简介：一个企业只有不断地学习进步,才能更好地保持企业的精神活力,降低被市场淘汰的风险。而只有当作为企业架构中的主体支架——员工不断学习进步时,企业才能进步,才能走得稳、发展得好。基于这个出发点,为了给员工提供一个学习的平台,物资公司从2012年年初开始着力建设公司内部图书馆。到目前为止,已拥有图书300余册,配备有专用的图书阅览室,内设阅读桌椅,书籍也允许员工外借。

简介：每个人的一生之中总会遇到形形色色的人,他们或令你讨厌、厌恶,或令你喜欢、敬佩,这些人陪伴着你的成长,见证了你从出生到现在乃至以后的一切。在杭氧这个大家庭工作了三年,我同样也有一些经历想和大家分享。刚进石化工程公司的时候,公司领导把我带到仪电控室的门口,只听见他喊了一声:'陈海燕,以后你就好好带带他。'就这样,没有电视剧里三叩首敬茶的拜师礼,我就有了一个师父。陈海燕,一个平凡而又富有深意

简介：大学英语文化教学亟待范式变化和文化转向。“产出导向法”以输出为起点,再由输入实现输出优化,强调学以致用。笔者基于“产出导向法”,有机融合文化话语学,以“中国梦”话语生产为例,探讨大学英语母语文化教学的设计和实施：即以话语生产驱动、话语生产优化和话语生产评估为基本流程,学习者主体意识、话语能力和文化素养均能得到显著提升。同时,完善教学设计、推动教师发展和提供学习者辅助是促进“产出导向法”教学不断发展的关键所在。

简介：通过比较NB/T47013.2—2015标准与ASME标准的主要几个区别点,分别了解两个标准各自侧重点,从而使检测人员在不同的标准体系中,更好地理解和运用两个标准,而不至于出现张冠李戴的情况。

简介：换热网络优化改造属于混合整数非线性规划问题,存在非凸、多极值和离散的特点。应用经典的数学优化方法很难获得全局最优值。本文采用混合遗传算法对换热网络优化改造目标函数进行优化求解,并基于换热网络热负荷平衡原则,在换热网络优化改造的基础上,提出了控制换热网络稳定运行方案,并确定了换热网络稳定运行可调范围。

简介：针对目前透平膨胀机运行状态监测及超速保护系统存在的问题,提出了一种透平膨胀机运行状态监测及超速保护系统的设计方案。详细介绍了该系统的总体结构,并通过实际应用表明,该系统可实现对透平膨胀机运行状态的有效监测。

简介：以“3I特质”为培养目标,研究基于“五性一体”的课堂教学模式,解决了课堂教学在教学内容、教学方法、教学评价方面存在的一些具体问题。该课堂教学模式在计科13级学生的《计算机组成与体系结构》课程的教学中发挥了相应的作用。

简介：师者,传道授业解惑也。进入杭氧大家庭后,有设计院做仪控出身的周航军领路让我倍感荣幸。从原来的项目管理部为了适应公司的发展,成立了集中采购中心,我主要的工作内容仍是仪电控的采购工作。我的采购内容十分琐碎——高低压柜、柜内元器件、各种材质阀门、阀门所带各类定位器附件等,多达几十种,且都需要一一对应。要顺利完成项目的采购工作,单打独斗

简介：简单介绍了液压上紧及其优点,分析比较了两种传统液压上紧工具与新型液压上紧工具的结构、运行原理,指出了传统液压上紧工具存在的缺点,阐明了新型液压上紧工具的优越性。

简介：现有的公交车虽然均装有安全锤,但是由于有很多因素,比如乘客在突发情况下未第一反应意识到使用安全锤、或者安全锤配备不齐全及使用不当等问题,安全锤并未能真正体现出作用,这样因钢化玻璃窗紧闭而导致乘客未能及时逃生,造成无法挽回的损失。本文设计的安全碎窗器,固定安装于玻璃角落,利用纯机械机构,实现用手轻压即可破窗,实现救援逃生之用。通过样品试验,与其它安全装置对比,具有结构简单、工作可靠的优点。

