加西贝拉公司通过实施精细化管理,导入卓越绩效管理模式。从技术、人才、管理、品牌、规模等方面不断推进各项管理由优秀向卓越转变,实现管理制度化、规范化、高效化,提高管理的效率和质量。
经贸实践
2009年7期