简介：摘要人力资源的开发对每个企业来说都是尤为重要的，因此去对我国企业如今在人力资源开发方面所存在的问题进行研究，是具有很重要的意义的。本篇文章就将去阐述我国在人力资源开发方面的一些现状，并且去结合相关的人力资源的管理系统当中的人力资源开发的步骤，去发现所具有的问题，并且提出一定的改善对策。
浅谈企业人力资源培训开发的问题与对策孙玉洁
