贯穿互联网思维 创新企业党委工作分析

贯穿互联网思维 创新企业党委工作分析

张丽颖

北大荒集团建三江分公司党委工作部 职员 156300  黑龙江佳木斯

摘要：随着信息时代的到来，为党位工作带来了机遇和挑战，利用互联网技术提升企业党委工作水平，对于夯实企业管理基础、明确改革方向、提升发展效能等均具有重要意义。基于此，本文旨在探讨互联网企业国企党委工作的方式方法，希望可以以此促进企业党建的独特优势转化为企业的竞争优势，确保企业改革行稳致远，从而实现高质量发展的目标。

关键词：互联网； 企业党委；工作创新方法

引言：国企正处于全面转型关键时期，随着互联网行业的快速发展，企业党委工作面临着一系列机遇和挑战，因此需要充分把握好这一重要契机，不断增强互联网企业党委工作成效。在网络时代推动企业党委工作实施网络思维的工作中，要充分利用网络的优势，发挥原有党委工作的优势，将传统的党委工作与互联网思维党委工作结合，有效地解决企业党委工作中的实际问题。

一、企业党委工作在“互联网+”思想中创新的重大意义

随着网络信息技术的迅速发展，网络信息技术在新时期的广泛运用，给基层党委工作带来了机遇，也给我们的基层党委工作提出了更高的要求。同时，也对企业党委工作的开展造成了一定的影响，使党群工作的总体格局发生了变化。在这样的新形势下，国有企业党委工作的传统模式已难以发挥其应有的作用，从而造成了党委工作的低效。在此背景下，对企业党委工作进行全方位的改革，充分发挥“互联网+”的技术优势，将党委工作与信息化技术有效地融合，提升企业党委工作的科学化水平，推动党委工作的迅速发展，是一项十分重要而又十分有意义的工作，需要在未来进行更多的研究和探讨。

二、网络背景下国企党委工作中存在的问题分析

1、信息时代认识有待提高

部分政工人员还保持传统模式的工作思维和观念。受老旧观念影响，有的党务工作者把党建工作的信息化简单理解为业务系统的建设和维护问题，将信息化简单理解为党建网站建设、党务软件系统开发，对互联网思维下开展党委工作缺乏正确的认识，

 2、信息技术专业人才缺乏

  由于国企历史久远，许多员工面临老龄化，现代信息技术不高，不能较好的掌握现代网络技术，对互联网党委工作开展的不到位不理想。另外，国企不如事业单位待遇薪资好，许多高校专业毕业生不愿选择国企就业，致使企业严重缺乏专业人才，这些都影响到互联网工作的高质量开展。

3、缺乏工作信息化的创新

   在工作信息化发展上，开展工作缺乏创新，对“互联网+”模式的观念转变迟疑，没有认清互联网与企业工作融合的重要性和紧迫感，还沿用以往固定的工作思维定式，没有拓宽视野，从而导致工作开展的不理想。

三、互联网思维，创新企业党委工作的策略

1、提高政治思想工作互联网的认识思维

互联网思维是一种全新的思维方式和价值观念，以此来衡量当前的基层党组织建设，基层党建亟须向高阶的、深度融合的互联网模式转型，这也意味着基层党组织要树立全新的以网络信息技术为依托的互联网思维。 在党建工作中，用户思维要求基层党组织明确自己的客户，党的宗旨是全心全意为人民服务，党的中心工作是服务群众，因此，基层党组织的客户是人民群众。这就要求无论何时，基层党组织建设都要围绕联系群众和服务群众来开展。基层党组织要树立正确的思想意识，有坚定的共产主义政治信仰，运用大数据技术手段， 基层党组织将党建与日常工作深度结合，提升政治思想工作互联网的认识。

