国有企业深化政工工作的必要性及举措探讨

国有企业深化政工工作的必要性及举措探讨

宋斌

鹤壁煤业（集团）有限责任公司总医院

摘要：政工工作对于国有企业有着极为重要影响，科学高效的政工工作，能够持续推动党的好政策、好举措落到实处，对筑牢党的国有企业根基有重要意义。同时，政工工作开展到位，能够让国有企业干部员工思想认知更为统一，显著增强对国有企业的向心力、凝聚力，从而汇聚智慧力量实现整体层面的突破进步。本篇文章主要是立足国有企业，对政工工作的必要性进行了探讨并提出了相关提升举措。

关键词：国有企业；政工工作；必要性；举措探讨

“思想，是行动的先导”，对于国有企业而言，必须要持续抓好政工工作，高质量做好政工工作，能够让国有企业在领会、认识党的经济社会发展政策上更为深刻、更加到位，可确保国有企业始终沿着正确的方向转型发展、创新突破。同时，政工工作也是影响高素质干部员工队伍建设的重要方面，依托政工工作，能够强化对干部员工的思想理论引导，对激励干部员工的实干担当都有重要意义，尤其是市场经济环境下，国有企业面临的压力挑战不断增多，更需要抓好政工工作，才能更加有底气，更为有力量。

1国有企业深化政工工作的必要性

国有企业始终姓“党”，始终忠诚于“人民”，只有坚守好初心，践行好使命，才能在改革发展进程中行稳致远，才能够有底气应对各种形式的风浪挑战。市场经济大环境下，国有企业在面临前所未有发展机遇的同时，也碰到了诸多的问题挑战，能否高质量、全方位跟进做好政工工作至关重要。政工工作开展到位，能够确保国有企业对党的高质量发展、新质生产力发展等有更为深刻的了解、掌握，可在制定国有企业改革发展政策上更为精准、到位，能够避免国有企业在摸着石头过河中不走弯路。现代市场融入中，竞争相当激励，竞争的本质是围绕人才展开的，谁拥有的人才站位高、素质高，自然能够确保国有企业在竞争上更加具有优势，而政工工作则有着基础性、根本性作用，做好政工工作，能够让干部员工的思想认知更为统一，能够显著增强对国有企业的认可度、忠诚度，对稳定现有的干部员工队伍实现智慧力量的聚沙成塔都有着深刻影响，为此国有企业必须要全力跟进做好政工工作。

2新形势下深化国有企业政工工作的基本策略

时代在发展，社会在进步。得益于以往的不懈奋斗，我们比以往任何时期都更加接近民族复兴时刻，但也应当清晰认识到前进道路上的挑战困难，必须要发挥好国有企业主导性作用，抓好政工工作则是基础所在，根本所在。为此必须要坚定做到以下几点：

2.1增强政工工作开展的规范性

“无规矩，不成方圆”，为确保国有企业政工工作开展的成效性，必须要聚焦政工工作建立更为完善的规章制度体系，让政工工作开展上更加规范、有序，才能实现政工工作开展上的行稳致远。国有企业要发挥好自身主动性，对原有的政工工作规章制度进行梳理，剔除其中明显滞后或者缺少可操作性的内容，与时俱进，结合国有企业的当下情况制定更加高效完善的规章制度，才能为政工工作开展提供有效参考指导，对保障政工工作成果经得住考验，耐得住打磨都有重要作用。

2.2提升政工工作人员素质修为

当前，国有企业改革发展持续突破，各种形式的实践摸索纵深推进，必然会对政工工作提出更高的要求、期待，传统粗放型的政工工作模式难以满足实际需求，必须要在政工工作开展上突出精细化、高标准，能否培育高素质的政工工作队伍则是根本所在。国有企业要加大政工工作专职人才引进力度，通过年轻血液的持续输入，能够对原有的政工工作队伍结构进行优化，持续搞活现有的政工工作环境氛围。同时，注重做好政工工作队伍的教育指导，常态化、创新性做好有关服务，才能更好开阔视野，增强服务本领。

2.3切实增强政工工作接地成效

在强化理论研究基础上，必须要推动政工工作接地气落到实处，才能让思政工作在国有企业生产实践中更好经受考验，对丰富开阔政工工作的视野认知都有重要作用。政工工作人员要发挥自身主动性，借助各种机会融入到基层一线，和干部员工融为一体，不仅能够有力宣传政策，而且还能够动态了解干部员工的心声期待、思想动态，对丰富政工工作内涵，更好服务于国有企业的管理决策都有着极为重要的作用。

结束语：在全面深化改革进程中，国有企业发挥着极为重要的主导性影响，必须要想方设法提升国有企业的改革发展成效，而能否高质量做好政工工作牵一发而动全身。政工工作开展到位，能够持续夯实党的国有企业领导根基，对国有企业坚守底色意义深远，而且还能够加快培育高素质干部员工队伍，对增强干部员工的向心力、凝聚力继而服务好国有企业的整体性改革突破、转型发展都有长远意义。

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