如何提升企业政工师的工作能力与自身修养

如何提升企业政工师的工作能力与自身修养

聂运梅

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摘要：现如今，随着社会建设的不断发展，我国经济发展迅速，企业员工在企业发展时的作用日渐凸显。企业员工思想多元化发展，为企业发展带来了众多影响。为了真正加强企业竞争实力，现代化企业要重视对人力资源管理工作的认知，提升企业关于政工师的要求。政工师在企业落实思想政治工作中发挥着重要作用，属于执行企业思想政治工作的关键主体。政工师工作能力及自身修养直接关乎企业思想政治工作落实成效，政工师在提高自身道德文化修养之时，需要帮助企业员工加强思想觉悟，并助力企业领导人员营造优良工作环境，全面增强内部职工的工作积极性。本文围绕企业政工师工作展开探讨，分析提高企业政工师工作能力及自身修养的相关建议。

关键词：企业政工师；工作能力；自身修养

引言

政工师主要负责企业员工的思想政治工作，并引导企业向正确的政治文化方向前行，在企业当中具有举足轻重的作用。卓有成效的思想政治工作能够助推企业的发展，也能够促进企业员工的整体素质不断提升。当前，我国经济快速发展，对外往来日益密切，这就使得企业员工很容易受到各种政治思潮的干扰，对其工作状态、思想观念造成一定的负面影响，最终阻碍企业的健康、稳定发展。鉴于此，政工师务必发挥自身的作用与价值，通过提升自身修养与工作艺术的方式，不断对思想政治工作做出完善与创新，为企业员工树立正确的政治立场与思想态度，为企业的长久发展奠定基础。

1政工师含义

所谓“政工师”，主要指国有企业内部专门负责思想政治教育工作的职工，政工师属于企业落实思想政治工作的践行者、指导者及工程师。目前，企业与企业间的竞争愈演愈烈，在思想多元化的时代，企业若想在激烈的市场竞争环境下抢占一席地位，则需要团结企业各部门、各专业人才。在政工师工作时，要密切关注时代发展特色，全面展开思想政治教育工作，加强企业职工思想道德修养，以保障企业稳定发展。新时期，市场经济迅速发展，在提高群众生活水平的同时，也影响着企业内部职工思想观念的发展。如果企业职工出现仅重视利益而忽略创新的问题，则会影响企业政工师思想政治工作效果。因此，政工师需要结合企业思想政治教育工作现状，不断提高自身的工作能力及职业修养，致力于在后期落实思想政治工作时，提升企业思想政治工作成效。

2提高企业政工师工作能力与自身修养的重要性

有利于促进企业朝着正确方向发展对于企业政工师来讲，“思想”如同前行的指南针，可以指导企业人员在制定每一关键决策时，均做出正确选择。如若欠缺正确思想及先进意识的指引，在企业发展过程中则会面临诸多困难，企业政治业务建设属于企业思想政治建设的一种途径。从本质上来看，企业思想政治业务主要从事公共工作，防止企业因员工腐败及存在庸俗文化而影响内部控制效果。在“净化”员工思想后，企业在发展过程中的阻碍也会随之减少，避免企业走弯路。有益于为企业建设提供精神支撑无论是在国外，还是在国内，我国企业均面临着较大的竞争压力。从国内角度进行分析，大型企业及外资企业日渐兴起，便为中小型企业带来了诸多负担，不仅体现在人力资源管理等方面，还体现在产品及技术欠缺竞争力等方面，无法促进企业壮大规模，甚至有可能导致企业在激烈的生产环境下丧失发展动力。但是，企业员工若能够看到发展的希望及曙光，则可投入更多的精力于日常工作中，为促进企业发展提供强大的精神支撑力量。