2、提升党群工作影响力的主要思维体系

由于受到互联网发展的影响，信息技术的发展为资源的流通和传播提供了多样化的渠道，因此党群工作在开展和规划的过程中，必须要结合互联网时代的发展本质来落实思维体系的转型，以此来促使党群工作能够符合当前的企业发展现状和社会发展需求。当前企业的员工可以通过网络平台接触到大量的时政信息和党建工作内容，而建立在复杂信息体系的影响下，对于公司本身所开展的党群工作重视性较差，因此为了进一步提升自身党群工作的价值，还需要及时的定位党群工作的重点，突出其影响力。必须要做到内容极致，思维极致，促使企业内部的党群工作具有独特性，因此全面了解并分析区域内相同企业党群工作的开展模式，并且结合自身的管理体系落实针对性的个性开发，不断的学习，消化，借鉴，咀嚼，将党群工作方案做到极致，突出重点，突出优越性，才可以促使其影响力和价值不断提升。

3、大力开展在线工作，创新工作方法

推动“互联网+”党委工作创新，首先要做的就是加强网站的建设，为党委工作提供一个适合于党组织工作的网上平台，这样才能更好地利用互联网。线上建设不仅要选择适合党委工作的软件，更要构建适合的党委工作微信公众号。在构建微信公众平台的时候，一定要与党委工作内容相一致，合理地划分板块，选择合适的人员来进行内部运行维护，对于有针对性的内容，要合理地编辑，保证发布到网络上的信息内容严谨、有效。除此之外，要想推动党委工作的线上建设，就必须对内容结构进行进一步的优化，在工作微信公众平台中，对信息的宣传和推送是非常重要的一项工作，负责收集、整理和发布的工作人员，要对所发布的信息进行严格的审核，对信息的框架设计进行细化，从中挑选出最优质且与工作内容相一致的信息，展开推送。

4、加强专业人才的培养

政工干部要在原有党委工作能力的基础上，树立起正确的网络素养，提高网络运用能力，学会用网、使网、辨别网络。用网，也就是在原来的企业党委工作流程上，要学会利用互联网，去发现并了解员工所关注的问题，以及当前的状况，对员工的近况进行实时的了解，并对企业党员的思想动态进行收集。建立科学的运行机制是网络党组织平台顺利运行和发挥应有作用的制度保障。构建网络党建平台同步推进机制。近年来，各地加快了网上党建平台的探索和创新，取得了显著成效。智慧党建、立体党建等新形势、新平台层出不穷，极大地推动了基层党组织建设的发展。 网络党建平台需要各基层单位的配合、同向探索，这就需要顶层设计为基层党组织创新定下基调，确保网络党建平台的协调同步推进。"互联网+" 党建平台能否安全运行是网络党建平台能否发挥作用的前提，在由政治素质和业务能力强的党务工作者日常维护的基础上，基层党组织还要培养专业人士进行定期升级，确保网络党建平台不被不法分子入侵，确保基层党建平台始终是传播正能量的阵地。

结束语

总之，党为工作，必须先对企业内部干部职工进行调研，提升党群活动的个性化程度。从创新发展的视角出发，企业党委工作要充分利用网络平台，将“互联网+”思想与党群工作有机地结合起来，从而推动党委工作在新时期的更深更广地进行。要利用好现代信息技术，创新互联网党委工作新模式，高质量全面推进国有企业党委工作的开展。将传统的工作方法与现代网络技术有机结合，“互联网+”模式已成为国企党组织工作发展的大势所趋，是国企组织开展工作科学化、信息化的重要标志。把握党组织工作信息化建设核心，拓展和延伸党组织工作领域，才能开创党委工作新局面，促进国企党为工作高质量服务企业发展建设。

 参考文献

【1】陈大龙.用网络信息技术推进基层党建用党建信息化加强党的领导——“互联网＋”背景下航运国企基层党建模式浅析［N］.中国远洋报，2021-01-22.

【2】李淑华.“互联网+企业党群工作”的探索与实践[J].冶金企业文化，2021（03）：10-11.