简介：2016年,填料公司组织了两次员工户外拓展活动。这两次拓展都有其特殊的意义。第一次是在年初,当时市场形势严峻,公司特地安排了先进员工表彰暨素质拓展活动,并邀请董事长参加为大家加油打气;第二次是在年底,通过大家的拼搏努力,公司实现了对外自接订单零的突破,并较好地完成了全年任务,团队士气高涨。这两次活动融趣味性和竞技性于一体,不仅锤炼了员工个人的素质和品格,更培养了团队默契,增强了团队凝聚力。两次拓展活动,大家最难忘的项目是'力量绳圈'。所有队员将一根长长的动力绳

简介：以杭州杭氧股份有限公司为例,首先通过对公司员工绩效评估现状及存在问题进行分析,然后尝试构想搭建适合公司实际情况的360度绩效评估体系,最后对公司引入360度绩效评估法的利弊进行分析思考。

简介：2015年年底,石化气体分工会撤销,分别组建工会。气体中心分工会组建后,积极组织员工参加各类活动,丰富员工文体生活。但因各部门业务工作关系,需要频繁出差,总有些活动无法参加,部分员工觉得遗憾。此外,根据调查统计,员工对文体活动的期望较大。鉴于此,为尽量满足大家对文体活动的需求,经气体中心分工会委员会讨论,拟通过增加活动次数,以便让更多的员工有机会参与到集体活动中来,并提出尽量每季度安排一

简介：书院制是当前学生管理新模式,它能为大学生心理健康教育工作提供平台并具有重要意义。在当前形势下,积极进行心理健康工作进书院的路径研究,有效结合“书院制”与心理健康教育,寓教育于生活,做到全员参与、全面渗透,能够开创大学生心理健康教育新格局,促进大学生全面健康发展。

简介：介绍了项目化管理的概念与内容,叙述了项目管理的过程与界限,罗列了实施项目管理的优势,最后提出了项目化管理的几点建议。

简介：企业的和谐发展,离不开企业的文化建设,而企业的文化建设更离不开企业的文体活动。文体活动作为精神文化生活的主要体现,在促进员工对企业的感情、改善人文关系环境、增强企业凝聚力等方面起到了积极的作用。一直以来,集团公司工会始终坚持'突出企业特色、体现职工参与'和'大型活动周期化、小型活动分散化、兴趣活动专业化'的原则,组织开展形式多样的职工文体活动,形成了迎春文艺晚会、迎春趣味活动、健步走活动、三大杯赛等大

简介：结合空分设备的工艺流程,介绍了精馏塔内管道安装的工艺要求及施工要求,并结合管道施工中应该把握的一些质量控制点,以及现场管理的实践经验,总结了一些施工技术要点,以供日后同类工程借鉴。

简介：如何培养出既懂得国际商务知识,又能熟练运用英语的复合型人才,是当前商务英语教学面临的挑战。笔者结合教学实践,将概念隐喻理论应用于商务英语教学,实现了语言技能教学与商务内容教学有机融合,对商务英语复合型人才培养目标的达到有明显的促进作用。

简介：历经时间的洗礼,迎春文艺晚会、迎春趣味活动、健步走活动、三大杯赛成为了集团公司工会大型文体活动的品牌。迎春文艺晚会、迎春趣味活动,往期栏目中已介绍过,这里不再赘述。健步走活动集团公司工会于每年春季、秋季各组织一次健步走活动,旨在让员工树立'绿色、低碳、环保'科学健康的工作生活理念,亲近大自然,促进员工之间的沟通交流。

简介：板翅式换热器的物流分配特性是影响换热器整体效能的主要因素,本文详细论述了造成物流分配不均的各种影响因素和在此研究基础上学者们所提出的多种改进措施,主要集中在封头、导流片和针对两相流体分配的气液分配器三个方面。