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摘要:国有企业虽然构成了中国特色社会主义的物质和政治根基,但加强国企党建工作已经成为推动国有企业持续创新和进步的重点。为了使国有企业党建和纪检工作在更高层次进行有机融合,需要明确两者融合的关键含义,强化党委对于两者的统筹管理,完善和加强整合流程中的制度架构,创新各种方式和手段,充实整合平台的内容载体等。同时加强党建和纪检工作人员的培养,推动党建在党建和业务工作中的引导作用,以及增强组织的领导能力等等,从而形成一种综合合力来推动这一深度的结合。把党建和纪检活动进行深入结合,可以帮助加强党对于国有企业的全面领导,推动党内全面严格管理拓展到基层,保障国有企业高品质发展。
关键词:国有企业、党建工作、纪检工作、深度融合
引言:国有企业不仅是中国特色社会主义的关键实物和政治基石,也是党执政兴国的根本支撑和关键力量。加强国有企业党的组织结构建设对国有企业改革发展进程中加强建设、建设更加高效、规模更加庞大的国有资本起着基础保障作用。纪检活动是党内监控的关键一环,作为推动全面加强党纪治理的第一工具。深入推动国有企业党的建设和纪检工作融合发展,对于加强党在国有企业中的整体领导作用和促进基层严格治党的实践都有着十分重要的作用,保证国有企业朝着更高质量发展至关重要。本文拟就如何促进国有企业党建与纪检活动深度融合七个维度展开讨论,希望能够为该领域工作提供几点有价值的建议。
一、明确党建与纪检工作深度融合的重要意义
国有企业不仅是中国特色社会主义的物力,政治基石,也是党执政和国家振兴的核心支柱与主体。在国有企业中加大党组织的建设是确保国企改革进步和国有资本能够做大、做强、做优、做强的关键。纪检活动是党内管理的核心,是作为推动严格党风建设深入进行的一项重要手段。党建与纪检工作的深度融合可以强化党对国有企业的整体主导地位,进一步推动全面从严治党落实到基层,继而推动国有企业朝着高标准和高质量发展。
二、加强党委对党建与纪检工作的统一领导
对于国有企业党委而言,要真诚地承担起管理党派、管理党组织的核心职责,将党的建设、纪检事宜融入到企业发展的大框架中去,全面谋划、统一安排、突出重点。必须建立健全工作机构,其中党委统一指挥、党建部门起主导作用、领导总单位、纪检部门等相关部门紧密配合,并按照职责分工,确保党建和纪检工作深度结合,协同推进。加强对党的建设和纪律检查的监督制约,切实保证工作的有效实施和实效[1]。
三、健全完善党建与纪检工作深度融合的制度体系
在党的建设和纪律检查工作深度整合的过程中,构建合适的制度框架成为了关键的保障要素。当前我国国有企业改革进入攻坚期和深水区,党的建设面临着一系列新情况、新问题,如何进一步发挥好国企党委政治核心作用等等。必须始终把党章作为基本的指导原则,持续地维护和加强党在所有工作中的领导地位。要按照全面从严治党要求,进一步健全完善党内法规体系,强化党委主体责任,落实好纪委监督责任,切实做到有法必依、执法必严、违法必究。必须保证党的领导深入到公司治理的每一个环节,确保企业党组织与公司治理结构之间的紧密联系,并在公司法人治理的框架下确立并执行党组织的法定职责。必须进一步推进党风廉政建设责任制落实到位。致力于构建和完善党的建设工作的责任体系,明确党组织书记、党务相关工作人员和党员干部各自的责任,并在责任清单上实施多层次的严格把控和实质性的党的治理方针。落实党风廉政建设主体责任和监督制度,形成“党委负总责、纪委监督推动”的格局。目标是能够统一领导党的建设任务,还能全面覆盖各个方面,同时具备权威性和高效性的机制。需要制定党风廉政建设责任制的执行方法,确保党风廉政建设与企业各项业务工作在计划、部署、推进和考核上保持一致。
