冶金安全生产事故频发的根源及对策措施

冶金安全生产事故频发的根源及对策措施

苏同富

身份证号：371102198606252915

江苏省镔鑫钢铁集团有限公司 222113

摘要：冶金工程涉及到大型的机械设备，操作过程中存在诸多潜在的安全风险。对策措施主要包括加强技术和设备管理、重视安全管理、提高工人安全意识和操作水平，改善工作环境等。具体来说，需要确保设备符合标准要求，定期进行检测和维修；制定严格的安全管理制度，明确安全责任；加强安全培训和监督检查；提高工人的安全意识和操作水平；改善工作环境，减少事故发生的可能性。

关键词：冶金安全生产；事故频发；根源；对策措施

冶金安全生产事故频发的根源包括技术和设备问题、管理缺失、人为疏忽等。了解并分析冶金安全生产事故频发的根源，并采取相应的对策措施，对于提高冶金行业的安全生产水平具有重要意义。本文将就冶金安全生产事故频发的根源以及相应的对策措施加以浅谈，旨在引起人们对冶金安全生产的重视，减少事故的发生，为冶金行业的可持续发展提供保障。

1.冶金工程的机械设备安全管理的重要性

机械设备安全管理不仅关乎员工安全，也关系到冶金工程的生产效率和产品质量。只有确保设备安全可靠，才能保证生产过程的顺利进行，提高生产效率。机械设备的损坏和生产事故往往会导致昂贵的维修费用、停工损失和法律责任等经济风险。通过有效的机械设备安全管理，可以降低这些风险的发生概率，减少企业的经济损失。冶金工程在机械设备安全管理方面需要遵守相关的法律法规和标准要求。做好机械设备安全管理，有助于企业按照法律规定开展工作，避免违法违规行为带来的法律责任和罚款[1]。

2.冶金行业安全生产事故频发根源

2.1企业安全生产基础薄弱,跟不上企业发展的步伐

安全生产对企业发展至关重要，但一些企业在追求经济效益和生产规模扩大的同时，对于安全生产的重视程度不够。往往将安全生产放在次要位置，忽视了安全管理的基础，没有建立起完善的安全管理体系。一些企业在安全生产制度方面存在缺陷。可能是由于相关法律法规执行不力，或者是企业未能完善自身的安全管理制度。缺乏科学、规范的安全生产制度导致了工作人员在操作过程中容易犯错或违章操作，增加了事故发生的风险。

2.2企业生产设备陈旧,给冶金安全生产带来隐患

长期使用的设备容易出现老化和磨损，导致设备性能下降、工作不稳定甚至故障。企业在更新设备时，若没有科学合理的更新计划，可能会导致设备使用寿命过长。过长的使用寿命意味着设备的性能下降、安全性能不稳定，增大了事故的潜在风险。即使企业生产设备陈旧，但如果有严格的操作规程和培训计划，以及有效的监管和管理措施，仍然可以减少事故发生的可能性。然而，如果企业在培训、操作规范、安全管理方面存在不足，员工可能因误操作、违章操作或者缺乏安全意识等原因引发事故[2]。

2.3企业安全生产的管理模式落后,粗放的管理给冶金生产带来隐患

如果企业缺乏完善的安全生产管理体系，缺乏科学、规范和系统化的管理方法，就容易导致安全漏洞和疏漏。例如，缺乏健全的安全制度和流程，无法有效监控安全风险和隐患，也无法及时采取防范和改进措施。良好的安全管理需要员工具备相关的安全意识和技能，但如果企业对员工的安全培训和教育不够重视，或者培训内容和方式滞后、不合理，将使员工对于安全操作和应急响应的能力存在缺陷，从而增加了发生事故的风险。

2.4冶金企业安全生产意识不强,没有严格遵照相应的法律法规进行生产

如果冶金企业在安全管理责任体系方面存在不足，缺乏明确的安全责任分工和层级，各级管理人员对于安全生产的责任意识不强，就会导致安全生产工作的推进和监督受到限制。安全文化是一种企业内部形成的、对安全的共同认识和行为准则。若冶金企业缺乏良好的安全文化建设，没有形成员工共同关注安全的氛围和价值观，那么即使有相应的法律法规约束，也难以在生产实践中落地落实，从而增加了安全事故的发生风险[3]。