3企业政工师工作原则

3.1以人为本原则

通过对部分企业的运营情况进行观察与了解能够发现，在很多企业当中都存在忽视员工的思想观念的问题。部分企业认为，企业负责制定发展计划及工作目标，并将工作内容安排给员工，而员工只需要执行企业的计划，按照要求完成任务便可，不需要发表个人的意见，企业也不会关注到员工的思想。长此以往，很多员工便会在工作当中失去存在感，认为自己是企业执行任务的机器。随着时代的发展，企业应当更加注重人文关怀，尊重员工的主体地位，重视激发员工的工作积极性、主动性和创造性。对此，政工师在工作当中需要遵循“以人为本”的理念，将员工放置于企业运营的第一位，深入地走入基层当中，了解员工的思想状态，倾听员工的心声，鼓励员工向企业提出宝贵的意见。唯有如此，企业员工才能够感受到企业的尊重，并将自身当作企业中的一分子，为企业的生存与发展而努力，并做到上下一心，共同将企业推向繁荣。

3.2研究员工思想

政工师除需做到“以人为本”外，还需要实时了解员工的思想动态。众所周知，我国社会正处于快速发展阶段，对外经济往来逐渐增多，很多西方企业涌入中国市场，并带来了西方的区域文化，干扰着企业员工的思想。与此同时，信息技术快速发展，我国已经全面进入互联网时代，且人人都能够成为信息的发布者，这就使得员工的思想也常常会受到西方腐朽思想文化的负面影响，进而发生一些变化，若不能及时地引导坚定员工的立场，将会影响员工的思想观念，甚至对其三观形成影响。

4提高企业政工师工作能力的有效建议

4.1加强政工师的自我修养

政工师作为企业中负责思想政治工作的重要角色，需要不断加强自身的修养和提升工作艺术，以更好地履行职责。首先，政工师应注重增强政治理论素养，不断学习和研究马克思主义理论，深入理解党的路线、方针、政策，特别是掌握党的二十大精神。其次，政工师还应注重增强文化修养，广泛涉猎历史、文学、哲学、艺术等方面的知识，以丰富自己的思想内涵和视野。再次，政工师还需要注重道德修养，坚守职业道德，严守纪律，保持高尚的道德品质，为人民群众树立榜样。最后，政工师还应加强思辨能力，善于运用理性思维分析和解决问题，不断提高自己的思维能力和判断力。通过加强自身修养，政工师能够更好地履行职责，为企业思想政治工作的科学与艺术性的实现做出贡献。

4.2注重多方协同

新形势下企业政工师优化开展企业思想政治工作时，往往还需要注重多方协同，以便积极利用企业内多方资源，确保思想政治工作得以优化开展。在原有企业思想政治工作开展中，思想政治工作的实施者往往主要为政工师，而政工师在工作中也往往表现出了单打独斗的特点，认为思想政治工作是自身的职责，和企业其他相关部门不存在密切关联，如此也就导致企业思想政治工作开展中存在着明显孤立现象，难以在企业内部形成多方配合和联动，无法形成较为理想的企业思想政治工作成效。基于企业内部各项运营管理工作进行分析，很多工作均和思想政治工作密切挂钩，应该引起企业政工师高度关注，以便尽可能在工作中予以协调联动，在资源共享以及活动协办的基础上，更好优化思想政治工作实施效果，同时也可以促使企业思想政治工作表现出更强的作用价值。

结语

综上所述，政工师在企业当中占据举足轻重的位置，对提升员工政治觉悟、改善员工工作态度、增强企业凝聚力、提高企业竞争实力有着重要的促进作用。在新的时代当中，企业政工师必须明确自身的工作职责与使命，洞悉时代的发展形势，坚定企业的发展方向，提升个人修养，不断优化工作艺术，做好企业思想政治工作，促进企业永续发展，亦为国家的整体发展作出贡献。

参考文献

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[2]傅春萍．如何提升企业政工师的工作能力和自身修养[J]．中小企业管理与科技（上旬刊），2022（12）：102-103．

[3]丁柯苹．新时期政工师在提升国企治理能力促进现代化建设中的作用分析[J]．今日财富（中国知识产权），2022（07）：80-81.