较少。在这样的情况下，农业技术的推广工作并不能满足新时期的要求，所以乡村振兴工作发展较慢。为更好地推进农业技术推广工作的开展，需要进一步加大投入，进而提供有效支持。

3乡村振兴背景下基层农业技术推广策略

3.1建立健全农业技术推广体系

在开展基层农业技术推广工作时，若实际所打造的推广工作体系具有完善性，能够对最终的推广效果带来积极影响，避免后续再次对不合理的推广方式进行纠正，减少对不必要资源和成本的投入，可以有效缩减可能出现的损失。在推广基层农业技术的过程中，为获得良好的推广工作效果，并确保最终推广成效稳步提升，需要对相关部门提出明确要求。根据所在地区的具体状况，运用综合资源管理模式，将基层农业技术人才，以及财力、物力等方面的资源充分整合。通过合理分配，将其运用于基层农业技术推广过程中，以增加公益性的服务效能。在推广过程中，还应加强对推广人员的指导，采用技术指导的形式，促进培训工作同步开展，能够保证基层农业技术推广工作形式的科学性，为乡村振兴战略目标的实现奠定坚实的基础。

3.2提高素质建设

要想实现乡村振兴，提高农民和推广人员的自身素质是关键。根据农业部门相关政策建立人财物管控、绩效考核机制，以此为前提，加大技术推广、管理工作人员的培训力度和考核力度。在这一环节中，应侧重讲解农业技术推广工作的难点、重点，再按照考核结果总体把握实际状况，还能提高工作人员的责任感。另外，有关管理部门需要根据现实工作的要求定时对相关人员进行培训，让其通过培训了解农业生产的新知识、新技术，进而掌握新技术，促使推广人员的素质、能力得到提高，进而能够为基层农业技术推广提供更优质的服务。另外，应创建奖励机制，按照推广要求制定绩效考核的方式和内容，对考核结果优秀的推广人员进行表彰与奖赏；对考核不达标的推广人员应督促其开展自我反省、整改，并对其进行相应的惩罚。利用这种方法能够激发推广人员的工作热情，使其更自觉地参与推广工作，从而提高工作质量。

3.3增加经费投入

农业技术的推广也需要资金方面的支持，这样才能改变传统思维下的农村种植技术，进而推进我国乡村振兴与发展。在推广过程中，需要购买一定的设备来确保技术的落实。所以在经费方面要设立专项的资金投入，以此用来作为人才技术培训及设备购买的备用资金。另外，还需要增加在信息技术方面的投入，尤其在网络推广方面，利用信息化技术来做好农业技术推广。比如，结合抖音、微信、快手等平台，积极开展多样化农业技术推广工作，让农民从多个角度了解农业技术的创新优势。与此同时，还要及时对信息化技术进行更新，利用专项的资金和设备来保证这项工作的完成效率，为农业技术推广的成功增加一份保障，从而更好地实施乡村经济振兴。

结语

在新农村建设的进程中，把“乡村振兴”作为新农村建设的重要方向，对推进新农村建设具有积极意义。为了真正推进农业经济发展，就需要将农业技术推广工作向基层推进，把农业技术推广工作作为实现乡村振兴战略的重要支撑，把农业技术推广工作落实到基层，促进农业经济产值的提高，带动乡村振兴战略的顺利实施，使社会主义新农村建设进程不断加快。农业是国民经济的一个重要组成部分，在国民经济中占有重要地位。所以，必须重视在农村基层农业技术的推广与运用，从而促进农村的发展，促进农村经济的发展。

参考文献

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[2]何修竹,曾祥锌.乡村振兴战略下如何做好基层农业技术推广工作[J].新农业,2022(02).

[3]周德锋.乡村振兴战略背景下基层农业技术推广人才培养存在的问题及策略探讨[J].农村实用技术,2021(12).

[4]何修竹,曾祥锌.乡村振兴战略下如何做好基层农业技术推广工作[J].新农业,2022(02):66.