3.冶金安全生产事故频发应对措施

3.1不断地改进与完善相关的安全管理系统

制定明确的安全政策和目标，确保安全理念贯穿于企业的各个层级和部门。安全政策应强调生产安全的重要性，并明确企业对安全的承诺和要求。明确安全责任，建立健全的安全管理机构，并明确各级管理人员的安全职责和任务。通过安全责任的分工，确保在每个环节都有专人负责安全管理。开展全面的安全风险评估，识别潜在的安全隐患和风险因素。发生事故后，及时进行调查与分析，找出事故的原因和责任。并在调查的基础上，提出相应的纠正措施和预防措施，避免类似事故再次发生。加强与员工和相关方的沟通与交流，建立良好的信息共享机制。通过及时、准确地向员工传达安全信息，增强员工对安全的关注和参与度。建立安全管理体系的持续改进机制，不断总结经验教训，推动技术和管理的创新与升级，提高安全管理的效能。

3.2要做到认真调查安全事故发生的原因，加大事故处罚

加大对冶金企业员工的安全培训和教育力度，提高员工的安全意识和安全技能。通过定期的安全培训、演练和知识普及活动，使员工深入了解安全操作规程、事故应急处理等关键知识，增强员工的安全防范意识和应对能力。加强对冶金行业的标准化建设，制定和完善相应的安全生产标准和规范。引导冶金企业积极参与标准制定和实施，提高整个行业的安全生产水平[4]。

3.3不断提高冶金企业的人才标准

建立科学、公正、透明的人才选拔机制，加强对冶金安全生产方面专业人才的招聘。要注重人才的综合素质，包括安全生产技术能力、责任意识、管理能力等方面。通过内部培养和外部引进相结合的方式，引进和培养具备安全生产专业知识和经验的人才。对各级岗位的职责进行明确划分，特别是与安全生产相关的岗位，要明确责任和权限，确保每个岗位在安全生产方面具备专业能力和履职责任的能力。各级岗位的人员需要具备强烈的安全意识，严格按照相关法律法规和操作规程执行工作。

3.4要结合市场选择先进的设备支撑

设备采购前的评估，在冶金生产中，存在一些设备容易出现安全隐患或故障的问题。企业在采购设备时，应该充分评估设备的性能、质量和安全性能，选购具备高度可靠性和安全保障的设备。引进高技术设备，冶金企业应积极引进先进的高技术设备，通过技术创新和设备更新来提高生产过程中的安全性能。先进的设备通常具备更高的自动化水平和安全性，能够减少人为操作的风险。定期维护与保养，建立健全的设备维护和保养制度，对设备进行定期的检修和保养工作，确保设备的正常运行和安全性能。及时处理设备的故障和缺陷，避免因设备问题引发的安全事故。培训与技能提升，加强员工的技能培训，提供必要的安全操作指导，确保员工熟练掌握设备的正确使用方法和相关安全操作规程。同时，建立员工安全意识的教育体系，提高员工对安全事故防范的重视和责任感[5]。

结语

冶金安全生产事故频发的根源是多方面的，涉及人的因素、管理因素和技术因素。解决这些问题需要综合性的对策措施。加强员工的安全意识培养和操作技能提升，建立健全的安全管理制度，确保设备的正常运行，都是有效的对策手段。只有通过综合性的对策措施，才能从根本上降低冶金安全生产事故的发生率，保证员工的安全和企业的可持续发展。冶金企业应该高度重视安全生产，切实推进各项安全工作，为员工提供一个安全、稳定的工作环境，为企业的可持续发展打下坚实的基础。

参考文献

[1]居丹丹.冶金安全生产事故频发的根源及对策措施[J].冶金与材料,2022,42(02):153-154.

[2]刘运桥.灰色系统分析方法在冶金安全生产中的应用[J].中国金属通报,2021,(12):16-18.

[3]李俊.金属冶炼生产过程中的安全监督管理工作分析[J].中国金属通报,2021,(10):17-18.

[4]段晓萍,韩剑通.冶金安全生产事故频发的根源及应对措施[J].冶金管理,2021,(05):178-179.

[5]徐家忠,冯宝艳,薛汝彤.冶金工业冶金安全问题与对策[J].中国金属通报,2021,(03):11-12.