电力企业纪检监察工作的强化策略

电力企业纪检监察工作的强化策略

石娟

大唐华银金竹山火力发电分公司 湖南 冷水江417500

摘要：在当下，新的环境、新的挑战以及任务给电力企业的纪检监察工作

提出了更高要求，必须采取一系列强化策略来进行应对。基于这一背景下，本文首先阐述新形势下电力企业纪检监察工作的内容，其次分析新形势下电力企业纪检监察工作的重要性，最后提出几条在新形势下背景下强化电力企业纪检监察工作的策略建议，以供参考。

关键词：新形势；电力企业；纪检监察；强化策略

1.新形势下电力企业纪检监察工作的重要性

1.1 保障电力企业廉洁经营

在当今日新月异的大环境下，纪检监察部门的主要工作理应是通过不停地改良及完善制度，执行相关的规定，使得企业内部的管理及运作都严格符合法定规章，达到了清廉经营的水准。为了实现该目标，纪检监察部门须与企业保持紧密合作，积极参与制定及执行相关制度。凭借对内部制度的明确监督，纪检监察工作能够迅速发现并修正制度中的漏洞和不足，从而确保企业在市场竞争中处于一个公平且透明的制度基础上，这对于维护电力行业的威望和信誉无疑是重要的。制度的执行环节，纪检监察部门的任务不只是保证规章制度的实施，而且还须关注执行的效果如何，透过实时的监控和评估，可以及时发现执行过程中的问题并进行适当的调整。

1.2 预防和打击腐败现象

电力行业的运作，涉及诸多环节，如招投标、合同签署以及资源配置等，这些环节正是腐败之风的滋生源头，因此，电力行业中的纪检监察部门，在执行其岗位职责时，必须加强对这些环节的实时监督和审查。在招投标环节，审查的重点应放在公平公正和透明度上，如今，信息科技的介入将大大提高招投标环节的透明度，从而有效限制腐败的滋生空间。进入合同签署阶段，部门内务必做好合同审查工作，以阻止任何不正当行为的发生。至于资源配置的环节，公平分配协同监管之力发挥得淋漓尽致，为了对抗非法的获利方式，纪检监察部门需要建立明晰有效的资源分配规则及流程，以减少腐败分子活动的空间。纪检监察部门在面对腐败案例时，应加大追责调查力度，形成强烈的震慑效应，使潜藏的腐败分子无所遁形。

1.3 提升电力企业管理效能

纪检监察所扮演的角色，对于电力企业内部的精细化管理制度来说举足轻重，这是提升企业运作效能的关键因素。当观察电力企业的运作模式时，会发现当中的管理层面，是影响企业运作效率及连续发展的主要因素。纪检监察的部门能够通过增强对企业经营决定的监控力度，以确保企业的决策模式都符合科学和规范，而作为纪检监察部门的一员，首要的职责就是审查企业的决策流程，看看是否以合法，透明的方式进行，并检查决策是否符合相关的法律法规和企业的内部规定，是否有理论的论证和是否经过了合理的程序。

2.新形势下电力企业纪检监察工作的强化策略

2.1 制定全面而灵活的监察制度

在新的时代背景下，电力行业的纪检监察工作首要关键在于构建一个全方位而又富有弹性的监察体系，这个体系应当涉足机构的各级别和各个部门，在此础上，才能确保企业内的各项运作活动都在有效的监察之下。使监察体系全面化的过程中，必须从一个宏观的视角思考，包含纪检监察工作的全程，如日常监督、检查审查、案件处理等这些不同的环节，来确保监察机制的连续性和有效性。另外，为了应对日新月异的复杂形势，需要的不仅是一个能全面覆盖的监察体系，还需要这个监察体系富有极高的灵活性。电力企业的纪检监察工作遇到的问题形式各异，原有的违纪违法行为也在不断变化，所以我们的监察机制必须能够及时地调整监察的方向和方案，来适应各种不同情形下的监察需求，这就要求在它的体系中明确的指定相关的弹性操作，如相关的临时调整的计划、增加监察的频次、调整监察的方式等，从而确保我们的监察工作的针对性和实效性。

