新媒体在国有企业党群政工工作中的应用研究

新媒体在国有企业党群政工工作中的应用研究

刘庆

大庆石化公司保卫部

摘要：新媒体的应运而生为国有企业党群政工工作创造了更为良好的机遇。国有企业在发展运营过程中，应对新媒体的应用要点有一个精准的把握，明确新媒体在国有企业党群政工工作中应用的重要性，在此基础上从多角度出发，实现新媒体在国有企业党群政工各环节工作中的融合与渗透，不断扩大新媒体应用覆盖范围，为新媒体作用的充分发挥奠定坚实基础，这对于促进国有企业的稳定发展来说意义重大。

关键词：新媒体；国有企业；党群政工工作；应用

引言

新媒体技术的高速发展，国有企业党群政工工作同样应跟随时代发展步伐进行优化，充分明确新媒体与党群政工工作融合的重要性，把握新媒体发展趋势。在实际开展党群政工工作过程中，为保证新媒体应用效果，应从多角度出发落实合理可行措施，扩大新媒体覆盖范围，实现国有企业经营管理模式的优化。

一、新媒体在国有企业党群政工工作应用价值分析

新媒体技术在近些年来呈现出了良好的发展态势，在各行业、各领域中都得到了广泛融合与渗透，其所发挥作用也越来越明显。对于新媒体技术在国有企业党群政工工作中的应用来说，其价值和作用通常表现在以下几方面：首先，有利于强化思想教育宣传效果。国有企业在实际开展思想教育宣传工作过程中，通过对新媒体技术的应用，能够实现思想教育传播形式的进一步丰富化，促使工作开展效果得到增强。国有企业可以加强新媒体平台的利用，例如微信、微博等，通过采用视频、图片等方式宣传党的政策仿真，以供企业员工进行学习，这对于提高国有企业员工思想教育效果来说是非常有利的。其次，利于实现信息沟通渠道的拓展。新媒体时代背景下，国有企业党群政工工作开展可以采用全新形式，实践工作中，国有企业能够通过微信群、微博等途径和员工之间展开相应的互动和沟通，这对于促进企业和员工的联系来说是非常有利的。与此同时，企业员工通常能够通过微平台向企业反馈自身想法，为国有企业党群政工工作的开展提供建议。另外，利于激发企业员工参与企业建设积极性。“两微一端”在当前新媒体中占据重要地位，其在平民化方面特征表现较为明显，在促进国有企业党群政工工作高效开展方面发挥非常重要的作用。企业能够利用“两微一端”向员工高效传达企业决策及工作开展动态等信息，让员工提出相应建议，这对于促进国有企业持续稳定发展来说具有重要意义。

二、新媒体在国有企业党群政工工作应用优化建议

（一）依靠新媒体支撑弘扬正能量

当前应用较为广泛的新媒体软件包括微信、抖音、快手等，各平台都拥有非常丰富的素材及信息数据。对此，国有企业党群政工工作开展过程中，应积极实现这些素材和数据的合理应用，以此来实现国有企业党群政工工作范围的进一步延伸。对于正能量而言，其是现阶段社会每个阶层提倡的一种行为理念，国家及个人在发展过程中，应把正能量作为工作开展标准，而当前时代发展背景下的国有企业，同样应对此方面内容给予足够重视。就当前实际情况来看，一些国有企业在发展运营过程中将注意力集中在经济效益方面，容易忽视党政工作，在进行企业规划过程中并未注重对党政政工工作的考虑，此种现状的存在对于国有企业及国有企业职工的发展来说是非常不利的。对此，新媒体技术与国有企业党群政工工作之间的融合，企业可以通过文字、视频等多样化方式开展正能量事件的编辑工作，在此基础上将其发布到公众号或者新媒体平台上，以供国有企业干部及职工进行学习，这样不仅有利于使国有企业干部及职工收获正能量，还有利益更新其思想，逐渐形成正确发展理念。所以，保证新媒体在国有企业党群政工工作中的合理应用，有利于充分发挥新媒体的环境净化作用。

（二）通过新媒体引导舆论走向

在新媒体的支持下构建相应的网络平台，在该平台中包含了非常丰富的信息资料，同时也为网民之间的交流创造了更多机会。但网络平台在充分发挥其优势的同时，同样存在相应缺陷，一些网民在网络平台上对个别事件夸大其词，导致事件大范围发酵，事件舆论不断偏激化。为有效避免此类情况发生，新媒体在国有企业党群政工工作中的应用，还从多角度出发进行综合性考虑，结合实际，针对国有企业发展运营中的弊端，应及时落实针对性措施，坚持针砭时弊原则，遵循先进、正确党政理念。另外，国有企业在网络平台的构建方面，为最大程度避免发布虚假信息情况，党政工作应充分发挥作用进行严格把控，围绕此方面专门建立相应的平台监管机制，充分发挥制度对国有企业干部及职工网络发言的约束作用，从根源压制恶性舆论。对网络主流舆论进行有效引导，促使国有企业构建良好的网络环境，在此基础上利用新媒体开展党的政策及路线方针的大范围宣传。加强舆情引导，构建联动机制，在国有企业党群政工工作中遇到突发性事件时，可以充分发挥新媒体平台及国有企业职工合理作用，实现网络舆情合理化引导，逐渐构建更具科学性与完善性的引导机制。另外，国有企业党群政工工作进程中，也可以利用微信、微博等平台还原事件真相，对谣言传播进行有效控制，发现谣言时及时进行处理。

（三）利用新媒体构建互动平台

国有企业通过对新媒体的应用来构建相应互动平台，以此来实现人与人之间的平等交流。国有企业应充分明确的是，所构建网络平台并不是单纯为党政部门提供服务，同样应作为企业职工反馈自身意见、发表看法的阵地。国有企业在党群政工工作开展工程中，还应该积极延伸工作开展渠道，基于网络平台，促进企业和职工之间的互动，拉近党政人员和普通职工之间的联系，为思政教育工作的全面开展奠定坚实基础。当前新媒体可以展示的内容更具丰富性和多样化，在其中包含了较多的图片、文字、音频等内容，在这样的情况下，通过对新媒体的应用来进一步丰富党政方针、党工作路线宣传形式的丰富化，有利于提高群众对宣传内容的接受程度。另外，国有企业在实践工作中还应利用新媒体设置完善的举报通道及服务站，注重对企业员工的引导，使其能够发挥主观能动性发表自身看法，为国有企业党群思想教育工作的高效开展奠定基础。另外，依靠新媒体的支撑，同样可以实现党群工作平台的全面扩展，基于丰富的新媒体传播途径，可以为国有企业党群思想工作开展创造更多机会，与此同时，利用新媒体国有企业管理人员能够收听职工的留言，并且作出相应反馈，促使管理人员和职工之间的高效交流。为确保以上工作开展质量，国有企业同样应围绕党群工作专门构建相应信息交流平台，通过对该举措的落实，有利于实现新媒体互动方式和国有企业平时工作之间的融合与渗透，实现信息化交流平台的进一步完善，通过广泛使用微博、微信等工具，有利于使新媒体功能和价值得到充分发挥，促使国有企业党员积极性得到充分发挥，提高党员群体相互监督及管理效果

参考文献：

[1]陈亮.新媒体在企业党群政工工作中的应用[J].办公室业务,2021(24):32-33.

[2]张凯.新媒体在国有企业党群政工工作中的应用分析[J].现代商贸工业,2020,41(24):58.