四、创新方式方法,丰富党建与纪检工作融合的载体平台
有必要深度研究“互联网+”这一思维模式,不断地刷新党的建设和纪检工作的策略与方法,并探索多样化且内容丰富的整合途径。应积极运用信息化方法构建智慧党的建设和智能纪律检查的平台以提高效率和标准化。从宣传教育、弘扬廉洁文化、家风培育的组织形式等方面进行创新,提高党员干部的纪律觉悟和反腐防范技能。需要加强信访举报工作体系的建设,畅通群众监督的途径,确保监督功能的发挥。加强理论探索与应用成果研究,促进党的建设与纪检部门的理论、实践和制度创新。
五、加强党建与纪检工作队伍建设
党的建设和纪检工作要深度配合,关键靠人、根本靠人。必须以政治价值观为核心,在确保绝对忠诚,个人品行纯洁有担当,善于履职尽责的前提下,选好党建、纪检岗位素质过硬人员。需强化党务人员和纪检干部的教育力度,提升他们的政治素养和业务技能,继而培育一支高效专业化的干部队伍。必须构建和完善奖励制约体系,强化责任意识,才能激发人们工作的积极性,主动性,注重加强党组织建设与纪检部门之间的沟通交流,形成推动工作效率和科学化发展的合力。
六、强化党建引领,推动党建与业务工作深度融合
党的建设的任务应着眼于提供核心服务和培养队伍,使党的建设与实际业务紧密结合,寻求更高质量发展。从经营管理的角度来看,党的建设应成为其核心的内容,以增强企业效率、提升企业市场竞争力、确保国有资产既保值又增值为国企党组织的工作定位,从而为企业的整体发展和稳定服务。必须重视并推动党的建设促开发,充分发挥基层党组织作为战斗要塞,广大党员作为先锋模范的作用,以激发和凝聚干事创业活动的强大能量[2]。需要强化党的建设的引导作用,加强公司文化建设,培育积极向上,健康向上的公司文化,为促进高质量发展提供强大心理支撑。
七、加强组织领导,形成推进党建与纪检工作深度融合的强大合力
实现党的建设与纪律检查的深度融合需要各个领域通力合作才能达到合力效果。需强化组织领导,建立由主要领导任组长、分管领导任副组长、相关部室领导参加的党建与纪检深度融合工作领导小组,加大全面规划和实施力度,确保工作的顺利实施。明确各个部门的职责划分是至关重要的。党委书记应认真履行其主要职能,纪委书记也需担负起监督职责;其他相关部门需各司其职,确保相互紧密配合,以构建层层落实责任,确保落实到位的工作格局。必须高度重视,明确自身的职责,党内的领导干部应该坚定地传播政治思想,严格遵循"一岗双责"的原则,并通过实际行动,力求把党的建设和纪检工作更加紧密地融合。
总结:促进国有企业内部党的建设与纪检深度融合,是确保党对国有企业实施全方位领导,进一步加强严肃治党不断深入,确保国有企业高水平发展的关键手段。国有企业在新时代中国特色社会主义思想引领下,需要强化党委对党建与纪检工作的全面领导力。健全和完善整合的制度框架是十分必要的,需要创新各种手段和方法丰富整合平台,需要加强党建和纪检团队的建设,需要通过加强对党建工作的领导来深化党的建设、业务工作的整合,以及通过加强组织领导来形成巨大的整合动力等等。为了确保国有企业向高品质方向迈进并提供坚实的政策和法规支持,必须实现党建和纪检以及其他工作的深度融合,还必须进一步推动国有企业的持续改革、扩张、加强和提升国有资本并凝聚其强大实力的关键。
参考文献
[1]宋志华.新形势下做好国有企业党建与纪检监察工作融合的思考[J].现代企业文化,2019(18):35-36.
[2]徐洪东.试论如何做好新形势下国有企业纪检监察工作[J].中小企业管理与科技,2019(4):136-137.