2.2 强化对干部培训的投入

在新形势下，电力企业纪检监察工作需要更加重视干部的培训工作，通过加强培训，可以提高纪检监察干部的业务水平和专业素养，使其更好地适应新的工作环境，干部培训的内容应当包括法律法规的更新、监察技巧的提升以及应对突发事件的能力培养等方面。首先，随着法律法规的不断变化和完善，纪检监察干部需要及时了解并掌握最新的法律法规，以便在实际工作中能够准确运用。其次，监察技巧的提升对于干部的工作效能至关重要，培训应当注重提高干部的调查取证、审查调查、案件处理等方面的技巧和能力。此外，突发事件的处理能力也是干部必备的素质，培训应当加强对应急处置、危机公关和舆情管理等方面的培养。

2.3 深化监察手段，提升打击违纪的力度

为了有效应对新的时代背景下可能涌现的各种形式的违纪行为，电力行业的纪检监察工作必须深化其监察策略，以期望对违纪行为实施更有力的打击。尤其紧要的是，相关部门需要对调查取证工作加大力度，以保证所处理案件的证据充足且有力。纪检监察部门的人员要求必须对法律程序和调查取证的技巧有足够的了解，以利用好各种调查工具，例如询问、勘判、查封、扣押等等，来收集并保存证据，最终保证案件查处工作能按法律的要求进行。同时，对巡视的频次也需要加大，使之能对企业各级各部门进行全面覆盖。巡视作为行之有效的一个监管工具，能让部门及时发现并解决问题，遏制违纪行为的发生。此外，也应该深化对线索的排查工作，从而发现潜藏的违纪线索。纪检监察人员应该广泛收集线索，并紧贴企业的内部运营状态，通过线索的筛选和审查，及时揭示可能存在的违纪问题。对于那些重大的线索和问题，更应加大调查力度，确保案件查处工作能有效达到预期效果。总结起来，纪检监察工作在新情况下首先要着力提升调查取证的能力，接着要加大巡视频次，确保全方位 覆盖，最后深入排查线索，洞悉潜在问题。

2.4 强化纪律教育，增强员工的纪律意识

在当今的环境下，电力企业纪检监察工作追求全覆盖及深度推进的同时，必要的步骤是强化纪律教育，切实提升员工们对于纪律的意识。首先，进行多层次多形态的教育和培训活动是关键，相关部门定时举办诸如纪律培训班、研讨会等活动，使员工们能深入理解企业的纪律规定，掌握不同制度的具体内容及要求。这更是不只简单地传递法规，而是要链接实际案例，引领员工们理解纪律对于企业乃至自己的重要性。其次，强化对纪律规定的宣传和解读，这是提升员工纪律意识的一个有成效的路径，通过多样的宣传方式，如企业内部出版物、展示窗、员工大会等，向员工们普及纪律规定背后的逻辑和重要性。解读规定中的各项，明确规定的具体执行情况，让员工们能明了理解纪律规定的内在含义和外部表现，激发他们遵守纪律的自觉性。还有，引导员工自觉遵循规章制度需要全员参与，共同维护的气氛。让员工参与到规章制度的修订和完善中，使员工们在制定过程中获得更多的参与感和归属感。同样地，构造员工监察机制，激励员工们监督他人的行为，形成内部自我管理的机制。

结束语

综上所述，在当前新的经济环境下，电力公司强调纪检监察体系建设与提升是一项具有极高复杂性而又必要面对的长期任务。在这个过程中，持续创新思维和完善实践是作为电力公司必须遵循的行动准则，这样才能顺利适应新环境需求，有力地保证了电力公司的廉洁经营模式和长期可持续发展的目标。笔者深信，在强化纪检监察体系的助推下，电力行业将在新的时代迎来更加的繁荣发展。希望自身研究成果能对电力行业的纪检监察工作提供一定的理论根据和参考借鉴，推动电力公司本身的稳健发展以及党风廉政设的全面推进。

参考文献

[1]张福艳.新形势下电力企业纪检监察工作的强化策略[J].中小企业管理与科技(中刊),2019,11(09):6-7.

[2]姜岳.新形势下电力企业纪检监察工作的强化策略[J].现代国企研究,2019,10(06):261.