以学为本，务求实效，扎实推进党纪学习教育开展

以学为本，务求实效，扎实推进党纪学习教育开展

满楠

北京化学工业集团有限责任公司党委组织部

自党纪学习教育开展以来，北京化学工业集团有限责任公司党委（以下简称北化集团党委）高度重视，把开展党纪学习教育作为重要政治任务，迅速传达学习，及时部署安排，组织启动全系统党纪学习教育大会，各级企业党组织闻令而动、迅速响应，把学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《条例》）作为重点内容，坚持逐章逐条学、联系实际学，抓好以案促学、以训促学，引导广大党员干部自觉学纪、知纪、明纪、守纪，以履职担当的实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。

北化集团党委将推动党纪学习教育与推动集团高质量发展互促互进，结合上级党纪学习教育开展要求，制定了集团党委党纪学习教育工作方案，形成四方面九大举措。按照方案要求，细化集团党委党纪学习教育工作计划，落实工作专班，各级企业党组织制定了相应工作方案、工作计划等。全集团按照计划开展各项工作，每月上报一次工作情况报告，报送党纪学习教育开展信息，扎实推进党纪学习教育走深走实。

一、坚持真抓实学。

北化集团党委举办党纪学习教育专题读书班，党委书记、董事长主持学习并作总结讲话，集团党委理论学习中心组全体成员参加读书班，全体同志原原本本、逐章逐条领读《条例》，观看了相关专题视频，深刻认识到开展党纪学习教育的重要意义。开展3次专题交流研讨，集团党委书记、董事长多次在总结讲话中强调集团各级党员领导干部要发挥“关键少数”的表率作用，要以普通党员身份参加所在党支部党纪学习教育，讲好专题党课。切实通过示范作用带动“绝大多数”把纪律严起来、把规矩立起来，时刻握紧党纪“戒尺”，始终做到知敬畏、存戒惧、守底线。

各企业领导班子领学促学，认真开展党纪学习教育集中学习。通过学习北京干部网络学院平台专题课程、开展新旧《条例》解读等方式不断强化领导干部和党员对条例变化的理解认识。有的企业党组织理论学习中心组围绕“我是谁，为了谁，我为什么而奋斗，党员干部如何做遵纪守规的模范，以身作则打造风清气正干事创业环境”，结合自身思想和工作实际，以及分管领域突出问题开展交流研讨。大家积极发言，表示既要坚持原原本本学、逐章逐条学，又要全面系统学、融会贯通学；提出工作建议，要根据党员干部工作服务不尽相同，要注重挖掘不同层面、不同职级、不同领域、不同类型的典型案例，提升广大党员“切身感受”。

二、多举措开展警示教育。

北化集团各级党组织通过多种方式、途径引导党员干部受警醒、明底线、知敬畏。利用北京廉政教育地图所列教育基地进行党纪学习专题党课，组织党员到万安公墓、运河清风廉政主题公园、文天祥祠、中共北京革命活动纪念馆等教育基地开展主题党日活动。集团党委理论学习中心组成员赴中国电影博物馆开展党纪学习教育主题党日活动，参观“光影典范颂清风”廉洁教育展览，进一步强化纪律意识、规矩意识，增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。各基层党支部结合“三会一课”、主题党日活动等共开展学习近百余次，既原原本本对照学，又生动活泼感悟学，并结合自己工作实际谈体会，不断提高思想认识。

集团党委针对党员领导干部特别是新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部，基层党组织书记、党务工作者等组织开展专题培训，覆盖人员三百人次。各基层党支部主要针对年轻干部、发展对象、预备党员进行谈话并提出了纪律要求，个别支部针对财务人员进行了犯罪案例分析及警示教育。

各基层党组织利用“学习强国”“清风北京”等平台组织党员学习党纪学习教育主题材料。有的党支部以“党纪学习每日一课”内容进一步加深党员党纪学习成果，同时以试卷形式落实党纪学习相关知识。组织党员集中观看警示教育片、专题片、中央纪委国家监委网站纪法小课栏目视频和明纪释法栏目等视频，强化党员纪律意识。结合本单位实际，各企业注重用身边事教育身边人，对近期发生的有关工作问题，依据企业规章制度，对相关干部开展警示教育。通过中央纪委国家监委曝光的违纪违法案例，多层级开展廉政提醒，以案促学、以案说纪，警示领导干部及党员同志自查自省，筑牢防线意识。

三、坚持两手抓两促进。

北化集团党委将推动党纪学习教育与推动集团“231”战略布局和完成年度重点任务，推进企业中心工作结合起来，确保党纪学习教育取得实效。集团相关领导和部门负责人以“四不两直”方式调研所属企业党纪学习教育开展情况，在集团党委的高度重视下，党纪学习教育取得了重要的阶段性成果，学纪知纪明纪守纪的氛围更加浓厚。

北化集团党委将党纪学习教育开展作为推进新质生产力发展、改善民生福祉、城市治理等经济社会高质量发展过程中发挥纪律保障作用。北化集团积极履行国企社会责任，多措并举积极落实垃圾分类工作，开展“垃圾分类 青年先行”主题宣传活动，举办垃圾分类答题活动，提升垃圾分类管理水平，推动首都生态文明建设，支持大兴区创城创卫工作；履行安全主体责任，维护企业交通、治安、消防等安全，确保一方平安；确保污水达标排放，落实碳达峰行动方案。集团所属技师学院组织召开第十八届“振兴杯”全国青年职业技能大赛（学生组）北京市选拔赛工作总结会暨经验分享会，激励更多青年走上技能成才之路，为推动首都经济高质量发展提供有力的人才支撑。

集团各级基层党组织和党员立足实际和岗位职责要求，将学习成果转化为在重大任务中主动作为，在服务群众中发挥先锋模范作用的情况。做好困难党员的摸排慰问、患病职工及家属的慰问工作，落实党员责任区，团结、关心、帮助身边职工群众，服务周边社区，组织开展墙绘党建共建。同时，北化集团党委坚决整治形式主义，为基层减负，近期，结合企业实际，印发《关于精简集团层面会议的有关措施》，多措并举激励干部职工实干担当、集中精力抓工作。集团还制定了激励干部担当作为26条措施，充分激发全系统员工工作积极性，推进中心工作落实，为北化集团实现“双过半”贡献力量，让党纪学习教育真正见行见效。

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